門店直招主要超市門店飲料的商品短途三公里范圍配送公司免費用車無需押金月薪資一萬肯吃苦上不封頂4-6人間宿舍空調熱水器洗衣機24小時供應無需押金要求吃苦耐勞無違法犯罪記錄

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吳先生

實名企業

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崗位職責：1、上班前應做好開餐前的各項準備工作?；2、要求變換花色品種，駕馭各種烹制方法；3、重點特色菜嚴格根據標準操作，保證色香味形不走樣；4、符合餐廳主推菜系要求，熟悉宴會菜品搭配制作。任職資格：1、著裝整潔，干凈衛生；2、精力充沛，溝通能力強，有服務意識和團隊合作能力；3、執行力強，有責任心。有燒養老院大鍋菜經驗的退休師傅優先安排

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龍女士

實名企業

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養老院護理部主任的崗位任務圍繞著養老院護理服務的各個方面展開，每個任務都有相應的工作標準，以確保護理工作的高效、規范和高質量。以下為你詳細介紹：護理管理●任務 ○根據養老院整體規劃和老人護理需求，制定并實施護理部年度、季度、月度工作計劃。 ○負責護理人員的排班，合理安排人力，確保各時段護理工作的正常開展。 ○定期檢查護理工作流程，根據實際情況進行優化和完善。●標準 ○工作計劃具有明確的目標、措施和時間節點，符合養老院實際情況和發展要求，各項計劃完成率不低于90%。 ○排班科學合理，充分考慮護理人員的工作負荷和休息需求，確保護理服務的連續性和穩定性，排班滿意度達到85%以上。 ○護理工作流程簡潔、高效，能有效保障護理質量和老人安全，流程優化及時且合理。人員管理與培訓●任務 ○負責護理人員的招聘、面試和錄用工作，選拔優秀的護理人才。 ○組織護理人員參加業務培訓和專業技能提升活動，定期進行考核。 ○建立護理人員績效評估體系，對護理人員的工作表現進行定期評價和反饋。●標準 ○招聘過程公正、公平、公開，新招聘的護理人員符合崗位要求，專業技能和綜合素質良好，招聘及時率達到95%以上。 ○培訓計劃系統、全面，涵蓋護理理論知識、操作技能、溝通技巧等方面，培訓參與率不低于95%，考核合格率達到90%以上。 ○績效評估體系客觀、公正、合理，能夠準確反映護理人員的工作業績和能力水平，評估結果反饋及時，對績效不達標者有相應的改進措施。護理質量控制●任務 ○建立護理質量監控指標體系，定期對護理服務質量進行檢查和評估。 ○對護理過程中出現的問題和安全隱患進行及時處理和整改。 ○組織護理質量分析會議，總結經驗教訓，提出改進措施。●標準 ○護理質量監控指標明確、具體、可量化，涵蓋基礎護理、專科護理、護理安全等方面，定期檢查覆蓋率達到100%。 ○對發現的問題和安全隱患及時采取整改措施，整改完成率達到100%，重大護理差錯事故發生率控制在0.1%以內。 ○護理質量分析會議定期召開，會議記錄完整，改進措施具有針對性和可操作性，且得到有效落實。老人護理服務●任務 ○組織護理人員為老人提供全面、優質的護理服務，包括生活照料、醫療護理、康復護理等。 ○參與老人的健康評估和護理計劃制定，確保護理措施的個性化和有效性。 ○關注老人的心理需求，組織開展心理關懷和文化娛樂活動。●標準 ○護理服務符合相關行業標準和規范，滿足老人的基本生活需求和醫療護理需求，老人對護理服務的滿意度達到90%以上。 ○健康評估準確、全面，護理計劃科學、合理，與老人的實際情況相匹配，護理措施落實到位。 ○定期組織心理關懷和文化娛樂活動，活動內容豐富、形式多樣，符合老人的興趣和需求，參與率達到80%以上。溝通協調●任務 ○與養老院其他部門保持密切溝通與協作，共同為老人提供優質的綜合服務。 ○定期與老人家屬進行溝通，反饋老人的生活和健康狀況，聽取家屬的意見和建議。 與其他部門溝通順暢，信息傳遞及時、準確，部門間協作良好，無因溝通不暢導致的工作失誤。與老人家屬溝通頻率合理，反饋信息真實、詳細，家屬意見和建議的處理回復率達到100%，家屬滿意度達到85%以上。

