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先生

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招聘崗位人員信息公告綠園吾悅廣場月子中心招聘保潔，工作輕松吃的好每月兩天公休過節加休加福利有帶薪年假底薪2700元工齡滿半年漲50元供吃供住早七點半到晚五點電話同步

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崎碩珠寶誠聘珠寶顧問5名：薪資4000以上，上不封頂帶薪年假、節日福利、保險補助、餐補、話補、交通補助月休3天，兩班倒，8小時工作制帶薪培訓、廣闊的發展空間及晉升渠道。

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顧女士

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東吉椿新店開業：招聘廚師一名主要負責熏醬，炒面，打鹵、手搟面師傅一名、經理一名、收銀一名，服務員兩名，一待遇從優，感興趣的可撥打工作地點綠園吾悅廣場

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先生

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1、我們尋找的是創業伙伴，不是打工者無需坐班，時間自由，只要你有創業夢，只要你想躺贏，我們愿意提供培訓/創業扶持，為你提供一個施展平臺。2.執行能力強，理性確定目標，不輕言放棄。3.想改變自己現狀，想要改變努力闖，我們為你護航，有夢想你就來! 品韻美生物科技誠意滿滿，虛位以待！同時誠招業務銷售，開拓潛力巨大的市場版圖，挑戰極具誘惑的豐厚高薪。我們平臺優越，福利豐厚，職業前景一片光明。特別歡迎有私護大健康行業經驗且帶過團隊者加入，優先考慮！別再錯過良機

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王女士

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自我介紹:本人從事貸款行業，業務范圍車房抵押、個人信貸、企業納稅開票貸，個體工商戶營業執照貸，公積金貸、社保貸，保險公司保單貸，市民貸、養殖農戶貸、小區車位貸、買賣過橋、抵押過橋、房屋買賣高評高貸現招聘兼職人員，有3天貸款基礎培訓，線上線下都可以，男女不限，年齡不限，農村城市不限，地域不限要求:有空閑時間，可以發朋友圈，表達流利，待人真誠提醒:貸款行業，離錢最近！來錢的路子也多！違法犯罪的事，我不做！君子，久利之事勿為！這不是一個掙快錢的行業，長期經營，讓客戶信任你，才能走的長久，走的遠！歡迎在家帶孩子的寶媽寶爸，上班想做副業的朋友咨詢

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沈先生

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物流車隊招聘會開6米8高欄貨車駕駛員，能吃苦耐勞，單駕，會蓋雨布跨省跑全國，三不超，調度派單，不管裝卸，車況好，高頂雙臥，薪資月結不拖欠，要求師傅雙證齊全，熟悉使用貨車導航，不是中介，沒有任何費用。

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陶女士

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陶女士

實名

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人事專員崗位要求1. 招聘執行：根據公司及部門用人需求，執行基礎崗位及部分職能崗的招聘工作，包括發布招聘信息、篩選簡歷、邀約面試、初試溝通，做好面試管理工作（完成每日邀約臺賬），高效完成人員到崗目標，保障門店運營人力需求。2. 入職與檔案管理：負責新員工入職手續辦理，包括合同簽訂、資料收集、工牌制作等；建立并維護員工電子及紙質檔案，確保信息完整、準確，定期進行檔案更新與整理。3. 考勤與薪酬輔助：協助完成員工考勤統計，核對門店排班與打卡數據，處理考勤異常情況；收集績效數據、補貼申請等資料，協助核算員工工資，確保薪酬發放準確、及時。4. 員工關系維護：協助解答員工關于社保、福利、考勤等基礎人事問題；組織新員工入職培訓、員工關懷活動（生日會、節日福利發放等），提升員工滿意度與歸屬感。5. 數據與報表：定期統計分析招聘、離職、考勤等人事數據，編制相關報表；為管理層決策提供數據支持，及時反饋用工異常趨勢。6. 政策執行：嚴格落實公司人事制度與流程，確保門店及職能部門執行到位；協助宣傳勞動法規與企業制度，保障用工合規性。任職資格1. 教育背景：大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關專業優先；優秀應屆畢業生可放寬條件。2. 工作經驗：1年以上人力資源工作經驗，有餐飲、零售等服務行業工作經驗者優先；熟悉基層崗位招聘流程與特點。3. 專業技能：熟練使用Excel、Word等辦公軟件，具備基礎數據處理與報表制作能力；了解勞動法律法規及人事管理基礎流程。4. 個人特質：工作細致耐心，責任心強，具備良好的溝通協調能力與服務意識；能適應餐飲行業靈活的工作時間，接受短期門店輪崗學習。5. 加分項：持有企業人力資源管理師證書，或有招聘平臺操作經驗者優先。工作地點：長春市綠園區吾悅廣場月薪：4000-6000

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李先生

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1底薪3700（滿勤）2簽收過3萬獎金3簽收過2萬獎金4滿月單線值過35，獎勵2005工齡獎滿一年底薪加2006當日三單隨時下班7當日兩單3點下班8四天活動定目標完成有獎金

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高先生

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長春市月子中心招聘【崗位】：客房保潔【工作時間】：早7：30-晚5：0060周歲以下，身體健康【薪資待遇】：工資2700元+工齡工資，工齡工資每半年漲：交五險，包吃住，月休2天，法定節假日福利待遇全【合同性質】:本單位勞動合同【地址】：綠園區吾悅廣場【聯系電話】：

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豐厚的工資：無責底薪2800+提成＋獎金（個人獎+團隊獎+內推獎＋工齡獎+年終獎）新人入職前兩個月綜合5000~6000左右，轉正后平均薪資10000左右合理的工作時間：早上9:00-12:00下午14:00-18:00（中午休息2個小時）月休6天左右國家法定節假日正常休息公司的額外福利假期：生日假、3.8女神假、6.1兒童假工作內容：1.??通過電話，與國有銀行、商業銀行的逾期客戶聯系，協商個性化的還款方案。2.??錄入與客戶的溝通內容，并更新客戶最新的個人資料，反饋給銀行。福利待遇：1.??五險（養老、醫療、失業、工傷和生育）2.??老帶新，一帶一的崗前無責帶薪培訓3.??每年5-10天帶薪年假4.??每季度都有一次調薪&晉升的機會5.??每季度部門團建轟趴6.??每年評比優秀員工，帶薪出國旅游7.??晉升通道：公開透明的晉升體系，靠實力說話；晉升方向（M序列）：專員一小老師（儲備主管）>主管一團隊經理（參與分紅）一（副）總監任職要求：1.??年齡20~40歲，學歷高中及以上2.??普通話標準，熟悉電腦的基本操作3.??樂觀向上，對生活和工作充滿激情，價值觀正確，不傳遞負能量。4.??征信良好，無犯罪記錄

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張先生

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