1.成都新津，招工監(jiān)控人員50以下，包住不包吃，12小時兩班倒，月休四天，雙人雙崗，工資5000元2.門崗，50以下，包住不包吃，身高1米65以上，12小時兩班倒，月休四天，工資3600元績效2002.天府新區(qū)3.天府中心寫字樓招形象崗，要求，身高180米以上，年紀(jì)18-35歲，長白班，月休四天，工資，買完社保到手6000元4.監(jiān)控室，女45歲以下，男50歲以下，包住包吃，兩班倒，月休四天，工資5000元5.小區(qū)門崗，巡邏崗，要求:18—50歲，身高165以上，身體健康，無紋身，無犯罪記錄，工作時間:12小時制，兩班倒，（半個月一倒班）待遇:包住，不包吃（有餐補）月休4天3800/月免費提供工作服，（自備黑褲帶，黑皮鞋）每月25號發(fā)上月工資，（退伍軍人，有保安經(jīng)驗者）優(yōu)先

成都·雙流區(qū)

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

活動1工作輕松可適量打醬油雙流小區(qū)安保?120/天，包吃住18-45歲，凈身高身高170以上日結(jié)活動2活動1龍泉小區(qū)安保夜班3個人上夜班，包吃包住120一天，兩天一結(jié)?活動2武候小區(qū)夜班包住不包吃135/天要2個人18-40170+至少1個月?

成都·雙流區(qū)

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是一個年輕的團隊，團隊氛圍比較好，只要你是做事的人，月入過萬不是問題。薪酬體制：無責(zé)底薪3000-5000＋70%提成，業(yè)內(nèi)高提成。節(jié)假日也有公司福利，社保，帶薪年假，團建等等

成都·雙流區(qū)

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【重點】1、西南最大的直營房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)品牌【到家了】招人啦！2、無責(zé)任底薪一直都有，業(yè)績達兩萬，新員工照樣高提成！3、上六休一，十點才上班！【我們能給你提供的】1、免費培訓(xùn)：沒經(jīng)驗？NoProblem！公司提供專業(yè)、系統(tǒng)的線上、線下培訓(xùn)，經(jīng)驗分享、互幫互助！2、晉升不拼爹：定期舉行公開公正的晉升考核，有能力你就上！3、優(yōu)質(zhì)福利想不到：生日會、相親會、籃球賽、國內(nèi)外旅游、野外拓展，節(jié)日假日福利，讓你工作生活更精彩！【晉升通道透明】經(jīng)紀(jì)人-店長-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)-城市總【薪酬福利】1、無責(zé)底薪3k+30%-70%提成2、繳納成都本地社保3、內(nèi)部員工購房優(yōu)惠4、月度獎、季度獎、年度獎、PK獎、寶馬獎，各種大獎發(fā)不停【我們需要這樣的你】1、高中以上學(xué)歷，年齡21-45周歲，專業(yè)不限；2、學(xué)習(xí)力強，積極向上，希望和一群文化價值觀正確、正直、進取的人一起奮斗；3、喜歡與人交流，有強烈成就動機，敢于挑戰(zhàn)高薪，認可付出=收獲的理念；4、性格堅韌，戰(zhàn)斗力超強，具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力；5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們?。ㄎ覀兎浅Ｗ⒅貎?nèi)部人才的培養(yǎng)）【入職后你需要做的】1、新人入店：迅速熟悉商圈及房產(chǎn)知識——師傅一對一、手把手教學(xué)；2、積累并開發(fā)客戶與房源資源——公司系統(tǒng)里有海量而完善的房源信息，善用積累資源；3、根據(jù)客戶需求意向，帶客戶看房——對銷售產(chǎn)品及周邊環(huán)境了如指掌；4、達成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)成交——商務(wù)談判實踐及能力培養(yǎng)；5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)——贏得客戶信任，自然會有源源不斷的介紹客戶。

成都·雙流區(qū)

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1：年齡20—45歲，敢拼敢闖，勇于挑戰(zhàn)高薪。2：執(zhí)行力強，有上進心和責(zé)任心，良好的溝通能力。3：有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。4：無責(zé)底薪3000+提成（上不封頂）+年終獎5：早九晚六，周末雙休6：聯(lián)系人：雷小姐

成都·雙流區(qū)