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龍女士

實名企業

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崗位職責：1、負責全院設施、設備維修保養管理工作；監督各項制度、計劃的執行情況；2、負責全院消防安全、檢查及消防管理工作：合理安排保安值班并不定期對安全狀況、安全設施進行巡查，發現問題及時處理；3、負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序；4、負責緊急事態的處置和應對；5、負責其他后勤保障工作,綠化、安保、保潔、洗衣房管理工作；6、監督食堂廚房的各項工作。7、做好食堂、維修、洗衣、保潔等部門的成本控制工作。8、完成上級領導安排的其他工作。任職資格：1、大專以上學歷，5年以上后勤管理工作經驗；2、對采購、資產管理、消防安全、環境衛生等相關工作有豐富的實踐經驗；3、有較強的溝通協調和組織管理能力，細致耐心，具備處理突發事件的能力；4、愿意投身養老事業，有責任感，有親和力；5、有養老機構工作經驗者優先。

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龍女士

實名企業

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養老運營管理負責全院老人生活及護理管理工作；2、熟悉熟悉民政90項檢查對護理方面的具體要求及護理部各項工作，負責護理部日常管理；3、負責護理員的工作安排、管理培訓與服務質量監督；4、負責護理類檔案資料的管理；5、完成機構領導交辦的其他工作。任職要求：1、有院長證、護理專業背景，有護士證，有養老護理證更佳；2、熱愛養老事業，有良好的職業道德、強烈的責任心、較強的心理素質、能承受較強的工作壓力；3、有本市養老院相關崗位工作經驗，熟悉養老機構的護理服務制度、流程、標準，熟悉民政90項檢查的各項內容及要求等；4、有較強的管理、組織、協調和執行能力；5、有良好的緊急事件處理能力，善于溝通；6、電腦操作熟練；7、能獨擋一面有養老院工作經驗的優先

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龍女士

實名企業

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崗位熟食銷售、切配、打包等服務工作，上崗即提供在崗培訓，師傅帶訓，讓沒有相關工作經驗的伙伴也能快速掌握，不怕不會，只要愿意學；工作時間：早班：預計早上七到晚上七點，晚班：下午四點到凌晨兩點，具體結合門店訂單情況看；包吃不包住有住房補貼任職資格：1、身體健康，開朗樂觀，吃苦耐勞；2、具備良好的職業道德，誠實守信。3、有食品健康證。

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先生

實名企業

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1.生活照料及專業養老護理2.日常健康監測及慢病管理3.康復訓練及指導4.家政服務:燒飯做菜，家務保潔5.溫馨陪伴，精神慰藉6.安全防護，日夜守護任職要求:1.55周歲以內，有健康證，2.識字，會微信聊天，會導航，會說普通話3.有養老護理五級證書或有經驗待考證中

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曹女士

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招聘就簡簡單單，寫的大家清晰易懂就行。招聘崗位：物業顧問（說白了賣房子）無責任底薪3000，提成50%-55%。賣套300萬房子，收90000，提成到手就是49500元。（上海300萬房子鋪天蓋地吧？我懶得給看這條招聘的人畫大餅。所以就告訴你們賣套300萬的房子能拿多少提成。另外公司發錢都是現金，不怕老公或老婆查你收入。都是私房錢。）反正，年收入到不了30萬，黃浦江沒有蓋子，可以自己跳下去了。說完薪資了說福利吧，福利也簡單。業績完成了我帶你們出去玩啊。不上班出去玩啊。反正近的二三天，你們團隊要是爆發一下那就出國玩了。（放心，公司絕對不帶你們去緬甸玩。我也怕被抓去園區打電話，園區一看那么多專業能力強的人。我可不想在緬甸當你們的老大）。福利說完說晉升吧反正公司管理層會給股份，具體怎么樣比例和條件我就不說了，免得你們說我畫大餅。同時你做好了賺到錢了再說，連業績都沒有也做不了管理層。我也懶得說。互相理解，我怕你說我畫大餅，我其實在沒有看到能力前也不想浪費口舌。說說上班時間吧：你們自己看馬路上中介公司開到幾點那就是正常的上班時間了。還有什么想了解你們自己聯系我吧（好像沒有什么補充的了）。對了，氣量小的別來，最怕雞雞狗狗的我嫌煩。

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金先生

實名企業

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招聘就簡簡單單，寫的大家清晰易懂就行。招聘崗位：物業顧問（說白了賣房子）無責任底薪3000，提成50%-55%。賣套300萬房子，，提成到手就是49500元。（上海300萬房子鋪天蓋地吧？我懶得給看這條招聘的人畫大餅。所以就告訴你們賣套300萬的房子能拿多少提成。另外公司發錢都是現金，不怕老公或老婆查你收入。都是私房錢。）反正，黃浦江沒有蓋子，可以自己跳下去了。說完薪資了說福利吧，福利也簡單。業績完成了我帶你們出去玩福利說完說晉升吧反正公司管理層會給股份，具體怎么樣比例和條件我就不說了，免得你們說我畫大餅。同時你做好了賺到錢了再說，連業績都沒有也做不了管理層。我也懶得說。互相理解，我怕你說我畫大餅，我其實在沒有看到能力前也不想浪費口舌。說說上班時間吧：你們自己看馬路上中介公司開到幾點那就是正常的上班時間了。還有什么想了解你們自己聯系我吧

