做公司基本服務，清潔衛生，營造公司良好氛圍，公司提供食宿。任職要求：身高150cm以上，形象氣質良好，面試通過當天可以安排上崗上班。

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馬先生

實名企業

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工作有無經驗均可。生意穩定，工資日結。月入2萬以上。年齡18以上，形象氣質佳，性格開朗。無需任何押金無需任何費用，歡迎咨詢。

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范先生

實名企業

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根據用人部門的招聘需求，制定招聘方案和渠道，實施招聘過程，包括簡歷篩選、面試安排和人才甄選?16歲以上30以下，包吃住，月休4天，可接受小白

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馬先生

實名企業

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酒水促銷18-30歲1、上班時間：18:00-02:00，月休4天2、公司福利：提供吃住（中高端小區）無責保底10000元，服務費120-300元/小時，加35%-50%酒水提成（推銷1瓶1小時+50元以此內推）加本店各種獎金，綜合薪資20000-50000元不等，帶薪培訓分場10-15分工資日結要求：形象氣質佳凈身高165以上不提供住宿3、工作職責及崗位要求：負責酒水促銷及商品推銷，以及包間基本服務（例：清理包間桌面衛生、幫客人點歌、倒酒等基本服務）人事助理17-25歲1、上班時間：12點到8點，月休4天；2、公司福利：提供吃住，保底3500元加提成（提成4500一個），月綜合薪資根據實際績效可8000-20000元；，公司提供招聘賬號、資料、文案，免費培訓；有無經驗均可，試用期3-7天3、工作職責：在快手抖音小紅書各大社交平臺招聘平臺邀約面試、發布招聘信息，記錄公司在崗人員，招聘公司空缺崗位，維護新人地點四川成都同城周邊

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劉先生

實名

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職位名稱：華為授權服務中心前臺銷售專員薪資結構：底薪+績效+提成（優秀者月入上萬）工作時間：月休4天，具體服從門店安排崗位職責:1.負責門店前臺客戶接待（含售后客戶），確保顧客滿意度；2.完成個人銷售目標3.根據《現場管理規范標準》執行，進店客戶分流、一杯水服務、客戶咨詢/功能調試答疑等；4.根據公司要求完成華為側技術認證考試通過；5.個人滿意度及投訴合格結果保證；任職要求：1.高中以上學歷，具備良好的溝通能力和服務意識；2.性格熱情、不急躁，親和力強，有責任心；3.1年銷售或服務崗位工作經驗；4.熟悉電腦操作，從事過手機銷售或運營商體系臺席/售后服務崗位優先。晉升路徑：1.前臺組長-門店售后主管-副店長-店長：2.售后運營專員

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唐女士

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負責銷售、理貨、門店整潔、線上客戶維護等。要求兩年以上導購經驗，熱情開朗正能量，責任心強。上班時間：10:30～21:30（小店可以坐，休息時間多。）早晚可彈性半小時，每周雙休，可調班。薪資構成：底薪2000，提成3～5%。（店平均業績每日滿千提3個點，超過部分提5個點）工作滿一年加200薪資。每年遞增。試用期1～3天，有試用期少量業績目標，達標即轉正。

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女士

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工地學徒工，裝修學徒工，門窗家具建材吊裝上樓。工做內容:我們主要負責進不了電梯上不到樓的大件上樓到位，工作靈活性強，住址不限，地鐵附近最好。住的近的每天可以坐組車上下班，或者在附近的地鐵站集合，然后有工作面包車接，下班的時候會送到附近的地鐵站。工作要求:身體健康，40歲以下，吃苦耐勞，積極向上，同時我們也屬于體力活所以要求個子大點最好，體重120以下就不太合適（身高體重適中，個子大小是次要，主要是個人肯干用心，）。無不良嗜好（如發現違法亂紀行為報警處理）。用心工作，服從安排，積極配合組長工作，必須聽從公司安排，這最重要。薪資待遇:每個星期根據工作情況排休，每月2天排休，如果排休不夠算加班。事假至少提前一天請假。（當月有3天以上大假先行排休假日）上班時間每個小組根據第一單時間情況合理安排，大家要自覺遵守遲到有懲罰。下班時間一般6點過，超過7點算加班。每天加班工資現結，每個月工資6000（第一個月5000，每一萬提成500塊，以此類推）。加上提成，餐補25元，水補10元，加班費按小時間計算，出行補貼10元，高溫補貼等綜合下來我們最低工資的工人每年到手10萬左右。我們團隊積極熱情，工作氛圍好，現在發展很穩，前景好，大家要互相信任，互相包容，一起努力！

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7月7日 23:55

羅先生

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崗位職責:一、規劃、組織團隊的銷售活動，完成公司下達的考核指標二、培訓和輔導所轄客戶經理，領導和督促所轄客戶經理的銷售活動，進行有效的銷售團隊活動管理三、培養團隊精神，激發團隊士氣，與客戶經理共同維護團隊重點客戶四、配合公司做好客戶經理的招聘、培訓和帶教工作任職要求:1、年齡在25周歲以上45周歲以下，身體健康、品行端正、具有進取精神；2、本科及以上學歷；3、具有經濟、金融、財稅等專業知識，具備較強的語言表達、溝通協調和市場開拓能力；4、有相關行業從業經驗者優先。5、認同保險行業和PICC，喜歡銷售工作。6.有同業管理經驗，高薪聘才薪資結構：高額無責底薪＋月度提獎＋季度獎+年終獎公司福利：招聘崗位為公司正式編制員工，購買高額商業保險和養老金

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楊先生

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崗位職責:一、規劃、組織團隊的銷售活動，完成公司下達的考核指標二、培訓和輔導所轄客戶經理，領導和督促所轄客戶經理的銷售活動，進行有效的銷售團隊活動管理三、培養團隊精神，激發團隊士氣，與客戶經理共同維護團隊重點客戶四、配合公司做好客戶經理的招聘、培訓和帶教工作任職要求:1、年齡在25周歲以上45周歲以下，身體健康、品行端正、具有進取精神；2、本科及以上學歷；3、具有經濟、金融、財稅等專業知識，具備較強的語言表達、溝通協調和市場開拓能力；4、有相關行業從業經驗者優先。5、認同保險行業和PICC，喜歡銷售工作。6.有同業管理經驗，高薪聘才薪資結構：高額無責底薪＋月度提獎＋季度獎+年終獎公司福利：招聘崗位為公司正式編制員工，購買高額商業保險和養老金

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楊先生

實名企業

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【工作內容】-負責日常賬務處理，包括憑證錄入、賬簿登記等；-進行成本核算、費用分析及稅務申報等工作；-協助財務經理進行預算編制與執行跟蹤；-定期進行財務報表編制及分析，為管理層提供決策支持；-配合內外部審計，確保財務數據的準確性和完整性；-協助解決日常工作中出現的財務問題。【任職要求】-會計、財務管理等相關專業本科及以上學歷；-具備良好的財務知識和技能，熟悉會計準則和相關法律法規；-熟練掌握Excel、金蝶或用友等財務軟件；-具備良好的數據分析能力和解決問題的能力；-工作認真負責，具有良好的溝通協調能力和服務意識；-具有會計從業資格證書者優先考慮。

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曾女士

實名

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