1.負責日常的財務報銷、費用結算及現(xiàn)金管理；2.協(xié)助完成內外賬務處理，確保賬目清晰準確；3.參與稅務申報及發(fā)票開具工作，保證稅務合規(guī)；4.協(xié)助編制預算及成本控制，優(yōu)化財務流程；5.協(xié)助進行固定資產的登記與管理，確保資產安全。【任職要求】1.大專及以上學歷，財務或相關專業(yè)畢業(yè)；2.熟悉財務軟件操作，如金蝶、用友等；3.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；4.有責任心，細致認真，能承受一定的工作壓力；5.有1-3年財務工作經驗者優(yōu)先考慮。【福利待遇】1.薪資結構：底薪+績效獎金；2.享有法定節(jié)假日及帶薪年

成都·武侯區(qū)·小天竺

代先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:深度咨詢:為客戶提供一對一升學規(guī)劃服務，解讀國際本科項目優(yōu)勢、申請流程、費用及就業(yè)前景，解答個性化疑問(如語言要求、院校選擇)。方案定制:根據(jù)學生背景(成績、語言水平、興趣方向)定制升學方案，推薦適配院校及專業(yè)。簽約轉化:促成客戶簽約，跟進繳費、材料提交等流程，確保錄取環(huán)節(jié)順暢。數(shù)據(jù)總結:分析客戶常見疑問及需求趨勢，反饋給招生團隊優(yōu)化策略。薪資待遇：底薪3000元+績效工資1000元+補助200元+提成提成方式:按實際報到人數(shù)核算具體標準:1-5人:1000元/人6-10人:1500元/人11-20人:2000元/人21-30人:2500元/人31人及以上:可增設更高階梯(如3000元/人，激勵突破產能)工作時間:9:00-18:00

成都·武侯區(qū)·小天竺

史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、人力資源發(fā)展與規(guī)劃根據(jù)公司年度戰(zhàn)略及經營目標，編制人力資源年度規(guī)劃及部門年度工作計劃并予以執(zhí)行。2、人力資源體系建設，招聘體系建設、崗位體系建設、薪酬績效體系建設、培訓體系建設3、組織并協(xié)助各部門開發(fā)內部培訓課件，培養(yǎng)內部講師。4、勞動關系管理全面負責勞資關系，規(guī)避勞資風險，處理勞資糾紛。建設員工溝通渠道，處理員工訴求，保障公司積極的員工關系:5、制度流程管理配合人力資源管理體系建設，逐步完善人力資源管理制度及管理流程6、部門管理對本部門員工給予工作指導與幫助，提高績效:7、負責組織公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、考勤、差假、調動、考核、考查、推薦等勞動人事系列化基礎管理工作;8、負責組織公司人事、勞資統(tǒng)計、勞動紀律等有關管理制度的擬定、修改、補充、實施和考核評比工作;9、負責公司績效體系的完善與KPI調整10、負責公司活動組織，完善公司企業(yè)文化11、按時完成公司領導交辦的其他工作。任職資格：1、本科及以上學歷,性別不限，人力資源、行政管理、心理學或計算機等相關專業(yè);2、6年以上HR工作經驗,2年以上HR管理工作經驗,接觸過薪酬體系的建立,有咨詢公司工作經驗者優(yōu)先考慮;3、熟悉工作分析及人力資源優(yōu)化配置,具有企業(yè)招聘、培訓等體系搭建工作經驗;4、具有敏銳的洞察力,擁有較獨到的辨人、識人的眼光,深諳人際風格與性格分類,熟悉招聘、甄選的專業(yè)技能、流程;5、有處理員工關系的經驗,熟悉勞動部門]各類辦事流程,并有豐富的經驗;6、具有良好的溝通能力、協(xié)調推進能力和抗壓能力,有責任感,行動力強。薪酬與上班：1、朝九晚六，單雙休2、年底雙薪，3、帶薪年假，團建旅游，各種福利4、西華大學（人南校區(qū)）西華科技園507

成都·武侯區(qū)·小天竺

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內容1、負責家長回訪，家長到訪接待咨詢2、針對學生升學規(guī)劃或求學給出建議3、配合領導開拓渠道，活動推廣等二、任職要求1、大專以上學歷，22歲以上45歲以內，形象好氣質佳2、具備銷售業(yè)務技能技巧3、有教育行業(yè)背景優(yōu)先4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，對工作認真負責，有責任心和執(zhí)行力三、福利待遇1、上班時間：9：00-18：002、其它福利：無責底薪，帶薪培訓、社保，績效獎，不定定期團建活動

成都·武侯區(qū)

