1、工作時間:常日班(高溫季節和特殊事件時間另外調整)。2、負責樹木花草種植、澆灌、施肥、除雜草、除害滅蟲、修剪、移栽、防風、防寒等相關養護工作。3、完成其它臨時性的搬運工作。4、加強花卉、盆景的防竊工作。5、不斷學習和提高自身的綠化養護技能。6、適應節假日或八小時以外工作的需要。

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先生

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兼職也可以有穩定的收入，咱們就近安排工作咱們是做配送的，跟外賣一樣騎車配送一小時40-70的配送費，都是日結的，門店配車配送一些果蔬生鮮，日用百貨，街區門店餐品，煙酒飲料之類一天下來300-600，就近街區設定范圍兼職要求18-59歲，沒有案底，身體健康，會騎車導航就行杭州個城區都有連鎖門店就近安排工作

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余女士

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保姆工作職責1）買菜做飯洗碗1.肉菜指以肉為主的菜，如清蒸魚等2.炒菜指用肉炒的菜，如炒四季豆3.青菜指綠葉蔬菜，如菠菜4.輔食：寶寶吃的如魚泥，蛋羹；菜市場采購：1.中餐，保證兩菜，肉菜和炒菜2.晚餐，保證三菜，肉菜、炒菜和青菜/涼菜2）日常洗衣1.小孩衣服手洗每天（肥皂）2.大人衣服手洗每天（洗衣粉，肥皂）3）晾曬衣物1.所有衣物等一律在陽臺上晾干，不得陰干2.陽光燦爛時晾曬一下枕頭、被子等3.整理衣物把干的衣物疊好放在指定位置4）家居清潔：家具、地面、樓梯、餐桌、門、窗臺、衛生間、擦家具、餐桌、地板等如果您想快速咨詢/聯系我們，請您：1、在微聊對話中留下您的需求和電話2、可以直接按我們的地址乘車來門店咨詢

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金女士

實名

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包住包住！！！！咱就是說上班主打一個要開開心心選我們公司準沒錯歡迎大家加入！！不要猶豫！！！開心上班生活值得你擁有!!!年假帶薪12天！！下午茶，零食，團建，生日會，團體活動，年終獎!啥啥都有1、試用期平均15-30K(就算佛系也能開單)，月度獎金5000-30000;2、老員工平均薪資3-5W，銷冠到手薪資30W+(真實收入水平，有工資條記錄可查證);3、地鐵口距離公司步行幾分鐘;4、繳納五險;5、每年3-4次晉升機會，公平競爭，無空降兵;6、超長帶薪年假2周;7、公司每月提供超豐盛的下午茶、水果、各種零食小吃。薪資待遇:底薪8k+高額提成+定期團建+崗位晉升注:無業績要求壓力小(新人小白無考核面試就能入職，可提供帶薪試崗)

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黃女士

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1.合作門店的啟動培訓2.日常門店服務、坐診、銷售、操作售后3.客情管理:做好跟門店負責人的日常客情維護，及時處理問題，提升滿意度和黏性4.活動輔助:協助店家做好啟動前籌備、宣傳及駐店扶持工作任職要求:1.最好有美業經驗1-3年，銷售能力強，轉行優秀者可考慮入職培訓2.有專業祛痘祛斑或做過技術手法經驗者優先3.溝通能力強，語言表達能力強且富有親和力4.能適應出差（江浙滬）有責任心、上進心5.形象氣質佳，性格活潑開朗、能吃苦耐勞

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江女士

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工作內容1.合作門店的啟動培訓2.日常門店服務，坐診，操作，售后。3.客情管理:做好跟門店負責人的日常客情維護，及時處理問題，提升滿意度和黏性4.活動輔助:協助店家做好啟動前籌備、宣傳及駐店扶持工作

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江女士

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公司能給你的:1、公司擁有市場頭部優質客戶資源，無需自己開發客戶，坐班不外出，不需要風吹日曬尋找客戶的辛苦，新員工一個星期可開單（親測有效）!!!2、90%入職是沒有經驗的新員工，平均月收入10000到50000之間，完善的培訓機制，小白可以快速上手3、公開透明的晉升制度，合伙人等豐富的晉升渠道，晉升快速，成長快、4、接觸市場各行各業的客戶群體，可以吸取豐富的實戰經驗，干一行，學十行，5、回款快速，提成高，高收入!【薪資待遇】：無責底薪5000，上六休一，交社保，法定節假日正常放假【工作內容】:接打電話，工作輕松，公司氛圍良好，下午茶【工作時間】:早九晚八點半，不加班，提成(15~40%)【招聘年齡】:18-40歲完成5萬業績3000獎金:10萬業績1萬獎金:20萬業績2萬獎金

