工作內(nèi)容: 1.篩選、簽約小朋友參加活動（公司提供精準資源） 任職要求: 1.擁有良好的溝通技巧，能夠與少兒及其家長建立信任關(guān)系 2.對 少兒文化影視產(chǎn)業(yè)有熱情 3.具有教培經(jīng)驗者優(yōu)先，具有c端銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 年齡28-50 上班時間：10：00-17：00，周一、周二雙休 每周末需要出差，介意者勿投

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：協(xié)助管理公司鍋爐維保業(yè)務(wù)，統(tǒng)計工程成本，倉庫管理（庫存軟件）、內(nèi)勤內(nèi)務(wù)等。職位要求：會辦公軟件等。工作時間：8:00-17:00，單休。

蘇州·姑蘇區(qū)·觀前

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

管工3名，年齡30歲以下，合同制交社保，工資6千，一年后7千，初中及以上學(xué)歷。熟練領(lǐng)隊一名，有熟練的管道安裝經(jīng)驗，能看懂施工圖，會帶隊，40歲以下，年薪十萬，合同制，交社保。蘇州市一條龍鍋爐服務(wù)有限公司，

蘇州·姑蘇區(qū)·觀前

3月15日 09:34

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

修理工1人：工作內(nèi)容：修理各種鍋爐燃燒器等職位要求：有修理鍋爐燃燒器經(jīng)驗，懂電工知識，年齡45歲以下，有車駕照。工作時間：正常8小時，加班補助，假期隨國假

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作性質(zhì)：半服務(wù)半銷售工作內(nèi)容：康養(yǎng)規(guī)劃師，主要負責老客戶售后理賠，保單年檢，續(xù)費，和二次開發(fā)，邀約老客戶領(lǐng)取禮品，給有需求的客戶提供服務(wù)讓客戶入住我們的養(yǎng)老家園等一些后端增值服務(wù)。我們底薪是3-4K一個檔，6K一個檔，8K一個檔，12K一個檔+提成10%-30，底薪根據(jù)學(xué)歷，過往經(jīng)驗，過往收入和未來業(yè)績綜合判斷，要具體面試。這個工作薪資未來還是要看您未來的業(yè)績。綜合工資15000即以上上班時間:8:30-17:00，周末雙休

蘇州·姑蘇區(qū)·觀前

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作性質(zhì)：半服務(wù)半銷售工作內(nèi)容：康養(yǎng)規(guī)劃師，主要負責老客戶售后理賠，保單年檢，續(xù)費，和二次開發(fā)，邀約老客戶領(lǐng)取禮品，給有需求的客戶提供服務(wù)讓客戶入住我們的養(yǎng)老家園等一些后端增值服務(wù)。我們底薪是3-4K一個檔，6K一個檔，8K一個檔，12K一個檔+提成10%-30%，底薪根據(jù)學(xué)歷，過往經(jīng)驗，過往收入和未來業(yè)績綜合判斷，要具體面試。這個工作薪資未來還是要看您未來的業(yè)績。綜合工資15000及以上上班時間:8:30-17:00，周末雙休

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：負責店里的工作內(nèi)容外賣打包產(chǎn)品制作等以及店長的安排的工作。任職要求：身體健康口齒伶俐做事利索踏實肯干。年齡23-35歲。工作時間12小時夜班

蘇州·姑蘇區(qū)·彩香

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.崗位介紹：游戲代練員2.類型：三角洲，原神，鳴潮，絕區(qū)零，無限暖暖，崩壞，燕云十六聲3.扶持力度：專業(yè)客服培訓(xùn)4.時間要求：接單自由，完單時間寬松5.結(jié)算周期：周結(jié)或日結(jié)

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孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

[福][福]吳中區(qū)大廈聘高低壓工程電工，男60歲以下，白班8小時，早8點至下午17點，上五休二，月薪4500元，目前沒有工作餐，過一陣有工作餐，交社保，國假全休，需持高壓低壓或者低壓電工證。?[福][福]市區(qū)事業(yè)單位聘電工，男60-64歲之間，持低壓電工證，白班8:30-17點，上五休二，月薪3600元，有工作餐，國假全休。?[福][福]南環(huán)附近事業(yè)單位聘電工，男60歲以下，需持高低壓電工證，白班8小時，早8點至下午17點，上六休一，月薪5800元，有工作餐，交社保，國假全休。?有意向者請聯(lián)系:邢女士

蘇州·姑蘇區(qū)

5月12日 11:24

先生

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.根據(jù)公司任用標準，與公司人力資源部配合參與新員工招募、面試與培訓(xùn)；根據(jù)運營狀況進行合理排班。確保店內(nèi)的有效管理和人員配置。2.根據(jù)公司的服務(wù)標準及顧客服務(wù)中的實際情況，確保門店員工給顧客帶來超越期望的顧客體驗，對門店服務(wù)標準執(zhí)行全面負責。3.根據(jù)公司的運營標準，確保門店員工嚴格執(zhí)行食品制作標準。4.對門店行政工作及報表，包括現(xiàn)金管理、物料控制及訂貨；營業(yè)額報表；全面負責門店的銷售業(yè)績，成本控制及盈利。5.所在職責范圍內(nèi)，積極開展并維護與各職能部門的工作合作，如：物業(yè)、供應(yīng)商及政府部門，以促進門店運營的最優(yōu)和增進對門店業(yè)務(wù)增長的作用。職位要求：1.高中及以上學(xué)歷。2.1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗，中式快餐及加盟連鎖店管理經(jīng)驗優(yōu)先。3.出色的顧客服務(wù)意識、具有熱情、誠實、正直、開放、自律的心態(tài)及處事原則。4.具備良好的團隊管理、組織計劃、持續(xù)學(xué)習、有效溝通的能力。薪資待遇：基礎(chǔ)薪資+業(yè)績提成

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沈先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

店在學(xué)士街，老板95后好溝通，7月份開業(yè)，需要奶茶店店員，年輕，會跳舞拍短視頻的加工資，后期可能涉及拍抖音或者小紅書宣傳，但是這個不強求，工資面議，電話是對的，不知道為什么好多人打沒有收到，

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先生

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