1，招管道安裝/維修中工，有安裝管道經驗，會用電動工具，表現優者可以長期用，招3到5人.2.會醫用氣體安裝人才優先。價格面議。可以包活，也可以點工

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6月14日 14:43

林女士

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1、熟悉主流組態軟件:ifix、intouch、WINCC、力控、組態王等其中1-3種，2、熟悉主流DCSPLC:和利時、中控、三菱、西門子、AB、施耐德等其中1-3種；3、有3-5個組態軟件項目經驗（組態軟件+PLC）；4、了解計算機網絡，大數據和云計算等相關知識；5、了解物聯網、移動物聯網和無線通信等相關知識；6、較強的語言、文字表達能力，較強溝通、協調能力，能運用常用的PPT等辦公軟件；7、具有較強的學習能力，具有吃苦耐勞的意志品質，具備團隊合作精神。

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招聘~后廚烙餅~6000~25-40之間。工作相對輕松。不到8小時工作，中午包吃，不包住。。李。中午11點點-12.30不方便接電話。其他時間段均可來電

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一、崗位職責：1、負責京東買菜&京東七鮮APP的推廣服務內容；2、采取點位推廣和社區推廣的方式，每日參加早會，明確當日拉新客戶的服務需求目標，以及拉新的流程，領取贈品；3、指引顧客下載APP，完成購買，服務好用戶體驗，為用戶的獲取和留存負責；4、關注用戶體驗，提升社區品牌形象，提升社區滲透率。任職要求：1、年齡20-35歲,大專以上學歷,優秀者可適當放寬，具備良好的溝通表達能力和執行力；2、具有良好的服務意識和高度的工作熱情，積極主動的工作態度，具備獨立工作能力和抗壓能力3、有強烈的賺錢欲望和自驅力,樂于接受挑戰,適應快速變化的工作環境；4、有正確企圖心，品行端正，無不良嗜好；美團買菜（小象超市）、樸樸、叮咚等前置倉地推拉新經驗者優先二、薪資待遇:京東地推拉新推廣：11k-22k元以上1、年齡20~45歲，高中學歷以上，范圍外需要有經驗2、表達能力強，吃苦耐勞，有賺錢欲望3、男女不限，有從事過推廣，銷售B端、C端經驗者優先4，底薪3800-41003000+200交通補助+300（高低溫補貼）+600（全勤）5，平均人效工資月均300單10k-13k月均340單13k-15k月均420單17k以上房補獎勵:15單以上:50120單以上:8025單以上:120三、入職福利:①五險一金②月休4-6天③豐富多彩的團建文化④專業的集團系統化培訓溫馨提示請注意:不能接受天津城市內調度的勿擾，有刷單歷史記錄的勿擾，目前在南開區作業全職可轉京東正編，京東直接管轄。

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劉先生

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一、崗位職責：1、主要做京東七鮮超市線下社區推廣店員的崗位，在寫字樓、商場、地鐵、學校或者社區有固定的攤位去做推廣，公司線下是有京東七鮮超市在的線下門店，主要工作內容就是在社區內點位推廣或散推，拉新用戶下載注冊APP，并且完成線上購買流程。（首單要求：實付金額19元以上）2、有責底薪（每天保底單量6單，完成6單就有底薪，這個都能完成。后期等到了高低溫時間會有高低溫補助。因為活動剛出，特別好做，在職人員薪資都在1.1W~1.5W，百分之60的伙伴能過1.5w?？磦€人掙錢欲望，多勞多得。3、京東七鮮新用戶注冊會給到三個優惠券（滿29減10，滿39減15，滿59減20），分別對應首次下單、七日內復購和十五日內復購。七鮮APP目標用戶是有效用戶并且能夠持續復購的用戶，保證我們BD同事持續拿到復購提成。4、天津店鋪：天津白堤路1號倉、天津魯能城1號倉、天津保利1號倉、天津青旅倉1號倉。二、崗位要求：1、年齡要求：22-50之間，優秀者可適當放寬，具備良好的溝通表達能力和執行力；2、性別：不限；3、學歷：不限；4、具備良好的溝通能力，口齒伶俐，頭腦靈活；5、具備較強的執行力和抗壓能力，吃苦耐勞；6、具備銷售或戶外工作經驗，能夠接受地推拉新模式；7、不考慮：①不良記錄、②不能辦理食品衛生行業健康證的、③因為刷單辭退及涉及行業黑產等人員。三、薪資和福利：1、有責固定部分【底薪（3000）+交通補助（200元）+滿勤獎（600元）】+浮動部分【提成（5000—15000元）+即時激勵（激勵：每天如果完成15單獎勵50元大于24單以上獎勵120）】+激勵賽獎金；（每天保底任務量6單，這個很容易完成）2、在職人員月平均薪資：11000-20000元左右；3、福利：+商業保險、不包食宿；4、每月發薪時間：5日；5、薪資發放標準：銀行卡發放。四：工作時間：1、上班時間：早9點-晚20點-21點左右（中間休息4小時左右）2、休息時間：月休4天（如有事可請假）；3、節假日：調休4、上下班：打卡五、面試流程:1、直接試崗，試崗通過第二天上崗直接辦理入職（試崗當天沒有底薪）；2、簡歷：不用攜帶；3、面試結果：當天出；4、入職時間：試崗通過第二天上崗直接辦理入職辦理入職；5、合同簽訂：統一和魔方簽訂員工合同。