史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1、為客戶提供一對一升學規(guī)劃服務，解讀國際本科項目優(yōu)勢、申請流程、費用及就業(yè)前景，解答個性化疑問(如語言要求、院校選擇)。2、根據(jù)學生背景(成績、語言水平、興趣方向)定制升學方案，推薦適配院校及專業(yè)。3、分析客戶常見疑問及需求趨勢，反饋給招生團隊優(yōu)化策略。4、維護客戶關系，持續(xù)提升服務質量與口碑薪資待遇(包食宿)：底薪3000元+績效工資1000元+補助200元+提成有人手把手帶，全程幫忙，無需擔心沒有經驗工作時間:9:00-18:00

成都·武侯區(qū)·跳傘塔

史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、對貨物（食材：蔬菜、生鮮、干雜、調味等等）進行分揀、送貨到餐廳；2、配送范圍：5公里以內；3、利用電動車（兩輪和三輪）或者面包車將貨物送到客戶門店并簽單，整理當日單據(jù)；4、做好自己路線上的客戶服務，退換貨、異常處理等，涉及到配送產品錯誤時，及時配合解決，保證客戶的體驗感

成都·武侯區(qū)·小天竺

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:深度咨詢:為客戶提供一對一升學規(guī)劃服務，解讀國際本科項目優(yōu)勢、申請流程、費用及就業(yè)前景，解答個性化疑問(如語言要求、院校選擇)。方案定制:根據(jù)學生背景(成績、語言水平、興趣方向)定制升學方案，推薦適配院校及專業(yè)。簽約轉化:促成客戶簽約，跟進繳費、材料提交等流程，確保錄取環(huán)節(jié)順暢。數(shù)據(jù)總結:分析客戶常見疑問及需求趨勢，反饋給招生團隊優(yōu)化策略。薪資待遇(包食宿)：底薪3000元+績效工資1000元+補助200元+提成提成:按實際報到人數(shù)核算，具體標準:1-5人:1000元/人6-10人:1500元/人11-20人:2000元/人21-30人:2500元/人31人及以上:可增設更高階梯(如3000元/人，激勵突破產能)工作時間:9:00-18:00工作地點:電子科大絳溪校區(qū)

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史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、對貨物（食材：蔬菜、生鮮、干雜、調味等等）進行分揀、送貨到餐廳；2、配送范圍：5公里以內；3、利用電動車（兩輪和三輪）或者面包車將貨物送到客戶門店并簽單，整理當日單據(jù)；4、做好自己路線上的客戶服務，退換貨、異常處理等，涉及到配送產品錯誤時，及時配合解決，保證客戶的體驗感

成都·武侯區(qū)·小天竺

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：(可接受兼職)1、日常事務管理：負責辦公室日常行政事務處理，包括文件收發(fā)、登記、歸檔與保密工作，確保文件流轉規(guī)范有序；2、資產管理：對辦公資產進行全面管理，建立資產臺賬，定期盤點清查，負責辦公用品的采購、發(fā)放與庫存管理，嚴格控制成本，確保物資供應充足。3、會議與活動組織：組織公司各類會議及活動，會前做好場地布置、資料準備、人員通知等工作；會中做好會議記錄與服務保障；4、對外協(xié)調溝通：接待來訪人員，做好對外聯(lián)絡與溝通工作，維護良好的外部關系；協(xié)助各部門處理跨部門事務，保障公司內部信息暢通、協(xié)作高效。薪資待遇：固定底薪：5000元/月說明構成3000無責底薪，500全勤，500交通，餐補，1000元績效早九晚六工作地點：西華大學人南校區(qū)

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李女士

實名

立即聯(lián)系

綜合薪資：4000-6000，多勞多得，公司提供一對一帶訓制度每月15號發(fā)放上月工資【工作內容】1、對貨物（食材：蔬菜、生鮮、干雜、調味等等）進行分揀、送貨到餐廳2、配送范圍：5公里以內3、利用電動車（兩輪和三輪）或者面包車將貨物送到客戶門店并簽單，整理當日單據(jù)4、做好自己路線上的客戶服務，退換貨、異常處理等【招聘要求】1、18-40周歲，無不良嗜好，無案底，踏實肯干，吃苦耐勞；2、會使用導航，會騎電動車，學習能力強；3、上班時間：早上5點上班，下午大概3-4點結束配送4、工作地點：成都57個營業(yè)部可就近分配【福利待遇】1、包吃包住，租的都是小區(qū)房，還有阿姨專門做飯，伙食好！公司免費提供車，電瓶三輪面包車都有。不以任何形式收車輛押金費使用費2、節(jié)日、生日、公司大型文化節(jié)日等福利3、公司的快速發(fā)展的公司，提供了快速發(fā)展的晉升機會晉升：營業(yè)員-主管-經理-大區(qū)經理-城市負責人【面試時間】9:00-11:30，13:00-17:00，周一至周日均可