雷女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、進行當(dāng)?shù)氐牟惋嬶埖暌约案黝惐镜厣钌虘舻牡赝苹顒樱茝V公司小程序產(chǎn)品；2、使用移動設(shè)備和應(yīng)用進行數(shù)據(jù)收集和推廣；3、與客戶進行互動，提升客戶對產(chǎn)品認知度和接受度；4、處理客戶反饋，及時解決推廣活動中的問題；5、與團隊成員密切合作，共同完成推廣目標(biāo)。職位要求：1.具有較強的推廣能力和責(zé)任心，有地推經(jīng)驗優(yōu)先，學(xué)習(xí)新產(chǎn)品、溝通表達與抗壓能力強；2.有餐飲行業(yè)、各類本地生活商戶資源者優(yōu)先；3.敢于創(chuàng)業(yè)，不甘現(xiàn)狀崗位職責(zé)；4.不斷學(xué)習(xí)和改進工作方法，提升工作效率收益；工作時間：根據(jù)業(yè)務(wù)需求靈活安排福利：1.一單一結(jié)，及時結(jié)算；2.完善培訓(xùn)體系及雙通道晉升機會，前期會提供產(chǎn)品、推廣等相關(guān)培訓(xùn)，快速上手；3.產(chǎn)品為商戶剛需，推廣難度不大；

成都·雙流區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負責(zé)城市服務(wù)商、地推團隊的招募、培訓(xùn)與關(guān)系維護；2、負責(zé)根據(jù)公司要求，監(jiān)測所負責(zé)城市服務(wù)商、地推團隊的市場開拓進度及狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題、提供優(yōu)化方案；3、負責(zé)監(jiān)控所在城市競爭情況，并及時向公司反饋，制定應(yīng)對策略。職位要求：1、遵紀(jì)守法，無不良記錄，無違法記錄；2、具有較強的服務(wù)商、地推團隊開發(fā)經(jīng)驗、能力和資源；3、具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)精神；4、不斷學(xué)習(xí)和改進工作方法，提升工作效率收益；福利：1、享受負責(zé)城市業(yè)務(wù)營收提成，業(yè)績越高、提成越高，上不封頂，業(yè)績突出者有廣闊發(fā)展空間；2、入職提供培訓(xùn)，包括產(chǎn)品、業(yè)務(wù)等等相關(guān)培訓(xùn)；3、產(chǎn)品為商戶剛需，合作伙伴推廣難度不大；4、追求共贏的團隊文化和機制，多貢獻者多受益。

成都·雙流區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、進行當(dāng)?shù)氐牟惋嬶埖暌约案黝惐镜厣钌虘舻牡赝苹顒?，推廣公司小程序產(chǎn)品；2、使用移動設(shè)備和應(yīng)用進行數(shù)據(jù)收集和推廣；3、與客戶進行互動，提升客戶對產(chǎn)品認知度和接受度；4、處理客戶反饋，及時解決推廣活動中的問題；5、與團隊成員密切合作，共同完成推廣目標(biāo)。職位要求：1.具有較強的推廣能力和責(zé)任心，有地推經(jīng)驗優(yōu)先，學(xué)習(xí)新產(chǎn)品、溝通表達與抗壓能力強；2.有餐飲行業(yè)、各類本地生活商戶資源者優(yōu)先；3.敢于創(chuàng)業(yè)，不甘現(xiàn)狀崗位職責(zé)；4.不斷學(xué)習(xí)和改進工作方法，提升工作效率收益；5.有管理地推BD經(jīng)驗、能力等，條件合適，可以成為城市合伙人。工作時間：根據(jù)業(yè)務(wù)需求靈活安排福利：1.一單一結(jié)，及時結(jié)算；2.完善培訓(xùn)體系及雙通道晉升機會，前期會提供產(chǎn)品、推廣等相關(guān)培訓(xùn)，快速上手；3.產(chǎn)品為商戶剛需，推廣難度不大；4.有清晰的收入、提成增長機制，有清晰的成長路線。

成都·雙流區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.負責(zé)商家客戶客服咨詢問題答疑；2.公司AI小程序產(chǎn)品日常運營圖文、視頻編輯；3.其它公司需要的工作。任職要求:1.耐心細致，性格開朗熱情，有過客戶運營經(jīng)驗優(yōu)先；2.會制作社交媒體圖文內(nèi)容，會制作宣傳視頻；3.積極主動學(xué)習(xí)。教育背景:1.大專及以上學(xué)歷；2.專業(yè)不限。

成都·雙流區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系