1.負責車輛的日常運營管理，確保車輛高效完成運輸任務。2.監控車輛運行狀態，及時處理車輛運行過程中出現的任何問題。3.優化車輛使用計劃，根據業務需求合理安排車輛工作。

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劉蓮

實名企業

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公司地點：區域銷售，蘇州地區，按個人意愿就近分配崗位職責：1.面向本地餐飲商家，進行線下拓展及維護新老客戶，引導其使用公司小程序平臺進行下單食材采購。2.負責線上客戶的回訪和維護，建立穩定的合作關系，使客戶長期保持復購。3.通過交易數據及數據反饋，分析客戶需求，協助解決在下單-收貨-收貨-退貨各環節中遇到的問題，優化客戶體驗。4.對中小型餐飲企業進行陌拜，推廣公司小程序并協助商家進行下單，完成銷售業績。5.獨立思考解決銷售產品過程中突發問題，挖掘客戶需求，達成合作，具有較強的應變能力和創新思維。6.能接受彈性工作，具有較強的抗壓能力。任職要求：1.溝通能力強2.有較強的抗壓能力，上進心，人品佳薪資福利：1.底薪4~6K，綜合工資6-10K。新員工能夠輕松拿到6K+。2.公司每月不定時發放紅包獎勵。3.接受小白無經驗，上手快，客戶池累計越多，薪酬越高。4.無需坐班，時間自由。5.不耽誤接送孩子、臨時有事。6.小程序“鮮稻來”上線不久，品類及活動逐步增多，對銷售來說，市場資源多。7、公司繳納社保公積金，意外險，全薪年假、病假等福利；

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李女士

實名企業

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公司簡介：我司專注于各銀行、金融積分兌換領域，致力于為品牌及個人用戶提供多元化、高價值的積分兌換解決方案，幫助品牌觸達更多高品質用戶，現因業務拓展需要，誠邀思維敏捷、富有創意的小伙伴加入團隊，共同開拓市場！崗位職責：1.根據渠道特性（如電商平臺、銀行、航空公司等）需求匹配產品及報價，精準匹配并優化積分兌換產品貨盤；2.制定差異化價格策略及營銷方案，提升產品競爭力與渠道轉化率；3.關注渠道競對動態與政策變動，通過數據推演提出貨盤迭代及運營優化建議；4.協助處理傳統電商平臺后臺操作（如上架、活動配置、數據跟蹤等）；5.跨部門協作，推動產品從策略到落地的全流程執行。任職要求：1、年齡22周歲以上，專業不限，對積分兌換/電商/零售行業有熱情；2、邏輯清晰，初級選品，初級數據分析能力，協同團隊完成對應策略3、學習能力強，擅長多任務處理，適應快節奏工作；4、有電商后臺操作經驗（如淘寶、京東等）優先；優秀應屆生可培養，有相關資源或成功案例者加分。薪資福利：-月薪4000元起+業績提成0.5%（上不封頂），在職期間關鍵鏈接提點終身制，綜合薪資空間大；-繳納五險，享有節日福利及團隊獎勵；-法定節假日按國家規定執行；-扁平化管理，提供業務技能培訓與晉升通道。加入我們，你將：深度參與積分生態體系的構建，見證創新模式落地；獲得多渠道資源操盤經驗，快速提升商業思維！*期待不甘平凡的你，用策略撬動價值，與我們共同成長

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徐先生

實名企業

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男女不限大量要人二:主要生產家用小電器配件，有測試，組裝，包裝，質檢，封裝，品質，物料，設備等多個崗位可供選擇三：崗位要求：年齡:男女16-45周歲，身體健康、服從管理四：工資模式:長期工：底薪2490+績效（1000-1500）工齡+全勤（300）+崗位津貼（500-1200）+加班費1.5倍、2倍、3倍工資，26天班，出勤26天保底薪資6800～7500/月臨時工：240-260/天（可以日結）兩班倒，長白班入職可自由選擇五：上班時間：早8晚8吃飯1.5小時，上六休一周日自愿加班六：福利待遇1：提供住宿4-6人間（有結婚證的可以申請夫妻房），熱水器空調齊全。住宿管理水電費均攤【月水電費二十左右】2：免費提供工作餐，各種特色工餐供員工自由選擇3：不穿無塵服4：不過安檢門5：可以帶手機6：獨立崗位，沒有流水線員工入職需攜帶，中國，工商，農業，建設，郵政銀行卡任意一張卡均可，卡號也可以。當天入職安排住宿入職流程：早8.30開始點名～11.30點名結束，12點進車間看崗位熟悉環境，下午安排宿舍。（住宿需自備好個人的生活日用品）

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葉先生

實名企業

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參與現場的日常施工管理工作，確保施工進度和質量符合標準；根據項目需求，協助制定施工計劃和方案；進行現場技術交底，確保所有作業均按照技術規范執行；監督施工現場的安全生產，確保遵守相關法律法規。

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夏先生

實名企業

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【薪資待遇】日結270/天，小時工23/小時，長期綜合7000-8000左右/月。【招聘要求】年齡16-55周歲，當天面試通過當天安排宿舍。【福利待遇】包吃包住，工作餐免費，宿舍4人間，環境好，有空調，熱水器，wifi。

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文先生

實名企業

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