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鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容：1、通過電話為咨詢學校的家長介紹學校及專業(yè)。2、邀約家長到校參觀,學校有專業(yè)的接待老師帶家長參觀學校,不需要外出去陪同。3、所有資源都是學校提供!無需外出尋找資源。崗位要求：1、具有銷售經驗，管理經驗優(yōu)先考慮。2、誠實正直、吃苦耐勞，具備快速的學習能力，溝通能力強。3、晉升通道：憑借個人的能力，入職按能力享受職級，每月都有機會晉升。福利待遇：1、底薪3000+績效1000元+補助200元+提成2、購買社保，節(jié)日福利，不定期團建。

成都·武侯區(qū)

史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

綜合薪資：4000-6000，多勞多得，公司提供一對一帶訓制度【此崗位為公司直聘，公司沒有將崗位外包出去哦】每月15號發(fā)放上月工資【工作內容】1、對貨物（食材：蔬菜、生鮮、干雜、調味等等）進行分揀、送貨到餐廳2、配送范圍：5公里以內3、利用電動車（兩輪和三輪）或者面包車將貨物送到客戶門店并簽單，整理當日單據(jù)4、做好自己路線上的客戶服務，退換貨、異常處理等【招聘要求】1、18-40周歲，無不良嗜好，無案底，踏實肯干，吃苦耐勞；2、會使用導航，會騎電動車，學習能力強；3、上班時間：早上5點上班，下午大概3-4點結束配送4、工作地點：成都57個營業(yè)部可就近分配【福利待遇】1、包吃包住，租的都是小區(qū)房，還有阿姨專門做飯，伙食好！公司免費提供車，電瓶三輪面包車都有。不以任何形式收車輛押金費使用費2、節(jié)日、生日、公司大型文化節(jié)日等福利3、公司的快速發(fā)展的公司，提供了快速發(fā)展的晉升機會晉升：營業(yè)員-主管-經理-大區(qū)經理-城市負責人【面試時間】9:00-11:30，13:00-17:00，周一至周日均可

成都·武侯區(qū)·小天竺

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是一家專注于辦公業(yè)務領域，致力于為客戶提供卓越的產品和服務的公司，位于成都市武侯區(qū)林蔭街21號，現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展，誠聘業(yè)務合作伙伴產品業(yè)務推廣人才，我們誠摯的邀請您加入我們的團隊，共同開創(chuàng)美好的未來業(yè)務范圍含蓋(包括但不限于)計算機軟硬件/計算機輔助設備/網(wǎng)絡通信/辦公設備/辦公耗材/辦公文具等銷售/辦公設備維修及辦公設備租賃與咨詢服務，安防設備/POS收銀/一卡通等集成管理系統(tǒng)服務。我們主要的客戶群體包含政企機關企事業(yè)單和街道辦社區(qū)學校等普通企業(yè)和公司。我們屬于一個比較粘連性強的行業(yè)，有業(yè)務往來后會有一個長期合作的周期。如果您是新人，有吃苦耐勞的精神，身邊也有相應的人脈網(wǎng)絡，那么加入我們的團隊將是一個很好的機會，盡管您可能缺乏直接的行業(yè)經驗，但您的勤奮態(tài)度和人際關系能力，是我們非常看重的品質，也會為您帶來優(yōu)厚的福利待遇。剛好您是一位經驗豐富的專業(yè)人士，有廣泛而堅實的人脈網(wǎng)絡，就能夠迅速鏈接資源，那么您的經歷和人脈會為您的工作帶來輕松如意。專職兼職均可，待遇優(yōu)厚，可先聯(lián)系，多一份機遇。

成都·武侯區(qū)·小天竺

曾先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.為兒童提供專業(yè)的康復治療服務，包括但不限于感統(tǒng)訓練、言語認知訓練等；2.根據(jù)兒童的個體需求和特點，設計和實施個性化的康復計劃；3.與家長保持良好溝通，定期反饋兒童在康復過程中的進展；4.參與團隊會議，共同討論兒童訓練方案；5.持續(xù)學習和更新康復治療知識，以提供最前沿的服務。任職要求：1.具有良好的溝通能力和協(xié)調能力，能夠有效地與家長和團隊成員溝通；2.對兒童康復治療事業(yè)充滿熱情，有責任心，能夠為兒童創(chuàng)造良好的康復環(huán)境；3.具備獨立評估和制定康復計劃的能力；4.擁有良好的團隊合作精神，能夠在團隊中發(fā)揮積極作用；5.愿意接受新知識，不斷提升專業(yè)技能。

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趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系