當天安排宿舍當天可以預支100-200社會工/人走賬清每周可以預支500每周可以預支工資！！！，職位詳情：日結周結月結290-300一天。車間可帶手機 公寓住宿 免體檢。。，直接到廠填表入職安排住宿免體檢全程不收取任何費用，，情況：長白班，坐班，一天工作10-11小時上班時間:8:00-20:00【吃住情況】:包吃住包3餐【工資待遇】:23-25塊/小時月收入:6800-7800塊發薪日期:每月15號【年齡要求】:16-50歲【工期時間】:可做臨時可做長期每周可預支500以【工作內容】:主要做組裝，包裝電子產品，打包貼，標簽，質檢員，掃描等輕松崗位，組裝工包裝工操作工普工搬運工無需經驗，生手熟手有無經驗均可哦....

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孫先生

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自家小倉庫打包380一天，包吃住年底雙薪，留年獎勵5000，開年紅包3000年齡：16-52歲！工作內容：藍牙耳機打包分揀掃描貼標簽質檢等！福利待遇：24-28塊每小時，包吃包住！每周可預支500-1000！入職當天贈送床上四件套宿舍：4-6人，獨立衛生間，空調，熱水器……歡迎來電咨詢！

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龍女士

實名企業

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1、公司提供精準資源，通過微信溝通，只需維護客戶觀看養生直播，學習養生知識2、無需自已尋找客戶，無需自已提供微信號，公司提供工作手機和工作微信號。公司提供設計朋友圈素材，客服只需朋友圈，日常維護客戶關系。3、無需外出，公司設有培訓、資料，1對1的培訓指導。4、薪資福利:無責底薪4200，平均薪資8000-20000，上不封頂，購買社保團隊會有不定時下午茶，團建活動，旅游(任職要求)1、具有較強的獨立工作能力，較好溝通能力、協調能力和團隊合作能力;2、無需經驗，無需學歷，接受小白!!接受小白!!!有無經驗都可，簡單易上手，月收入穩定過萬!!!

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潘先生

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職位要求：1、精通Unity3D及C#語言及面向對象編程；2、熟悉TCP、UDP、HTTP等常用網絡連接方式；3、4年以上Unity3D游戲開發經驗；4、至少1款完整上線項目制作經驗；至少1款大型游戲開發經驗；5、熟悉NGUI,UGUI,FairyGUI?其中一種UI開發框架6、熟悉unity的圖集和AssetBundle，YooAsset等機制7、熟悉HybridCLR/ILRuntime/xLua/tolua等Unity熱更新框架原理，有具體應用經驗8、具備圖形學基本知識，對模型、網格、紋理、材質、骨骼、Shader等有一定認知；9、熟悉引擎渲染概念，了解渲染和光照技術10、會寫Unity3DShaderLab，且至少會一種著色器語言HLSL/GLSL。11、熟悉常用的美術工具，如Photoshop，3DMax，Maya等12、有較好的審美能力13、有良好的溝通能力。14、有較強分析和解決問題的能力；?15、熱愛游戲，了解游戲行業工作性質，有志于在游戲開發方向發展；16、有完整的戰斗模塊開發經驗優先說明：部分技美相關的工作有厲害的牛人帶，需學習能力強

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先生

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1，了解客戶服務需求，做好指導和服務工作；2，維護客戶關系，處理客戶問題；3，收集總結客戶遇到的問題和產品需求，及時進行反饋；4，與新老客戶保持良好溝通，促成成交；5，有責任心，學習力，具備團隊協作精神。

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王女士

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招聘：育嬰師薪資：7000-12000元/月崗位職責：負責0-3歲嬰幼兒日常生活照料，喂養、洗漱、睡眠管理等，科學安排早教啟蒙活動，培養良好生活習慣。崗位要求：普通話標準，有健康證及無不良記錄，性格溫和有耐心，安全意識強。

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李女士

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1-營業員:熟悉藥品，有一年以上的藥品零售經驗，醫藥相關專業畢業，勤快，有點責任心就好。2-店長:三年以上的藥品零售經驗，懂得品類結構，熟悉藥店的日常管理，醫藥相關專業畢業，會帶團隊。車陂廣氮社區，工作環境好，生活便利（菜市場旁）提供住，待遇優。

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余先生

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營業員及店長各2名，有一年以上的藥品零售經驗，熟悉藥品基本知識。懂得藥品分類擺放，懂得藥品聯合用藥。上班地點:天河車陂街大崗二巷一號海王星辰藥店。

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余先生

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崗頏怒已展救奈畦俜造誚賡案碣賠攔如責様虍玉嗼и穡1.負責游戲客戶服務團隊的管理與指導2.優化客戶服務流程，提升服務質量3.處理玩家反饋，協助解決游戲相關問題任職要求:1.具備出色的溝通能力和團隊協作精神2.有成功管理客戶服務團隊的經驗3.對企業微信名片模式有一定了解，能夠有效利用工具提升服務效率

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陳先生

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崗位職責：1.精通Shopee、Tokopedia、TikTokShop等跨境電商平臺的運營規則和流程。2.能夠使用流利的英語進行商務溝通，處理國際客戶的日常運營問題。3.具備本地化運營能力，理解并適應本地市場的消費習慣和偏好。4.能夠進行數據分析，使用工具如GoogleAnalytics、TikTokAds等進行廣告投放和效果跟蹤。5.能夠獨立完成產品的選品、廣告投放及優化運營策略，以提高投資回報率。任職要求：1.必須流利使用英語，具備CET-6或更高水平的商務溝通能力。2.對跨境電商運營有濃厚興趣，能夠快速適應不斷變化的市場環境。3.有較強的數據分析能力和市場敏感度，能夠獨立制定和實施運營策略。4.熟悉使用各類運營工具，如GoogleAnalytics、TikTokAds等，能夠有效地進行廣告投放和結果分析。5.對于本地化運營，理解并能夠應用本地市場的消費習慣和社交媒體偏好。

