久久精品国产亚洲av网站,多姿,做爱AV在线观看,五月乱伦,午夜sese电影

一、崗位職責(zé)描述1.日常運(yùn)營管理-全面負(fù)責(zé)驛站的日常運(yùn)營，制定年度工作計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)，確保服務(wù)目標(biāo)達(dá)成。-統(tǒng)籌協(xié)調(diào)驛站資源（人力、物資、設(shè)施等），優(yōu)化服務(wù)流程，提升運(yùn)營效率。-監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，定期收集老年人及家屬反饋，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)內(nèi)容。2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理-負(fù)責(zé)驛站員工（護(hù)理員、社工、志愿者等）的招聘、培訓(xùn)、考核及日常管理。-建立團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，營造積極向上的工作氛圍，提升員工專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。3.服務(wù)規(guī)劃與執(zhí)行-策劃并組織健康講座、文娛活動(dòng)、心理疏導(dǎo)等適老化服務(wù)項(xiàng)目。-對(duì)接醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)資源，為老年人提供助餐、助浴、康復(fù)護(hù)理等多元化服務(wù)。-針對(duì)特殊需求（如失能、獨(dú)居老人）制定個(gè)性化服務(wù)方案。4.安全與風(fēng)險(xiǎn)管理-落實(shí)驛站安全管理制度，定期檢查消防、設(shè)備、衛(wèi)生等安全隱患。-制定應(yīng)急預(yù)案，妥善處理突發(fā)事件（如老人突發(fā)疾病、意外跌倒等）。5.對(duì)外聯(lián)絡(luò)與資源整合-維護(hù)與政府、社區(qū)、公益組織、家屬的溝通協(xié)作，爭取政策及資金支持。-拓展外部合作資源（如醫(yī)院、企業(yè)贊助），豐富驛站服務(wù)內(nèi)容。6.行政與財(cái)務(wù)管理-負(fù)責(zé)驛站預(yù)算編制、費(fèi)用報(bào)銷及物資采購，確保合規(guī)使用資金。-定期向上級(jí)部門匯報(bào)運(yùn)營數(shù)據(jù)（服務(wù)人次、滿意度、收支情況等）。二、任職資格1.基本條件-學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，社會(huì)工作、公共管理、護(hù)理學(xué)、老年服務(wù)與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。-年齡要求：一般35-50歲，身體健康，能適應(yīng)彈性工作時(shí)間優(yōu)秀從業(yè)者年齡可適當(dāng)放寬。-工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、社區(qū)服務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉養(yǎng)老行業(yè)政策法規(guī)。2.核心能力-溝通協(xié)調(diào)能力：擅長與老年人、家屬、政府部門等多方溝通，化解矛盾-組織策劃能力：能獨(dú)立策劃并執(zhí)行大型活動(dòng)，具備資源整合與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)-應(yīng)急處理能力：冷靜應(yīng)對(duì)突發(fā)事件-數(shù)字化能力：熟練使用辦公軟件，熟悉智慧養(yǎng)老平臺(tái)操作者優(yōu)先3.職業(yè)素養(yǎng)-熱愛養(yǎng)老事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心-具備良好的職業(yè)道德，尊重老年人隱私與權(quán)益4.證書要求-持有社工證、養(yǎng)老護(hù)理員資格證、健康管理師證等優(yōu)先-接受過養(yǎng)老標(biāo)準(zhǔn)化及養(yǎng)老居家服務(wù)培訓(xùn)三、其他要求-熟悉本地社區(qū)養(yǎng)老政策，了解老年人心理及生理特點(diǎn)-黨員、有社區(qū)資源或公益項(xiàng)目、家政公司公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

