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程女士

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公司直招司機 綜合薪資15000以上，面試當天可以直接入職提車，感 興趣直接投遞簡歷 福利待遇：工資周結模式！有專人教專人帶，車管24小時在線跑車接單遇到的問題隨時有人幫忙解答！ 公司提供住宿！環境優美，干凈衛生，方便停車！！！ 面試當天就可以入住！！！ 二，任職要求： 1.年齡21周歲至59周歲 2.持有C1及c2以上駕駛證 3. 4.無重大交通事故及一次性扣滿12分 公司提供正規營運車：油車，純電車，混動車，可以選擇！！ 一人一臺車24小時都是司機保管，不用來公司報道！ 公司提供住宿，環境好，基本設施齊全！方便停車！面 試當天就安全入住！！！ 發布于：上海

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劉先生

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職位名稱：京東運營店長(京東自營經驗者優先) 職位亮點： *雙休+法定節假日+節日福利 *深耕京東平臺，發揮你的運營專長 工作職責： 1.全渠道店鋪運營：負責公司京東自營店鋪及POP店鋪的日常運營、管理與維護，確保店鋪高效運轉。 2.目標拆解與計劃制定：承接公司銷售目標，進行科學拆解；基于數據分析，制定月度/季度營銷推廣計劃，并高效執行平臺活動提報。 3.營銷策略與執行：*敏銳洞察平臺規則、市場動態及競品策略，及時調整并優化促銷方案、推廣策略及商品布局，最大化銷售產出與ROI。 4.平臺資源爭取：與京東采銷建立并維護良好客情關系，密切溝通，第一時間獲取平臺政策、活動資源信息，積極爭取優質資源位。 5.流量與轉化提升：負責店鋪活動報名、流量引入（自然流量+付費流量）及轉化率優化工作，深入理解并運用京東平臺規則提升店鋪表現。 6.付費推廣管理：制定并執行京東快車、京挑客等付費推廣計劃，持續監控、分析推廣數據，優化投放策略，提升引流效果及轉化效率。 7.店鋪視覺優化：推動店鋪首頁、活動頁、商品詳情頁等視覺呈現的優化升級，提升用戶體驗和品牌形象。 8.目標達成與執行:根據公司階段性目標，制定可落地的月度執行方案，協調內外部資源，確保銷售目標的達成。 任職資格： 1.學歷：大專及以上學歷（如經驗特別優秀，可適當放寬至高中）。 2.經驗： *必需：2年以上京東平臺店鋪運營經驗，必須具備京東自營店鋪和POP店鋪的實操經驗。 *必需：有獨立負責京東渠道運營、達成銷售目標的成功經驗。 *必需：具備基礎的進銷存管理及庫存跟蹤實操經驗。 3.技能： *精通京東平臺規則、后臺操作及各類營銷工具（優惠券、滿減、秒殺、京東快車、京挑客等）。 *熟悉京東平臺各類活動（S級大促、品類日、日常活動等）提報流程與玩法。 *具備扎實的數據分析能力，能通過商智等工具診斷問題、制定策略。 *具備良好的文案撰寫和視覺審美基礎，能指導或協同完成頁面優化。 4.素質: *高度數據敏感，邏輯思維清晰。 *目標導向，結果驅動，具備強烈的責任心和進取心。 *優秀的溝通協調能力、抗壓能力及解決問題的能力。 *良好的團隊協作精神。 加分項 *擁有成功的京東自營店鋪運營經驗者優先。 *具備居家、家裝、家具類目產品運營經驗者優先。 *熟悉京東供應鏈協同（VC系統）操作者優先。

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李女士

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