招聘與選拔：人力資源公司為企業(yè)提供高效的招聘服務(wù)，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排和候選人評(píng)估等。它們通常擁有專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的招聘技術(shù)，能夠幫助企業(yè)快速找到合適的人才。2.員工培訓(xùn)與發(fā)展：人力資源公司還提供員工培訓(xùn)和發(fā)展方面的服務(wù)，包括課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)實(shí)施、績(jī)效評(píng)估等。這些服務(wù)旨在提升員工的職業(yè)技能和素質(zhì)，幫助企業(yè)構(gòu)建高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。3.薪酬福利管理：人力資源公司可以協(xié)助企業(yè)制定和實(shí)施薪酬福利政策，確保員工的薪酬與福利與市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)相符，并激勵(lì)員工積極工作。4.人力資源咨詢：人力資源公司還可以提供針對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)、人力資源規(guī)劃等方面的咨詢服務(wù)。它們利用專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)提供實(shí)用的建議和解決方案。5.勞動(dòng)關(guān)系管理：這包括勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、員工溝通與協(xié)調(diào)等。人力資源公司幫助企業(yè)建立健全的勞動(dòng)關(guān)系管理制度，維護(hù)企業(yè)與員工之間的和諧關(guān)系。6.人力資源信息系統(tǒng)管理：人力資源公司可以協(xié)助企業(yè)建立和維護(hù)人力資源信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)人力資源管理的數(shù)字化和智能化。

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甄先生

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招聘與選拔：人力資源公司為企業(yè)提供高效的招聘服務(wù)，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排和候選人評(píng)估等。它們通常擁有專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的招聘技術(shù)，能夠幫助企業(yè)快速找到合適的人才。2.員工培訓(xùn)與發(fā)展：人力資源公司還提供員工培訓(xùn)和發(fā)展方面的服務(wù)，包括課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)實(shí)施、績(jī)效評(píng)估等。這些服務(wù)旨在提升員工的職業(yè)技能和素質(zhì)，幫助企業(yè)構(gòu)建高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。3.薪酬福利管理：人力資源公司可以協(xié)助企業(yè)制定和實(shí)施薪酬福利政策，確保員工的薪酬與福利與市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)相符，并激勵(lì)員工積極工作。4.人力資源咨詢：人力資源公司還可以提供針對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)、人力資源規(guī)劃等方面的咨詢服務(wù)。它們利用專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)提供實(shí)用的建議和解決方案。5.勞動(dòng)關(guān)系管理：這包括勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、員工溝通與協(xié)調(diào)等。人力資源公司幫助企業(yè)建立健全的勞動(dòng)關(guān)系管理制度，維護(hù)企業(yè)與員工之間的和諧關(guān)系。6.人力資源信息系統(tǒng)管理：人力資源公司可以協(xié)助企業(yè)建立和維護(hù)人力資源信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)人力資源管理的數(shù)字化和智能化。

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甄先生

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崗位職責(zé)熱情接待賓客，高效完成入住登記、退房結(jié)算及問(wèn)詢服務(wù)；熟練操作酒店管理系統(tǒng)，妥善處理預(yù)訂、房態(tài)更新與賬務(wù)核對(duì)；及時(shí)響應(yīng)客人需求，協(xié)調(diào)客房、餐飲等部門(mén)，解決突發(fā)問(wèn)題；維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔，保障服務(wù)流程規(guī)范有序。我們需要這樣的你?形象良好，親和力強(qiáng)，具備出色的溝通與應(yīng)變能力；?有酒店、客服行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆生可培養(yǎng)；?熟練使用辦公軟件，適應(yīng)倒班制（早/晚班）；?責(zé)任心強(qiáng)，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，用微笑傳遞溫暖服務(wù)。加入我們，你將獲得有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資（底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+節(jié)假日3倍工資）免費(fèi)工作餐、員工宿舍，解決后顧之憂；輕松融洽的工作氛圍，與優(yōu)秀伙伴并肩前行！在這里，每一次微笑都是溫暖的傳遞，每一次服務(wù)都是成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)！期待與你攜手，為賓客創(chuàng)造美好回憶！

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先生

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崗位職責(zé):1.為AI智能領(lǐng)域汽車(chē)自動(dòng)駕駛的算法提供基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理，對(duì)2D圖像3D點(diǎn)云進(jìn)行打標(biāo)以及質(zhì)量檢測(cè)，通過(guò)學(xué)習(xí)熟練工具和方法，并按照要求完成推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展2.對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)的過(guò)程中遇到的問(wèn)題進(jìn)行記錄與反饋，根據(jù)甲方的意見(jiàn)和驗(yàn)收結(jié)果調(diào)整方案并完成項(xiàng)目。3.按計(jì)劃完成數(shù)據(jù)整理，保證效率及質(zhì)量，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行項(xiàng)目交付。(本公司工作內(nèi)容無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì))任職要求:1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，18~35周歲，男女不限，專業(yè)不限2.對(duì)圖像敏感度較高，可判別數(shù)據(jù)內(nèi)容的分類(lèi)特征，能充分理解規(guī)則以及工具，3.有智能駕駛工作電腦操作熟練的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心有耐心并有較強(qiáng)的執(zhí)行力和溝通能力。工作時(shí)間:早九晚六，周末單休，法定節(jié)假日正常休。底薪2800，每天的工作量需要完成，完成不了工資按照計(jì)件的方式結(jié)算

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王先生

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校園超市招聘2名剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生或畢業(yè)3年內(nèi)，年齡18-24歲男女不限，按小時(shí)計(jì)算，1小時(shí)10元，包住不包吃，工作靈活不卷，備考工作完美兼容。聯(lián)系電話

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楊先生

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全職兼職都可以哦~崗位福利:新人入職帶薪培訓(xùn)，無(wú)責(zé)保底，工作環(huán)境甲級(jí)寫(xiě)字樓全天空調(diào)開(kāi)放，定期團(tuán)建(不強(qiáng)制參加)任職要求:1.具備出色的表達(dá)能力和鏡頭感，能夠自如地進(jìn)行直播(不重要我們培訓(xùn))2.擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通(會(huì)說(shuō)話就行)3.對(duì)娛樂(lè)行業(yè)有熱情，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境(湊字?jǐn)?shù))直播間專業(yè)設(shè)備，燈光，運(yùn)營(yíng)全程跟播指導(dǎo)(這是實(shí)話后面都是大實(shí)話)無(wú)論你是否直播過(guò)，是否社恐，恐懼鏡頭，有容顏焦慮，只要你有想法，有賺錢(qián)的欲望，把直播當(dāng)成自己的事業(yè)，就一定能改變自己且賺到錢(qián)。公司包吃包住上班時(shí)間3-6小時(shí)西北直播行業(yè)正處爆發(fā)前夜，低競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境疊加人口基數(shù)，將會(huì)成為直播行業(yè)降本增效的藍(lán)海市場(chǎng)不要怕有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，我們沒(méi)有任何套路，我們是你們工作，上最堅(jiān)強(qiáng)的后盾!!公主們快來(lái)加入我們這個(gè)大家庭特別融洽哦工資不拖不欠，準(zhǔn)時(shí)發(fā)放

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張先生

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