北京·石景山區(qū)·石景山

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的總體營運(yùn)，完成公司下達(dá)的營業(yè)目標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)各門店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)營管理模式的執(zhí)行、提升和整體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的建立、發(fā)展； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域門店?duì)I運(yùn)整體規(guī)劃，營銷，推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作，根據(jù)地區(qū)環(huán)境策劃相應(yīng)活動(dòng)，門店的業(yè)績提升、盈利行動(dòng)計(jì)劃并實(shí)施； 3、建立和發(fā)展區(qū)域運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的績效管理及個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的管理，組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)，人才梯隊(duì)建設(shè)工作； 4、完善運(yùn)營相關(guān)系統(tǒng)及工作標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)區(qū)域門店QSC管理的監(jiān)督考察工作； 5、負(fù)責(zé)制定門店的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門工作。 任職要求： 1、35歲以下，大專以上學(xué)歷； 2、五年以上餐飲連鎖工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉連鎖餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)； 3、熟悉連鎖門店籌建及運(yùn)營管理，掌握餐飲服務(wù)行業(yè)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行，把握門店利潤增長點(diǎn)； 4、熟悉連鎖門店經(jīng)營方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力，善于處理顧客投訴和其他突發(fā)事件； 5、良好的溝通能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力、執(zhí)行能力，能建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)。

北京·海淀區(qū)·中關(guān)村

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 一、廣告商業(yè)化模塊 1、了解項(xiàng)目的廣告形式及政策，制定季度/年度廣告位管理及招商方案（開屏、信息流、搜索廣告、首頁廣告等）； 2、根據(jù)營銷策略，開發(fā)客戶并增加推廣渠道，擴(kuò)大項(xiàng)目的品牌影響力，開拓市場(chǎng)和發(fā)展新客戶；? 3、合同談判、簽訂與執(zhí)行，客戶維護(hù)與管理； 4、完成月度/季度/年度招商目標(biāo)； 5、客戶管理與維護(hù)； 6、日常維護(hù)項(xiàng)目的社群及需求對(duì)接。 二、電商平臺(tái)運(yùn)營模塊 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開設(shè)的電商平臺(tái)（淘寶）的日常運(yùn)營管理，包括商品上架、頁面優(yōu)化、咨詢對(duì)接，成交發(fā)貨等； 2、根據(jù)部門年度銷售目標(biāo)要求，制定月銷售目標(biāo)，并制定月銷售計(jì)劃； 3、保證網(wǎng)店正常運(yùn)作，優(yōu)化店鋪及商品排名； 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司相關(guān)營銷活動(dòng)，協(xié)助策劃店鋪促銷方案； 5、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，分析用戶行為，制定并執(zhí)行提升銷量的策略。 任職要求： 1、35歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷 2、化工、機(jī)械專業(yè)優(yōu)先； 3、優(yōu)先考慮有淘寶電商運(yùn)營、廣告招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商平臺(tái)規(guī)則及操作流程； 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯推理能力，具有較強(qiáng)的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、市場(chǎng)敏感度； 5、優(yōu)先考慮有相關(guān)化工環(huán)保領(lǐng)域的客戶服務(wù)及技術(shù)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者。

北京·朝陽區(qū)·呼家樓

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)OTA平臺(tái)的日常運(yùn)營管理，包括但不限于產(chǎn)品發(fā)布、訂單處理、客戶服務(wù)等 2.以提升OTA機(jī)票產(chǎn)品收益為目的，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，并持續(xù)優(yōu)化，提高機(jī)票的銷量，同時(shí)提升收益;； 3.分析市場(chǎng)趨勢(shì)，優(yōu)化運(yùn)營策略，提升平臺(tái)用戶體驗(yàn)； 4.接受日常突發(fā)事件的處理，做到盡職盡責(zé)，高質(zhì)量完成分配到的任務(wù)。 5.對(duì)機(jī)票運(yùn)營效率及質(zhì)量指標(biāo)負(fù)責(zé)，并不斷提升; 6.挖掘新的利潤點(diǎn)優(yōu)化產(chǎn)品提升利潤; 7.負(fù)責(zé)OTA平臺(tái)機(jī)票等相關(guān)產(chǎn)品的投放、策略制定及優(yōu)化調(diào)整; 8.關(guān)注同行業(yè)產(chǎn)品價(jià)格、策略變化，通過數(shù)據(jù)對(duì)比分析，并針對(duì)性的做出調(diào)整策略; 9.負(fù)責(zé)與OTA平臺(tái)、產(chǎn)品供應(yīng)商、航司等日常溝通， 10.會(huì)簡單的SQL和數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)有自己的分析思路和方法 11.熟練掌握攜程、飛豬等各大OTA平臺(tái)運(yùn)營管理、政策投放 任職要求： 1.熟悉Eterm、Galileo、sabre系統(tǒng)并能熟練運(yùn)用名種指令完成相關(guān)操作; 2.有國際機(jī)票運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTA運(yùn)營流程; 3.對(duì)工作熱情，積極，抗壓能力較強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng) 4.具有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，善于發(fā)現(xiàn)流程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并提出解決方案; 5.專科以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，可協(xié)調(diào)各部門解決問題; 6.熟練使用辦公軟件Offce。 崗位福利： 1.薪資待遇:底薪+績效獎(jiǎng)金+高額提成 2.其他待遇:五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利

