工作內容：1、負責公司各個部門人員空缺補充、負責公司日常招聘工作。2、培訓新員工3、統計面試人數以及崗位。4、會使用基本辦公軟件，不會可以學，簡單。5、工作時間上午10點-下午7點，6、月休4天，調休。包吃住、(男女不限)7、會熟練使用招聘軟件，對招聘軟件有一定了解，8、工作時間越長收入越高，有工齡獎，工齡獎非常可觀。9、晉升空間特別大，前期以學習和適應能力為主，當自己具備招聘能力，就可以組建團隊，為了晉升和收入做鋪墊，有帶團隊和管理方面經驗的，公司可以給扶持機會。10、對于做銷售經驗和當兵的人員，優先培養，做事先做人，有方向有目標的工作。

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張先生

實名企業

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工作內容：1、負責公司各個部門人員空缺補充、負責公司日常招聘工作。2、培訓新員工3、統計面試人數以及崗位。4、會使用基本辦公軟件，不會可以學，簡單。5、工作時間上午10點-下午7點，6、月休4天，調休。包吃住、(男女不限)7、會熟練使用招聘軟件，對招聘軟件有一定了解，8、工作時間越長收入越高，有工齡獎，工齡獎非常可觀。9、晉升空間特別大，前期以學習和適應能力為主，當自己具備招聘能力，就可以組建團隊，為了晉升和收入做鋪墊，有帶團隊和管理方面經驗的，公司可以給扶持機會。10、對于做銷售經驗和當兵的人員，優先培養，做事先做人，有方向有目標的工作。

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張先生

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#正式工和派遣同步招聘【員工政策】標準底薪2200+加班費+夜班補貼+績效獎金+崗位津貼=綜合工資4000至6000元左右免費住宿，免費餐飲，免費班車，五險一金———————————————【招聘要求】1、18-40歲，高中/中專以上學歷（請提前準備畢業證照片或者復印件）2、不接收大面積紋身和案底。

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張老師

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大廳服務員：底薪2300元/月，全勤200元，個人酒水20%，自得花環78%，開單花環1.8%包房管家：無底薪，服務費提成90%，個人酒水20%，自得花78%，開單花環1.8%無底薪人員（歌手時裝）個人酒水6000以內20%，6000以上25%通提，10000以上（包含10000）30%通提，自得花78%有底薪人員（新人）第一月3000底薪，花環5-5，酒水20%第二月4000底薪，10000酒水任務，花環78%，超出酒水20%未完成酒水任務，，酒水20%通提，花環降為3-7開附加方案新人2000/月，花環4-6，酒水20%通提（無任務）招聘舞隊基礎方案130/天，花環3-7開，酒水20%（面試舞隊由公司老總面談）人事部1500底薪（包含全勤制度各100）招聘兼職500一人，全職1000一人（上班滿15天過業績）福利享受享受被招聘者工資的3%（底薪不包含只包含業績的3%）認識在職長期有效

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劉先生

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工作要求】身體健康，能吃苦耐勞，工作勤懇，有責任心。3.良好的溝通能力。團隊合作精神，及時解決問題。4.有無經驗均可，有人教帶薪培訓5.適合夜班工作時間，具備較強的責任心和服務意識6.薪資待遇綜合工資一萬以上，每周星期四準時發工資，可預支。提成加額外費用7.年齡18-30歲左右，其余的根據面試情況8.工作時間：晚上20點到凌晨一點左右，上班就幾個小時，其余都是休息時間，月調休4天9.福利不定期有團建，吃飯唱歌蹦迪，戶外露營燒烤，高檔小區拎包入住，節假日禮品等等

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先生

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招聘：采購助理6名工作時間早上：09:00-12:00午休兩小時，下午14:00-18:00下班薪酬待遇月薪：5000-8000，包吃住工作內容:輔助采購經理負責一些次要商品的采購 ，負責賬務管理付款事宜的跟進，幫忙給代理商，材料商支付貨款等。包括市場調研、文書工作、辦公用品價格對比和協助經理收集，整理及統計各種單據及報表，供應商資料與產品資料。崗位要求1、26-50歲，初中及以上學歷，無犯罪記錄。2、積極樂觀，執行力好，有責任心和目標感。3、有較好的溝通表達，邏輯思維，能夠主動思考問題。4、能夠及時完成上級領導交代的任務。

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唐女士

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工作內容：崗位職責：1、熟悉本崗位職責和日常工作情況，2、樂于學習，積極參加各項培訓，不斷提高服務技能，任職資格：1、年齡18-35歲，身體健康，形象氣質佳；2、熟練掌握本崗位工作流程，具備本崗位所需的專業技術能力；3、熱愛本職工作、工作勤懇、有責任心4、具有服務員工作經驗優先，5、能適應輪班制度6.工作內容接待客戶、介紹店內酒水飲料小吃。7，維護老客戶的同時，開發新客戶工作時間：20：00---凌晨1：00