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劉女士

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七鮮超市內加工銷售手撕雞，誠招經營合伙人，負責日常銷售，收入為營業額分成，可提供保底4000工資，同品類產品月銷售額在4萬以上，有創業意向伙伴歡迎咨詢，適合性格開朗熱情，能積極與顧客溝通，需要已經經營，不是打工，需要備貨能接受的咨詢

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先生

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一、崗位職責：1、主要做京東七鮮超市線下社區推廣店員的崗位，在寫字樓、商場、地鐵、學校或者社區有固定的攤位去做推廣，公司線下是有京東七鮮超市在的線下門店，主要工作內容就是在社區內點位推廣或散推，拉新用戶下載注冊APP，并且完成線上購買流程。（首單要求：實付金額19元以上）2、有責底薪（每天保底單量6單，完成6單就有底薪，這個都能完成。后期等到了高低溫時間會有高低溫補助。因為活動剛出，特別好做，在職人員薪資都在1.1W~1.5W，百分之60的伙伴能過1.5w?？磦€人掙錢欲望，多勞多得。3、京東七鮮新用戶注冊會給到三個優惠券（滿29減10，滿39減15，滿59減20），分別對應首次下單、七日內復購和十五日內復購。七鮮APP目標用戶是有效用戶并且能夠持續復購的用戶，保證我們BD同事持續拿到復購提成。4、天津店鋪：天津白堤路1號倉、天津魯能城1號倉、天津保利1號倉、天津青旅倉1號倉。二、崗位要求：1、年齡要求：22-50之間，優秀者可適當放寬，具備良好的溝通表達能力和執行力；2、性別：不限；3、學歷：不限；4、具備良好的溝通能力，口齒伶俐，頭腦靈活；5、具備較強的執行力和抗壓能力，吃苦耐勞；6、具備銷售或戶外工作經驗，能夠接受地推拉新模式；7、不考慮：①不良記錄、②不能辦理食品衛生行業健康證的、③因為刷單辭退及涉及行業黑產等人員。三、薪資和福利：1、有責固定部分【底薪（3000）+交通補助（200元）+滿勤獎（600元）】+浮動部分【提成（5000—15000元）+即時激勵（激勵：每天如果完成15單獎勵50元大于24單以上獎勵120）】+激勵賽獎金；（每天保底任務量6單，這個很容易完成）2、在職人員月平均薪資：11000-20000元左右；3、福利：+商業保險、不包食宿；4、每月發薪時間：5日；5、薪資發放標準：銀行卡發放。四：工作時間：1、上班時間：早9點-晚20點-21點左右（中間休息4小時左右）2、休息時間：月休4天（如有事可請假）；3、節假日：調休4、上下班：打卡五、面試流程:1、直接試崗，試崗通過第二天上崗直接辦理入職（試崗當天沒有底薪）；2、簡歷：不用攜帶；3、面試結果：當天出；4、入職時間：試崗通過第二天上崗直接辦理入職辦理入職；5、合同簽訂：統一和魔方簽訂員工合同。

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周結，周結，新倉開業就是周結帶薪免費培訓，無需經驗，當天入職當天安排住宿可接受假期工，長期/短期過度均可。免費提供電車，酒店式住宿。崗位職責：只送一家店，不卡訂單不等單！負責配送短途3km內的訂單，上門取件送達即可任職要求：會騎電動車，18—55周歲。福利待遇：6塊日結、7塊周結、全勤獎，新人獎，日薪400只要是你奔著掙錢來的，我們這里就是您最好的選擇自己有車無車都可以跑，免費提供車住。

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張女士

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獵頭顧問任職要求：1、主要負責地產、能源、金融行業職位尋訪，深入溝通職位需求要點，做行業市場分析和職位評估，定位候選人所在領域及競爭對手公司；2、通過渠道尋訪目標候選人；3、與目標候選人通過電話、面談等方式進行深入溝通，評估并篩選出符合崗位需求的人選，撰寫簡歷報告，推薦至客戶HR并做推薦溝通；4、安排合適的候選人進入面試階段，協助HR做好面試流程把控、薪資洽談、入職手續辦理、試用期跟進，以確保候選人能快速適應企業環境、達到崗位勝任力要求、順利轉正；5、與優質候選人進行線上線下溝通，建立自己的候選人儲備庫；6、協助團隊負責人完成其他指派工作。崗位要求：1：統招大專以上學歷；應屆畢業生也可；2：具備良好的溝通表達能力，性格外向開朗；3：具備較強的承壓能力，有敬業心態，有挑戰意識；4：有過獵頭工作經驗，咨詢公司經驗，培訓公司，電銷經驗優先考慮。底薪：加提成地鐵六號線可直達，鞍山西道站步行50米，周么雙休，五險一金

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李先生

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