北京·朝陽區(qū)

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司核心價(jià)值? 〖零成本創(chuàng)業(yè)〗公司承擔(dān)場(chǎng)地、系統(tǒng)及培訓(xùn)投入 〖成長型收益〗達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)可獲最高30萬績效獎(jiǎng)金 〖全球級(jí)賦能〗接入MetLife國際財(cái)務(wù)分析系統(tǒng) 〖終身學(xué)習(xí)計(jì)劃〗資深顧問團(tuán)1對(duì)1實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo) 〖商業(yè)保障體系〗定制化商險(xiǎn)解決方案 ?核心職能范疇? ?〖團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)?〗 組建10-15人專業(yè)團(tuán)隊(duì)，制定年度發(fā)展路徑 主導(dǎo)新人專業(yè)力孵化及經(jīng)理級(jí)領(lǐng)導(dǎo)力提升 ?〖客戶價(jià)值管理?〗 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成家庭資產(chǎn)安全規(guī)劃 建立客戶全周期服務(wù)模型 ?〖運(yùn)營效能優(yōu)化??〗 實(shí)施營業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作體系 推動(dòng)服務(wù)流程數(shù)字化升級(jí) ?〖戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施?〗 分解并達(dá)成公司制定的運(yùn)營指標(biāo) ?準(zhǔn)入門檻? 28-45周歲|統(tǒng)招本科+| 5年工作履歷（有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先） 最近年收入≥18萬元（需收入證明） ? 商業(yè)洞察力|資源整合能力|創(chuàng)業(yè)驅(qū)動(dòng)力

北京·朝陽區(qū)

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整體運(yùn)營戰(zhàn)略的規(guī)劃與執(zhí)行，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 2、優(yōu)化運(yùn)營流程，提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭力； 3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)核心人才，建立高效協(xié)作的工作氛圍； 4、定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，制定改進(jìn)措施，推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長； 5、建立并維護(hù)與合作伙伴的良好關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì)。 任職要求： 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 2、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和業(yè)務(wù)洞察力，能夠制定有效的運(yùn)營策略； 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門協(xié)作，解決復(fù)雜問題； 4、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)行業(yè)有深刻理解，有相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、結(jié)果導(dǎo)向，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中承受壓力并快速適應(yīng)變化。

