崗位職責:1.負責小區街道活動公益義診，收集意向客戶資源，現場邀約客戶上門；2.了解客戶需要，現場為客戶解答基礎口腔問題，引導到院就診；3.服從上級安排，需外出進行義診活動。也會在門診進行回訪邀約；4.門診組織不定期培訓，每月工作目標為完成新診到診量及回訪關懷。任職資格:1、普通話標準，粵語流利；2、不限學歷，年滿20周歲—50周歲;3、有良好的語言表達能力和服務意識；2、親和力強，談吐得體，性格開朗，有責任心；3、有團隊合作意識，能夠與團隊協調開發訂單。薪資福利:1、底薪+邀約獎+提成+獎金+團隊獎；2、月休6天（試用期月休4天）；3、公司提供專業培訓，新人亦可迅速掌握相關技能。其他福利以及完善的晉升機制:生日會、團建、聚餐、節日禮物、旅游等等

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蔡先生

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琴思悅文化藝術坊招聘※小學高年級托管老師1名一、工作內容：到校接學生**托管中心，管理紀律，督促檢查講解作業，主動與家長溝通學生情況二、工作要求：普通話標準，有責任心和耐心，具有親和力和團隊精神，能輔導小學生語數英作業，認真履行機構內部工作職責三、工作時間開學周一到周五，晚托15:00-19:30（周末雙休，法定節假日帶薪休假），寒暑假周一到周五8：30-18：30四、工作薪酬1.基礎工資：晚托底薪2000/月，寒暑假底薪2500（助理老師）~4000/月（主班老師），包午餐。2.浮動工資：（1）根據學生人數和年級浮動調整月薪，首月按基礎底薪計發，三個月后增加社保津貼500元；（2）后勤衛生，派單宣傳；（3）出勤情況，全勤獎勵。3..業績提成：按成功推介課程每報一門獎100元，多報多獎；4.學科補習：按課費50%~60%核發年齡無限制，次月初10日內月結發薪。聯系人：劉老師，（）

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劉女士

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招16至20歲年輕靚仔學徒1-2人，，每天生活補助100元，包住看完看清楚在打電話，生活比較規律，有上進心，安心學手藝，服從安排，勤快踏實，一個月試用期，一個月后正式拜師學藝。真心為家里改善生活，爭一口氣，渾日子，脾氣不好，二五仔不要來一個月，不要耽誤大家的時間…

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5月3日 21:05

何先生

實名

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招16至20歲年輕靚仔學徒1-2人，，生活補助100元，看完看清楚在打電話，生活比較規律，有上進心，安心學手藝，服從安排，勤快踏實，一個月試用期，一個月后正式拜師學藝。真心為家里改善生活，爭一口氣，渾日子，脾氣不好，二五仔不要來一個月，不要耽誤大家的時間…

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4月27日 20:48

何先生

實名

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崗位職責1.運營管理全面負責餐廳的日常運營管理工作，確保餐廳各項業務順暢運轉，達成既定的經營目標，包括但不限于營業額、利潤、顧客滿意度等指標。制定并執行餐廳的年度、月度經營計劃，合理分配資源，協調各部門工作，確保計劃的有效實施。監控餐廳運營數據，定期進行數據分析和總結，及時發現問題并提出針對性的解決方案，不斷優化運營策略。2.團隊管理組建和培養高效的餐廳團隊，包括招聘、培訓、績效考核、員工激勵等工作，提升團隊整體素質和業務能力。建立良好的團隊溝通機制，營造積極向上、團結協作的工作氛圍，提高團隊凝聚力和執行力。關注員工職業發展，為員工提供晉升機會和培訓指導，幫助員工實現個人成長與餐廳發展的雙贏。3.顧客服務確保餐廳提供優質的顧客服務，監督服務流程的執行情況，及時處理顧客投訴和建議，不斷提升顧客滿意度和忠誠度。定期開展顧客滿意度調查，分析調查結果，采取有效措施改進服務質量，打造良好的餐廳品牌形象。4.食品安全與質量控制嚴格把控餐廳食品原材料采購、加工制作、儲存銷售等環節的食品安全，確保符合國家相關標準和規定。監督餐廳菜品質量，確保菜品口味、分量、擺盤等符合餐廳標準，不斷優化菜品結構，滿足顧客需求。5.成本控制負責餐廳成本預算和控制工作，合理控制食材采購成本、人力成本、運營成本等，確保餐廳利潤最大化。定期對餐廳成本進行核算和分析，制定成本節約措施并監督執行，杜絕浪費現象。6.市場推廣與營銷配合公司市場部制定餐廳的市場推廣和營銷活動計劃，提高餐廳知名度和美譽度，吸引新顧客，穩定老顧客。組織實施餐廳的促銷活動，如節日優惠、會員活動等，提升餐廳營業額。收集市場信息和競爭對手動態，為餐廳經營決策提供參考依據。三、任職要求1.工作經驗具有[3]年以上餐飲行業管理經驗，其中至少[1]年擔任餐飲店長職務，熟悉連鎖餐飲企業運營模式者優先。有成功帶領團隊達成經營目標的經驗，具備豐富的餐廳運營管理、人員管理、成本控制等方面的經驗。2.專業技能熟悉餐飲行業相關法律法規和食品安全標準，具備扎實的餐飲管理知識和技能。具備良好的數據分析能力，能夠通過數據分析發現問題并制定解決方案。熟練掌握餐廳運營管理軟件和辦公軟熟練掌握餐廳運營管理軟件和辦公軟件，如點餐系統、財務管理軟件、Word、Excel、PPT等。3.個人素質具備強烈的責任心和敬業精神，工作認真負責，注重細節，能夠承受較大的工作壓力。具有良好的溝通協調能力和團隊領導能力，能夠與不同部門的人員有效溝通合作，激勵團隊成員達成目標。具備敏銳的市場洞察力和決策能力，能夠根據市場變化及時調整經營策略，做出正確的決策。具有較強的學習能力和創新意識，不斷學習新知識、新技能，推動餐廳持續發展。誠實守信，具有良好的職業操守和道德品質。四、福利待遇1.薪資待遇提供具有競爭力的薪資，月薪8000元-15000元，具體薪資根據個人能力和經驗面議。2.福利保障繳納五險一金，為員工提供完善的社會保障。提供帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期。

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余先生

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社群運營經驗 網絡營銷策劃及執行 快消/零售 網絡營銷經驗 社群/用戶運營 崗位職責:1.負責平臺的線上線下推廣2.通過各種在線渠道提升品牌知名度獲取意向客戶，并引導進行成交3.每天需要推廣2-5小時任職要求:1.具備出色的溝通能力2.想賺錢會溝通，不甘于現狀的3.不限經理不限年齡，會玩社交軟件即可4.要求在廣州市區，可居家，100-500/天

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陳女士

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