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陶女士

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公司能給你的:1、公司擁有市場頭部優質客戶資源，無需自己開發客戶，坐班不外出，不需要風吹日曬尋找客戶的辛苦，新員工一個星期可開單（親測有效）!!!2、90%入職是沒有經驗的新員工，平均月收入10000到50000之間，完善的培訓機制，小白可以快速上手3、公開透明的晉升制度，合伙人等豐富的晉升渠道，晉升快速，成長快、4、接觸市場各行各業的客戶群體，可以吸取豐富的實戰經驗，干一行，學十行，5、回款快速，提成高，高收入!【薪資待遇】：無責底薪5000，上六休一，交社保，法定節假日正常放假【工作內容】:接打電話，工作輕松，公司氛圍良好，下午茶【工作時間】:早九晚八點半，不加班，提成(15~40%)【招聘年齡】:18-40歲完成5萬業績3000獎金:10萬業績1萬獎金:20萬業績2萬獎金

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陶女士

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【薪資福利】1、6300底薪＋高提成（15%-40%）綜合薪資2萬＋上不封頂。1-5W業績提成15%;5-10W業績提成20%;10-20W業績提成30%;20W以上業績提成40%5萬業績3000獎金:10萬業績1萬獎金:20萬業績2萬獎金2、晉升機會多，后期可晉升為銷售經理合伙人等。3、五險，過節福利，帶薪年假，聚餐周邊游等等等等。4、90后、00后年輕活力的團隊，超級nice的領導。5、交通方便，地鐵零距，商超零距離，公司配套設施齊全。6．單休，人性化的銷售公司。7,工作日上班時間上午9：00-12：20，下午2：00-5：30，晚上6：30-8：30周日上午10：00-12：20，下午2：00-6：00【崗位職責】公司提供客戶資源，無需自己出去跑業務。根據公司提供的資源電話邀約客戶面談。新員工一個星期可開單（親測有效）!!!！氛圍輕松嘎嘎好！!

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陶女士

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招聘保姆，月嫂，育兒嫂，薪資待遇面議。招聘新手月嫂，育兒師，只要你想學，我們負責免費培訓，免費安排工作哦，具體可以電話了解。

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屠女士

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【中國平安新銳經理人介紹]一個行業的標桿水準:年收入近千萬、屢膺行業獎項，是平安全力打造培育的精英代理人隊伍一張平安的專業名片:平安集團最具專業的“金融顧問、家庭醫生、養老管家”三專價值傳遞者[公司介紹]中國平安是國內金融牌照齊全、業務范圍廣泛的個人金融生活服務集團，涵蓋保險、銀行、普惠、信托、證券、居家養老等核心業務，為客戶提供高效的“一個客戶、多種產品、一站式服務”綜合金融解決方案，2023年《財富》世界500強位列第33位，全球金融企業第5位，2023年福布斯“全球上市公司2000強”位列第16位。平安人壽作為旗下的重要成員，公司服務網絡遍布全國，向客戶提供全周期人身保險產品和服務。1)戰略優勢:平安集團金融+醫療健康兩大生態圈，為新銳經理人提供獲客、銷售、服務客戶多場景2)產品優勢:平安集團搭建全新“保險+服務”產品體系，使新銳經理人滿足中高端客戶日益多元的需求3)稀缺資源:平安集團橫向打通用戶、支付和服務，縱向拓展政府和醫療資源生態，為MVP提供高端資源4)科技賦能:平安集團科技高效數字化工具，持續為新銳經理人賦能招募、訓練、銷售、服務等場景[招募要求]1、年齡:25-45歲2、學歷:大專及以上3、工作經歷要求:銷售精英、金融從業者、企業主、教師、房地產、醫療、互聯網等行業從事者等4、良好的心理素質、溝通能力，勇于挑戰、追求成功的企圖心;良好的道德操守，誠信、自律[待遇及福利]1、津貼維度多:入司后你將享有初期支持的新人津貼+晉升發展階段職級津貼保障+全流程成長培訓、服務、旅游等福利支持2、綜合保障足:享有意外保險、定期壽險和住院醫療保險等綜合福利3、養老待遇優:隨年資或職務提升，享有*旨在招募未來成為平安的保險代理人*“金融顧問、家庭醫生、養老管家”為平安集團及其子公司提供的服務。

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吳先生

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財務風險管理師：識別生活創業中的各種風險的量性識別，分析評估，策略應對等給出規劃顧問式解答。健康規劃師：對健康管理進行科學規劃。養老規劃師：對養老方式對應的規劃（居家養老，康養城養老，頤享養老）等。

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郭先生

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工作時間：周一～周五上午在公司工作，下午自由拜訪客戶，雙休，法定節假日都有工作方式：面訪，旅游，公司活動福利待遇：商業保險，公積金，雙休，法定假日

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鄧女士

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