一、崗位職責內容創作與發布深入了解抖音和小紅書平臺特性及用戶喜好，圍繞產品或服務，策劃并產出極具吸引力的圖文、視頻內容。嚴格把控內容發布節奏，制定合理的發布計劃。提高內容曝光度。優化內容關鍵詞、標簽，提升內容在平臺搜索結果中的排名，增加自然流量。例如，根據小紅書熱門話題和抖音熱搜趨勢，巧妙選取精準且熱門的關鍵詞和標簽，讓內容更容易被用戶搜索到。賬號運營與粉絲增長全面負責抖音和小紅書賬號的日常運營工作，包括賬號信息維護、頁面裝修等，確保賬號形象統一且專業。關注粉絲互動情況，及時回復用戶評論、私信，建立良好的用戶關系，將粉絲反饋轉化為優化內容和運營策略的依據。數據分析與策略優化熟練運用抖音和小紅書平臺后臺數據工具，以及第三方數據分析平臺，定期分析賬號數據，包括曝光量、播放量、點贊數、評論數、粉絲增長數等。合作與推廣積極拓展并維護與抖音、小紅書平臺上KOL、KOC的合作關系，根據公司推廣需求，制定合理的合作方案。比如針對新品推廣，篩選粉絲群體與目標客戶匹配、影響力大的達人，洽談合作細節。協助公司開展站外推廣活動，如跨平臺引流等，提升品牌在不同渠道的知名度和影響力。二、任職要求硬性條件大專及以上學歷具備1年以上抖音或小紅書運營經驗，有成功運營案例者優先。熟練掌握小紅書和抖音平臺后臺操作，熟悉平臺規則及算法機制，能夠有效規避違規風險。對平臺新功能、新政策有敏銳洞察力，及時調整運營策略。具備一定的文案撰寫能力，能夠根據不同平臺風格，創作吸引人的標題、文案內容。如能掌握基本的圖片處理技巧以及視頻剪輯技能更佳，能夠獨立完成內容制作。了解數據分析基本方法，熟練使用Excel進行數據整理和分析，能夠從數據中提取有價值信息，為運營決策提供支持。擁有極強的網感，對當下流行趨勢、熱點話題有敏銳感知能力，能夠迅速捕捉并融入到內容創作中。溝通能力強，能夠與團隊成員（如設計、策劃、銷售等部門）、外部合作方（如達人、供應商等）進行高效溝通，工作積極主動，有責任心，具備較強的學習能力和適應能力。

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