上海市金山區(qū)招氬弧焊工。陽光、踏實(shí)、人品好，高中以上學(xué)歷，18-30歲，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。用工時(shí)間約1個(gè)月，優(yōu)秀者可談長(zhǎng)期工。有興趣者發(fā)送簡(jiǎn)歷到

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5月13日 09:46

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新能源工廠急招普工28/時(shí)！免費(fèi)包吃住月保底8500長(zhǎng)白班16-50歲愿意做包進(jìn)！坐班非流水線作業(yè)/不穿無塵服/0費(fèi)用入職1、小時(shí)工薪資：白班28/時(shí)，336/天夜班30/時(shí)，360/天【保底工資8500】長(zhǎng)白班長(zhǎng)夜班可以申請(qǐng)新人留任獎(jiǎng)勵(lì)滿30天3000。過年不回家留任獎(jiǎng)勵(lì)5000，三倍工資！2、工作時(shí)間：8:00-20:00，上六休一實(shí)際工作時(shí)間10小時(shí)，12小時(shí)計(jì)薪每月十五號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受年終獎(jiǎng)金3、工作內(nèi)容：工廠主要做新能源企業(yè)加工包括新能源電子配件，太陽能光伏電池電阻，手工工作簡(jiǎn)單易學(xué)，教一下就會(huì)。崗位有組裝，包裝，巡檢打包，貼標(biāo)簽，掃碼，物料員，倉管，分揀，看機(jī)臺(tái)等。4、招聘要求:16-50周歲，身體健康，認(rèn)識(shí)字會(huì)寫字，服從廠區(qū)安排。5、福利待遇：[2]免費(fèi)提供三餐。[3]外宿補(bǔ)貼500一個(gè)月1人。[4]離職提前七天告知，人走賬清[5]免費(fèi)住宿4-6人間空調(diào)洗衣機(jī)獨(dú)立衛(wèi)生間。[6]公司正常為員工繳納五險(xiǎn)一金商業(yè)保險(xiǎn)公司人性化管理。總廠在江蘇無錫招聘，全國(guó)36家分布廠區(qū)。有意向者，可以點(diǎn)擊聊一聊，人事會(huì)聯(lián)系你，為你安排適合的崗位!免費(fèi)聊免費(fèi)撥打

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、中專以上學(xué)歷，6000-8000，繳納社保，2、車間四種工作崗位內(nèi)容：退卷、染整、定性、涂層；3、兩班倒，半個(gè)月轉(zhuǎn)一次；4、高溫、有味道；5、休息時(shí)間：固定休息時(shí)間，停機(jī)也休息；6、提供工作餐，無住宿；

