一、銷售團隊建設與管理招聘:協助總經理制定招聘計劃，篩選簡歷，參與面試，評估候選人，為團隊招募合適的銷售人員。培訓:協助制定培訓計劃，組織新員工入職培訓、產品知識培訓、銷售技巧培訓等，幫助團隊成員提升能力。監督與指導:協助監督銷售人員日常工作，提供指導和支持，幫助他們完成銷售目標。績效考核:協助區域經理進行績效考核，提供反饋，幫助團隊成員改進工作。團隊建設:協助組織團隊活動，提升團隊凝聚力和士氣。二、銷售目標達成目標分解:協助總經理將銷售目標分解到個人，并跟蹤完成情況。銷售策略:協助制定銷售策略，開拓新市場，維護老客戶。數據分析:協助收集和分析銷售數據，撰寫報告，為決策提供依據。客戶關系:協助維護客戶關系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。三、其他職責市場調研:協助進行市場調研，收集競爭對手信息，分析市場趨勢。行政工作:協助處理日常行政事務，如會議安排、報告撰寫等。學習與提升:積極學習銷售管理知識，提升專業技能。任職要求:大專以上學歷，市場營銷或相關專業優先。具備1年以上銷售經驗，有團隊管理經驗者優先。熟悉銷售流程，具備良好的溝通和談判能力。具備團隊合作精神，能夠承受工作壓力。熟練使用辦公軟件。

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周女士

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一、銷售團隊建設與管理招聘:協助總經理制定招聘計劃，篩選簡歷，參與面試，評估候選人，為團隊招募合適的銷售人員。培訓:協助制定培訓計劃，組織新員工入職培訓、產品知識培訓、銷售技巧培訓等，幫助團隊成員提升能力。監督與指導:協助監督銷售人員日常工作，提供指導和支持，幫助他們完成銷售目標。績效考核:協助區域經理進行績效考核，提供反饋，幫助團隊成員改進工作。團隊建設:協助組織團隊活動，提升團隊凝聚力和士氣。二、銷售目標達成目標分解:協助總經理將銷售目標分解到個人，并跟蹤完成情況。銷售策略:協助制定銷售策略，開拓新市場，維護老客戶。數據分析:協助收集和分析銷售數據，撰寫報告，為決策提供依據。客戶關系:協助維護客戶關系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。三、其他職責市場調研:協助進行市場調研，收集競爭對手信息，分析市場趨勢。行政工作:協助處理日常行政事務，如會議安排、報告撰寫等。學習與提升:積極學習銷售管理知識，提升專業技能。任職要求:大專以上學歷，市場營銷或相關專業優先。具備1年以上銷售經驗，有團隊管理經驗者優先。熟悉銷售流程，具備良好的溝通和談判能力。具備團隊合作精神，能夠承受工作壓力。熟練使用辦公軟件。

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周女士

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工程人員年齡65周歲以內，持電工證，水電泥瓦技能精通優先。負責機電安裝、工程維修等日常維護工作，對設備設施維修保養并進行定期不定期檢查、做好相關記錄等工作薪資福利:待遇面議，繳納社保招工人數:1名工作地址:長山大道29號

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4月23日 11:05

先生

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1、熟練使用工作中所涉及的設備，氣割水平良好，焊工焊縫成形美觀。2、有大型鋼結構制作焊接及薄板件制作經驗者優先！3、需持有特種作業證，年齡50歲以內。4、服從管理，吃苦耐勞！

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7月17日 10:12

杜先生

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1、熟練使用工作中所涉及的設備，氣割水平良好，焊工焊縫成形美觀。2、有大型鋼結構制作焊接及薄板件制作經驗者優先！3、需持有特種作業證，年齡50歲以內。4、服從管理，吃苦耐勞！

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杜先生

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張先生

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新能源汽車廠360一天實發工作在常州，包吃包住無需經驗，可預支長白班不用上夜班，上班可帶手機，工作簡單，人性化管理，做事輕松自由，公寓宿舍，包吃住月綜合工資9000—10000元左右工作內容：產品組裝、包裝、掃描、貼標簽、檢測，工作輕松簡單，沒有經驗要求包吃包住，最少做一個月，也可以長期做工作時間：8:00-20:00，中間休息兩個小時，多勞多得福利待遇：包吃包住，可預支工資·全空調車間，四季恒溫26℃·坐班操作，無需穿無塵服·配備休息區、飲水機、輕音樂背景·人性化管理入職流程1.攜帶材料：身份證原件+行李物品2.當日安排：面試→免費→分配宿舍3.次日上崗：簽訂合同+崗前培訓鄭重承諾·純工廠直招，無中介·不壓工資，每月10日準時發放·名額有限，招滿即止請直接點擊下方【免費聊，優先報名入職】咨詢詳談報名！

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祝女士

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1.負責來訪人員接待工作。2.負責辦公用品采購發放工作。3.負責辦公室檔案整理工作。4.負責文件簽收郵寄工作。5.負責辦公室日常衛生工作。6.協助經理處理相關事宜。7.完成上級交代的其他工作。

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張先生

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劉女士

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