北京·大興區(qū)·興豐

馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)： 1.場(chǎng)館整體運(yùn)營管理 ① 全面負(fù)責(zé)體育場(chǎng)館的日常運(yùn)營管理工作，制定并執(zhí)行場(chǎng)館運(yùn)營戰(zhàn)略，確保場(chǎng)館運(yùn)營目標(biāo)的達(dá)成。 ② 監(jiān)督場(chǎng)館的場(chǎng)地預(yù)訂、設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、客戶服務(wù)等工作，確保場(chǎng)館設(shè)施的高效利用和良好運(yùn)營狀態(tài)。 ③ 管理場(chǎng)館內(nèi)的各類體育活動(dòng)（如體育賽事、健身課程、培訓(xùn)項(xiàng)目等），合理安排活動(dòng)場(chǎng)地和時(shí)間，優(yōu)化場(chǎng)館資源利用率。 ④ 制定場(chǎng)館運(yùn)營預(yù)算，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，控制運(yùn)營成本，提升場(chǎng)館的經(jīng)濟(jì)效益。 2.團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè) ① 負(fù)責(zé)體育場(chǎng)館運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理，合理分配工作任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)整體績效。 ② 激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，制定績效考核制度，定期進(jìn)行績效評(píng)估，為團(tuán)隊(duì)成員提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和晉升機(jī)會(huì)。 ③ 建立高效的團(tuán)隊(duì)溝通機(jī)制，協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，確保團(tuán)隊(duì)協(xié)作順暢。 ④ 客戶關(guān)系與市場(chǎng)營銷 ⑤ 制定并執(zhí)行客戶關(guān)系管理策略，提升客戶滿意度和忠誠度，通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)和個(gè)性化關(guān)懷增強(qiáng)客戶粘性。 ⑥ 主導(dǎo)場(chǎng)館的市場(chǎng)營銷工作，制定年度市場(chǎng)營銷計(jì)劃，包括品牌推廣、市場(chǎng)調(diào)研、活動(dòng)策劃與執(zhí)行等。 ⑦ 拓展場(chǎng)館的業(yè)務(wù)渠道，與周邊社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、體育俱樂部等建立合作關(guān)系，開發(fā)潛在客戶群體，提升場(chǎng)館的市場(chǎng)占有率。 ⑧ 負(fù)責(zé)場(chǎng)館的宣傳推廣工作，通過線上線下渠道（如社交媒體、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等）提升場(chǎng)館知名度和影響力。 3.安全管理與應(yīng)急處理 ① 建立健全場(chǎng)館的安全管理制度，定期組織安全檢查，確保場(chǎng)館無安全隱患。 ② 組織開展安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高場(chǎng)館員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。 ③ 在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，指揮應(yīng)急處置工作，確保客戶和員工的安全。 4.項(xiàng)目拓展與合作 ① 尋找新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)，如引入新的體育項(xiàng)目、舉辦大型賽事活動(dòng)、開展體育培訓(xùn)合作等，提升場(chǎng)館的多元化經(jīng)營能力。 ② 與政府部門、體育協(xié)會(huì)、贊助商等建立良好的合作關(guān)系，爭取政策支持和資源合作，推動(dòng)場(chǎng)館的可持續(xù)發(fā)展。 ③ 參與場(chǎng)館的長期發(fā)展規(guī)劃，為場(chǎng)館的升級(jí)改造、設(shè)施更新等提供專業(yè)建議。 二、任職要求1.本科及以上學(xué)歷，體育管理、市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.5年以上體育場(chǎng)館運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，具備大型體育場(chǎng)館或綜合性體育中心管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.有成功的體育賽事活動(dòng)策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，熟悉體育場(chǎng)館的市場(chǎng)營銷和客戶關(guān)系管理。 4.熟練掌握體育場(chǎng)館運(yùn)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括場(chǎng)地運(yùn)營、客戶服務(wù)、市場(chǎng)營銷、安全管理等。 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和營銷策劃能力，能夠根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)調(diào)整場(chǎng)館運(yùn)營策略。 6.熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint等）及數(shù)據(jù)分析工具，具備良好的文案撰寫和數(shù)據(jù)分析能力。 7.具備良好的項(xiàng)目管理能力，能夠協(xié)調(diào)多方資源，推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施。 8.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力，具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力。 9.具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠與團(tuán)隊(duì)成員、客戶、合作伙伴等建立良好的關(guān)系。 10.熱愛體育事業(yè)，對(duì)體育場(chǎng)館運(yùn)營有深刻的理解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有創(chuàng)新思維和開拓精神。

北京·東城區(qū)

危女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系