一、公司簡介

烏海包鋼礦業有限責任公司是以生產、銷售石灰石、冶金石灰、化工石灰為主，建筑骨料、脫硫原料為輔的國有現代化大型礦山企業。前身是包鋼卡布其石灰石礦，始建于1959年，屬露天開采礦山，現隸屬于包鋼礦業有限責任公司，2019年1月1日正式更名為“烏海包鋼礦業有限責任公司”，注冊資本1000萬元。2012年6月26日開工建設海南區包鋼呼珠不沁希勒礦區，現已建成投產。

烏海包鋼礦業有限責任公司將以建設西北地區最美綠色礦山企業為目標，大力發展礦產資源業、提升相關產業、服務鋼鐵業，進一步增強綜合實力，建成高質量、可持續發展的國有大型礦山企業!

二、招聘原則

（一）堅持“公平、公正、競爭、擇優”的原則。

（二）堅持德才兼備的原則。

（三）堅持“面向社會，公開招聘”的原則。

三、招聘計劃

根據實際生產工作需要，擬招聘一線生產操作、技能崗位人員24名。

（一）學歷要求：全日制專科及以上。

（二）工作地點：烏海市海勃灣區卡布其和海南區拉僧廟。

薪酬待遇：新員工試用期（實習期）6個月，執行統一工資標準3500元/月（含五險一金），享受公司福利待遇。試用期滿考核合格后定崗定薪，入職一年后繳納企業年金。

四、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

3．具有良好的政治素質和道德品行，具有吃苦耐勞、愛崗敬業的勞動精神和良好的團隊合作精神。

4．男性不超過35周歲（1989年1月1日及以后出生），女性不超過30周歲（1994年1月1日及以后出生）；對于有一定工作經驗并繳納社會保險三年及以上的，年齡條件最多可放寬三年。

5．具有正常履行報考崗位工作職責的身體條件。

6．具備符合報考崗位要求的工作能力。

7．具備報考崗位所要求的其它資格。

8．遵紀守法，無不良記錄，無經濟或其他糾紛。

9．服從單位管理，能夠接受崗位調整和工作班制管理。

（二）下列人員不得報考

1．試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員。

2．在讀普通高等學校全日制專科生、本科生、研究生。

3．現役軍人。

4．曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

5．被開除的中國共產黨黨籍的人員。

6．在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員。

五、招聘程序

本次招聘按照發布公告、網上報名、資格審查、線上筆試、線下面試、體檢、公示、入職等程序進行。

（一）發布公告

即日起，在包鋼集團官網、內蒙古人才網等官方網站發布公告。

（二）報名

1．本次招聘考試不向應聘人員收取任何考務費用。

2．報名采用網上報名方式，每位應聘人員只允許應聘一個崗位。此次招聘僅接受通過PC（電腦）端投遞的簡歷。

3．報名時間：2024年5月8日10:30至5月12日18:00。

4．報名資料：

①　《考生誠信承諾書》需下載打印后本人簽字，簽字后掃描為PDF格式。

②　《報名表》需下載后填寫，填寫完整后轉為PDF格式。填寫《報名表》時，須完整填寫從（專科）本科畢業至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

a. 學習經歷：填寫本人就讀專科、本科和研究生學習經歷，包含起止年月、就讀學校、院系和專業（須如實按照畢業證書上的專業名稱填寫）、取得的學歷。

b. 工作簡歷：須完整填寫到報名之日的工作經歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業”。

c. 郵箱和手機號是作為本次線上筆試系統賬號的接收媒介，應聘者需確保個人郵箱填寫正確且可以正常接收郵件，手機保持暢通且可正常接收短信。

③　本人學歷證書掃描件和教育部學歷在線驗證報告電子版（中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載）。

④　社會保險證明電子版（有工作經驗者）。

⑤　本人近期正面免冠1寸紅底數碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。

⑥　居民身份證（或臨時身份證、社會保障卡、護照）掃描件。

⑦　崗位所要求的資格證書電子版或掃描件。

5．應聘人員要認真核對表格所填信息，核對無誤后將以上要求資料添加到一個文件夾內（文件夾名稱：應聘崗位+姓名+電話號碼），打包壓縮發送至電子郵箱：officialJY@163.com，發送郵件主題：應聘崗位+姓名+電話號碼。

6．應聘人員要認真閱讀招聘簡章，仔細鑒別個人是否符合應聘條件，并對提供信息的真實性、準確性和完整性負責，提供虛假信息或隱瞞重要信息的應聘人員，視情節輕重，給予取消應聘資格等處理。

（三）資格審核

報名結束后，采取線下審查方式，按照1:10比例對符合條件的人員以電話、短信及官方網站公示的方式通知筆試，沒有進入筆試的報名人員不再另行通知。

（四）筆試

1．本次招聘采取線上筆試，線上監控監考。

2．筆試時間：2024年5月17日上午9:00-11:30。

3．筆試內容：基本能力測試、心理特征測試。

4．依據筆試成績降序排列，按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員，末位出現并列的，并列人員全部進入面試。進入面試人員名單，面試具體時間、地點通過電話、短信及官方網站公示方式通知，面試地點設在烏海市，沒有進入面試的報名人員不再另行通知。

（五）面試

筆試通過后，進入面試環節，進入面試人員出現空缺的，按照筆試成績由高到低依次等額遞補，由電話通知遞補人員參加資格復審遞補。1日內若出現3次以上未能電話聯系上應聘人員的情況，視為自動放棄，不再進行遞補。

（六）總成績及擬聘用

1．總成績按筆試40%、面試60%的權重計算，按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定擬聘用人員。擬聘用人員以電話、短信及官方網站公示的方式通知。

2．考試總成績一般保留小數點后兩位，如出現成績并列，保留下一位小數。

3．同一崗位招聘計劃內考試總成績出現并列，以面試總成績高低排序，面試總成績也相同的，組織加試。

（七）體檢

應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格。按照考試總成績由高到低依次等額遞補，由電話通知遞補人員。

（八）公示和聘用

1．根據應聘人員的考試總成績以及體檢結果確定聘用人員，官方網站進行公示，公示期為5日。

2．聘用人員名單公示期滿無異議的，按照有關規定辦理聘用審批手續，并與應聘人員簽訂聘用合同。

3．應聘人員在本次招聘辦理聘用手續前被其他單位聘用的，取消其本次招聘聘用資格。

4．應聘人員在辦理聘用手續前需與前工作單位辦理離職，否則不予聘用。

5．聘用人員按規定實行試用期制度。烏海包鋼礦業公司與新聘用人員簽訂勞動合同、崗位合同（協議），試用期包括在合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用。試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

六、招聘紀律

對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照有關規定，記入應聘人員誠信檔案，視情節輕重取消考試或聘用資格。對違反公開招聘紀律的已聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

七、其他事項

2024年5月8日開始接受咨詢，咨詢時間：上午9:00-12:00，下午14:30-18:00。

咨詢電話：15344112636/16604717727

本招聘簡章由內蒙古嘉越勞務派遣服務有限公司負責解釋。

附件（點擊下載）：

1.烏海包鋼礦業有限責任公司2024年公開招聘報名表

2.考生誠信承諾書

1 烏海包鋼礦業有限責任公司2024年公開招聘報名表.docx

2 考生誠信承諾書.docx