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許先生

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崗位職責：1.精通Shopee、Tokopedia、TikTokShop等跨境電商平臺的運營規則和流程。2.能夠使用流利的英語進行商務溝通，處理國際客戶的日常運營問題。3.具備本地化運營能力，理解并適應本地市場的消費習慣和偏好。4.能夠進行數據分析，使用工具如GoogleAnalytics、TikTokAds等進行廣告投放和效果跟蹤。5.能夠獨立完成產品的選品、廣告投放及優化運營策略，以提高投資回報率。任職要求：1.必須流利使用英語，具備CET-6或更高水平的商務溝通能力。2.對跨境電商運營有濃厚興趣，能夠快速適應不斷變化的市場環境。3.有較強的數據分析能力和市場敏感度，能夠獨立制定和實施運營策略。4.熟悉使用各類運營工具，如GoogleAnalytics、TikTokAds等，能夠有效地進行廣告投放和結果分析。5.對于本地化運營，理解并能夠應用本地市場的消費習慣和社交媒體偏好。

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許先生

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崗位職責：1.負責公司產品詳情頁面的設計；2.定期對公司店鋪網站頁面進行設計更換；3.負責日常網站活動圖片的設計；4.負責公司產品包裝等的美術設計制作；5.其他相關美術設計方面的工作。任職要求：1.美術、藝術、設計、多媒體設計或相關專業，UI設計專業優先；2.熟練掌握3D建模設計軟件；PS，CDR3.對設計有自己的風格，需具有一定的文案功底，對各種活動形式有深入的了解，同時對視覺有敏銳的鑒賞力；4.熱愛頁面設計，具備良好的溝通能力和責任心，有團隊合作精神，較強的上進心和學習能力；5.有一定的設計創意和美工基礎，能速夠快、準確領會設計意圖；福利待遇：薪資待遇：無責底薪4.5K，高薪提成，繳納五險，大小周，法定節假日全休、入職培訓..

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李女士

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崗位職責：1.熟悉平臺規則，維護優化平臺以及產品上傳與發布。2.優化關鍵詞，提高產品鏈接數據最大化，將P4P效益最大化3.具備一定市場分析和判斷能力，針對市場的變化制定和調整計劃。崗位要求：1.全日制大專以上，國際貿易，商務英語，市場營銷專業等優先2.英語能做工作語言3.有團隊意識，性格外向，表達流利。4.一年以上運營經驗，待遇福利五險，生日福利、節日福利、年終獎、帶薪年假

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李女士

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崗位職責：1.熟悉平臺規則，維護優化平臺以及產品上傳與發布。2.優化關鍵詞，提高產品鏈接數據最大化，將P4P效益最大化3.具備一定市場分析和判斷能力，針對市場的變化制定和調整計劃。崗位要求：1.全日制大專以上，國際貿易，商務英語，市場營銷專業等優先2.英語能做工作語言3.有團隊意識，性格外向，表達流利。4.一年以上運營經驗，待遇福利五險，生日福利、節日福利、年終獎、帶薪年假

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李女士

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加入鏈家，開啟理想職業篇章！我們提供系統化職業培訓，由鏈家職業學院的專業講師團隊，通過線上線下結合的方式，讓新人快速掌握房產經紀理論與實戰技巧。在這里，還有著師徒制的傳統，經驗豐富的師傅會手把手指導，助力新人迅速融入工作。我們的晉升通道透明公正，從經紀人到店經理、商圈經理等，發展路徑清晰，只要努力就有回報，眾多90后、95后已脫穎而出成為管理者。薪酬福利也十分優厚，應屆畢業生享有行業競爭力的保障底薪，讓新人安心適應工作，轉正后還有高額提成，上不封頂。 以及節日福利、帶薪年假、定期體檢等。作為行業頭部品牌，鏈家擁有強大的線上平臺和產品工具，比如貝殼找房、鏈家網，不僅能提升工作效率，還能提供海量客源，讓工作更輕松高效。

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馮先生

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職位描述：1、跟進中小企業或外資企業的代理記帳過程，跟進稅務申報和帳務處理業務情況，并反饋客戶，開發現有代理記賬客戶的其他增值業務；2、審核憑證和處理帳務疑難問題；3、根據客戶需要對所代理的企業提出合理的財務規劃和經營指導；4、協助企業完成企業的年檢和審計工作；5、承擔會計經理分配的外賬及疑難戶的賬務處理。任職要求：1.大專以上學歷，1年以上代理記賬行業財稅工作經驗；2.有獨立工作能力，良好的學習能力、溝通能力、邏輯思維；3.熟悉主流財務軟件操作，office辦公軟件等；4.擁有金蝶、用友等企業軟件支持崗位經驗者優先。薪酬待遇：1、薪資構成：固定底薪+職級津貼+提成+月度獎勵，綜合薪資10000+（具體面議）；2、社會保險：為員工購買社保五險和住房公積金，簽訂勞動合同；3、上班時間：9:00-12:00 ，13:30-18:00，周末雙休，法定節假日和帶薪假期按照國家法定安排；4、辦公福利：提供辦公手機5、員工培訓：為新員工提供帶薪培訓，定期為員工提供提升性培訓和學習；6、導師指導：老員工為新員工提供上崗工作指導和輔導；7、員工福利：提供節日福利，不定期的員工聚餐和員工活動；

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張女士

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