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先生

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我們可以輸在人生起跑點！但絕不能輸在人生轉折點！找不到堅持下去的理由！那就找一個重新開始的理由！一、工作內容:1、負責搭建自己團隊，組織團隊建設與人員培訓，公司輔助你，提供招聘賬號及渠道。2、薪酬福利管理，提升員工技能和素質。3、為集團培養更多優秀的管理團隊和管理人才。4、帶領團隊開展招聘工作業務，負責集團各個部門崗位的人員空缺補充、輸送新鮮血液。5、根據集團業績指標要求，負責統籌策劃團隊每日、每周、每月的工作計劃及安排執行。二、任職職格:【硬性要求】：人品第一，能力第二！1、男女不限，18—45歲，有過從0到1的團隊搭建經驗，并具備團隊管理的能力。2、做過銷售行業，或者做過其他行業管理的優先。3、學習能力和執行力強，思維敏捷，具有良好的團隊合作和抗壓能力。4、有帶過銷售團隊2年經驗優先考慮，有從事基層銷售經驗一年以上的優先考慮。5、有培訓新員工的工作經驗優先。6、品行端正、為人正直。三、福利待遇:1、公司平臺發展空間較大，提供一個穩定的發展平臺，收入穩定，發展穩定，且有較大的發展空間。2、無責底薪1500-6000，團隊提成+管理提成+部門提成+業績提成+累計分紅，綜合工資15000+，工作穩定，收入可觀，可預支工資（具體薪資面議）3、白班不加班，包吃包住（電梯公寓家電齊全，拎包入住）。4、工作環境好，有空調，定期團建+完善的晉升制度+各種部門節日福利+年底雙薪+年度旅游+年終獎+下午茶。5、免費帶薪培訓，有無經驗均可，公司有完善的培訓體系和晉升通道，晉升空間大。6、有工齡獎，工齡獎非常可觀。7、每月公司根據各團隊績效，提供團建資金組織戶外拓展游玩活動，勞逸結合。8、公司提供工作餐，中午、下午兩餐，提供住宿，需自行準備生活用品，以上所有福利提供便于團隊管理、發展團隊使用。四、工作時間:1、早上10點—下午7點，月休4天，每周調休1天。2、如有不懂疑問，請盡管咨詢，有意向可直接投遞簡歷或微信聯系（人事部直招，面試入職無任何費用）。

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余先生

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1、熟悉本崗位職責和日常工作情況，2、樂于學習，積極參加各項培訓，不斷提高服務技能，任職資格：1、年齡18-35歲，身體健康，形象氣質佳；2、熟練掌握本崗位工作流程，具備本崗位所需的專業技術能力；3、熱愛本職工作、工作勤懇、有責任心4、具有服務員工作經驗優先，5、能適應輪班制度6.工作內容接待客戶、介紹店內酒水飲料小吃。7，維護老客戶的同時，開發新客戶工作時間：20：00---凌晨1：00

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杜女士

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1.京東外賣地推人員(年齡18歲以上50以下，不限男女;2.走訪綿陽各區域餐飲商家，介紹京東外賣入駐政策;3.協助商家完成資料提交、資質審核，快速簽約;4.工作時間(早9晚6)午休一個半小時，周單休+節假日5.薪資3000+200全勤+提成，多勞多得，月入過萬就靠自己!6.任職要求:專兼職均可，性格開朗，愛聊天;有地推、銷售經驗者優先，小白也能輕松上手;自備智能手機，會基礎操作即可7.崗位福利:購買五險

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文先生

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工作內容:銷售公司定制的法律服務套餐客戶的案件委托簽約任職要求:做過銷售、性格外向，溝通能力強的都可以薪酬待遇:底薪+5%-25%的提成+獎金綜合薪資8-10k左右晉升通道:1.法律銷售顧問--法務銷售主管--法務銷售經理--區域負責人2.公司會根據實際情況，每季度有一次晉升考核機會，職級晉升，收入倍增。上班時間:9:00-18:00，周末正常雙休，節假日正常休息。

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楊女士

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要求：-年齡18-35歲，性別不限。-具備良好的溝通能力和團隊合作精神。-有強烈的工作責任心，能夠承受一定的工作壓力。-無需相關工作經驗，公司提供全面的培訓支持。-不限學歷，只要你有熱情與毅力，能夠快速學習和適應。工作福利：-純提成模式，多勞多得，無上限，收入可觀。-辦公環境良好，團隊氛圍積極健康。收起普通職位招聘中2025

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何先生

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招服務員啦！輕松入行，月薪3000-4500元，年齡18-38歲皆可。工作主要是上菜、清潔、顧客服務，簡單易學。招工不限經驗、學歷，只要你熱情、細心，有責任心就行。快來加入我們吧！

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馮先生

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