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趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位名稱：京東運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)(京東自營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)職位亮點(diǎn)：*雙休+法定節(jié)假日+節(jié)日福利*深耕京東平臺(tái)，發(fā)揮你的運(yùn)營(yíng)專長(zhǎng)工作職責(zé)：1.全渠道店鋪運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)公司京東自營(yíng)店鋪及POP店鋪的日常運(yùn)營(yíng)、管理與維護(hù)，確保店鋪高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.目標(biāo)拆解與計(jì)劃制定：承接公司銷售目標(biāo)，進(jìn)行科學(xué)拆解；基于數(shù)據(jù)分析，制定月度/季度營(yíng)銷推廣計(jì)劃，并高效執(zhí)行平臺(tái)活動(dòng)提報(bào)。3.營(yíng)銷策略與執(zhí)行：*敏銳洞察平臺(tái)規(guī)則、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品策略，及時(shí)調(diào)整并優(yōu)化促銷方案、推廣策略及商品布局，最大化銷售產(chǎn)出與ROI。4.平臺(tái)資源爭(zhēng)取：與京東采銷建立并維護(hù)良好客情關(guān)系，密切溝通，第一時(shí)間獲取平臺(tái)政策、活動(dòng)資源信息，積極爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)資源位。5.流量與轉(zhuǎn)化提升：負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)報(bào)名、流量引入（自然流量+付費(fèi)流量）及轉(zhuǎn)化率優(yōu)化工作，深入理解并運(yùn)用京東平臺(tái)規(guī)則提升店鋪表現(xiàn)。6.付費(fèi)推廣管理：制定并執(zhí)行京東快車、京挑客等付費(fèi)推廣計(jì)劃，持續(xù)監(jiān)控、分析推廣數(shù)據(jù)，優(yōu)化投放策略，提升引流效果及轉(zhuǎn)化效率。7.店鋪視覺優(yōu)化：推動(dòng)店鋪首頁、活動(dòng)頁、商品詳情頁等視覺呈現(xiàn)的優(yōu)化升級(jí)，提升用戶體驗(yàn)和品牌形象。8.目標(biāo)達(dá)成與執(zhí)行:根據(jù)公司階段性目標(biāo)，制定可落地的月度執(zhí)行方案，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。任職資格：1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷（如經(jīng)驗(yàn)特別優(yōu)秀，可適當(dāng)放寬至高中）。2.經(jīng)驗(yàn)：*必需：2年以上京東平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，必須具備京東自營(yíng)店鋪和POP店鋪的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。*必需：有獨(dú)立負(fù)責(zé)京東渠道運(yùn)營(yíng)、達(dá)成銷售目標(biāo)的成功經(jīng)驗(yàn)。*必需：具備基礎(chǔ)的進(jìn)銷存管理及庫存跟蹤實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。3.技能：*精通京東平臺(tái)規(guī)則、后臺(tái)操作及各類營(yíng)銷工具（優(yōu)惠券、滿減、秒殺、京東快車、京挑客等）。*熟悉京東平臺(tái)各類活動(dòng)（S級(jí)大促、品類日、日常活動(dòng)等）提報(bào)流程與玩法。*具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過商智等工具診斷問題、制定策略。*具備良好的文案撰寫和視覺審美基礎(chǔ)，能指導(dǎo)或協(xié)同完成頁面優(yōu)化。4.素質(zhì):*高度數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維清晰。*目標(biāo)導(dǎo)向，結(jié)果驅(qū)動(dòng)，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心。*優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及解決問題的能力。*良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng)*擁有成功的京東自營(yíng)店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。*具備居家、家裝、家具類目產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。*熟悉京東供應(yīng)鏈協(xié)同（VC系統(tǒng)）操作者優(yōu)先。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

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山陽包裝廠要，48歲以內(nèi)，視力良好，活簡(jiǎn)單好上手，主要負(fù)責(zé)包裝和排管手工活，要求能適應(yīng)穿分體靜電服，12小時(shí)兩班倒，廠里提供免費(fèi)工作餐，月入7000左右

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林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠吃廠住，三餐吃住免費(fèi)、空調(diào)車間，每天免費(fèi)甜點(diǎn)、工作輕松，工時(shí)330以上薪資待遇：日結(jié)240元/天免費(fèi)三餐點(diǎn)對(duì)點(diǎn)打卡7天以后，，不足點(diǎn)對(duì)點(diǎn)及超出的按照21/小時(shí)，上班時(shí)間7點(diǎn)-7點(diǎn)，30天一倒班，，，綜合月薪7500元左右，每月25號(hào)發(fā)薪，招聘條件年齡：18-45歲，男女不限，需要會(huì)獨(dú)立填表，企業(yè)主要生產(chǎn)甜品，蛋糕及榴蓮千層等免費(fèi)三頓工作餐，住宿5元/天，水電均攤，廠外住宿，宿舍8人間，空調(diào)，無線網(wǎng)，熱水器，獨(dú)立衛(wèi)生間、干凈衛(wèi)生，需要員工5月份日結(jié)，后期改成每周預(yù)支，請(qǐng)?zhí)崆案嬷?/p>

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葉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高價(jià)日結(jié)/天廠吃廠住，三餐吃住免費(fèi)空調(diào)車間，每天免費(fèi)甜點(diǎn)工作輕松，工時(shí)330以上薪資待遇：日結(jié)元/天免費(fèi)三餐日結(jié)元/天免費(fèi)三餐招聘條件：年齡：18-45歲，男女不限，需要會(huì)獨(dú)立填表，企業(yè)主要生產(chǎn)甜品，蛋糕及榴蓮千層等員工4月可以日結(jié)

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陸風(fēng)憲

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

山陽包裝廠誠(chéng)招工人，年齡48歲以下，主要負(fù)責(zé)袋子整理工作，操作簡(jiǎn)單易上手，工作實(shí)行12小時(shí)兩班倒，崗位可坐可站，廠里提供免費(fèi)工作餐，月薪7000-8000

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林女士

實(shí)名企業(yè)

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