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金先生

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本人有現成場地以及營業執照，以及相關設備，不需要對方出資，本人承擔一切成本，要求會汽車修理，有和客戶良好溝通能力，每個月的盈利可以對半分，有想自己開門店的人，可以和我聯系。

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朱先生

實名企業

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本人有現成場地以及營業執照，以及相關設備，不需要對方出資，要求會汽車修理，有和客戶良好溝通能力，每個月的盈利可以對半分，有想自己開門店的人，可以和我聯系。

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朱先生

實名企業

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招聘全職客房保潔工資5000-10000多，月結工作內容：打掃客房衛生，手腳麻利，能吃苦耐勞，需要有經驗，一天上手，套房室內工作，多勞多得，最高可達萬把塊一月工作地址：上海普陀區萬業遠景大廈B座

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朱女士

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輔導小學生完成每天家庭作業，每天下午放學后開始輔導。要求：在校大學生，成績優秀者優先！薪資:100元/天，時間：周二至周五，每周四天。

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金先生

實名

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**房產中介高薪招聘——尋找下一個銷售精英！**你是否渴望高收入？是否喜歡與人溝通，善于發掘客戶需求？加入我們，成為專業的房產經紀人，開啟你的財富之路！**【崗位職責】**1.負責二手房、新房、租賃等房產業務的咨詢與銷售；2.開發客戶資源，維護客戶關系，提供專業置業建議；3.跟進交易流程，協助完成簽約、過戶等手續；4.學習市場動態，掌握行業趨勢，為客戶提供精準服務。**【任職要求】**1.年齡20-40歲，學歷不限，有銷售經驗者優先；2.熱愛銷售，目標感強，抗壓能力佳；3.具備良好的溝通能力和服務意識；4.無經驗可培訓上崗，公司提供專業帶教。**【薪資福利】**?**高額提成**：行業領先的傭金比例，月入過萬不是夢！?**豐厚獎勵**：月度/季度業績獎金、開單獎、團隊激勵；?**專業培訓**：系統化培訓體系，助你快速成長；?**晉升空間**：透明晉升通道，從經紀人到店長、區域總監；?**彈性工作**：靈活安排時間，平衡工作與生活。**【加入我們】**在這里，只要你敢拼，收入無上限！無論你是職場新人，還是行業老手，只要你有激情、有夢想，我們都歡迎你的加入！**聯系方式**：（微信同號）**公司地址**：華陰路9號**把握機遇，挑戰高薪！期待與你攜手共創輝煌！**

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王先生

實名企業

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**尋找下一個銷售精英你是否渴望高收入？是否喜歡與人溝通，善于發掘客戶需求？加入我們，成為專業的房產經紀人，開啟你的財富之路！**【崗位職責】**1.負責二手房、新房、租賃等房產業務的咨詢與銷售；2.開發客戶資源，維護客戶關系，提供專業置業建議；3.跟進交易流程，協助完成簽約、過戶等手續；4.學習市場動態，掌握行業趨勢，為客戶提供精準服務。**【任職要求】**1.年齡20-40歲，學歷不限，有銷售經驗者優先；2.熱愛銷售，目標感強，抗壓能力佳；3.具備良好的溝通能力和服務意識；4.無經驗可培訓上崗，公司提供專業帶教。**【薪資福利】**?**高額提成**：行業領先的傭金比例，月入過萬不是夢！?**豐厚獎勵**：月度/季度業績獎金、開單獎、團隊激勵；?**專業培訓**：系統化培訓體系，助你快速成長；?**晉升空間**：透明晉升通道，從經紀人到店長、區域總監；?**彈性工作**：靈活安排時間，平衡工作與生活。**【加入我們】**在這里，只要你敢拼，收入無上限！無論你是職場新人，還是行業老手，只要你有激情、有夢想，我們都歡迎你的加入！

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王先生

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每天6點上班，集體分揀1.2一票，上崗一個周開直達0.5毛，次月25發剩下的工資，平均每天300到400票左右，派送周圍最遠2公里，爬樓電梯混合，電動二輪車，250每月也可以買2500，公司可以墊付，每個月扣，管住500，如果自己在外面住可以補貼650每個月

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先生

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普陀區，千陽南路，云嶺西路88弄上河灣小區，需要外圍員工，60歲左右，7點半～下午4點，月工資3200，做六休一。有興趣的電話聯系周主管電話

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先生

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