【公司名稱】戰旗飛舞藝術教育【具體位置】青羊區/武侯區/金牛區/高新區/郫都區/溫江區/崇州市15家校區【大概位置】校區周圍3公里范圍【崗位】地推派單員【主要工作內容】負責周邊學校商場日常地推派單工作，發放小禮物，收集意向家長聯系方式【工作時間】周內建議3點至8點之間，周一至周末均可，時間可以靈活安排，不要求具體時長【薪酬計算標準】120元/天底薪+9.9元提成，最高一天可以賣10個9.9元【工資結算】周結、可長期可短期【聯系人】陳老師

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陳先生

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公司是一家做室內安裝的，小工20名，工價200一天（8小時）加班另算要求55歲以下。聯系電話.項目地址：成都金牛區街道蜀西路（康弘藥業項目部）

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7月21日 09:28

李女士

實名企業

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一、基本條件1. 具備本科及以上學歷，英語相關專業（如英語語言文學、翻譯、學科教學·英語等）優先，海外留學經歷或有英語國家生活學習背景者更佳。?2. 持有英語專業四，八級證書、教師資格證（中小學英語教師資格證）；雅思7.0分以上、托福100分以上或其他同等英語能力證明也可作為參考。薪資待遇按不同級別定位。?3. 熱愛教育事業，具備良好的職業道德和責任心，工作積極主動，富有耐心與親和力，能與學生、家長良好溝通。二、專業能力要求1. 英語口語發音標準，具備出色的英語聽、說、讀、寫能力，能進行全英文授課，熟練運用英語開展教學活動。?2. 能夠熟練就行應用office，了解不同年齡段學生的學習特點和需求，能根據教學目標設計生動有趣、高效的課程內容，如小學階段側重興趣激發，能夠獨立完成demo課.

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魯女士

實名企業

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1.積極配合主班完成一日常規2.管理教室和學生行為，維持一個安全、積極的學習環境；3.與家長協商溝通，創建親密的師生關系。任職要求：1.實習生，學校在讀或者即將畢業都可以。2.具有幼兒或相關領域專科及以上學歷；3.熱愛幼兒教育且具有耐心和細心的態度；4.能夠主動解決問題且善于溝通交流。

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魯女士

實名企業

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公司直招快遞員把自己區域內的工作小件快遞送到固定的驛站門衛放置好，固定的區域配送范圍三公里左右簡單上手快，工作簡單上手快，前期有人帶，薪資范圍8000-12000/月要求能吃苦耐勞，會騎三輪車，能用手機導航以及簡單的軟件，公司規模大，升值空間大，員工福利待遇優厚，不拖欠工，歡迎大家加入我們

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張女士

實名企業

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【崗位職責】：1、根據團隊提供的爆款短劇，進行簡單運營。（無需剪輯，簡單好上手）2、可發展自己的兼職運營團隊（有團隊提成）3、個人提成54%-75%，團隊提成2%-21%【任職要求】1、有手機即可2、每日有一定空閑時間3、具備抖音、快手、小紅書等相關線上引流經驗者優先。4、不限年齡、不限學歷。5、接受小白【崗位福利】1、居家辦公，不限城市2、彈性工作，每天時間自由安排3、全程帶教。2天上手，小白都能快速上手。4、認真做的，日收入500+、【收入無上限】

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李先生

實名企業

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通過公司與客戶（同業客戶） ，給客戶報價，解答咨詢，實現成交，幾乎都是手機上完成工作，工作不復雜，主要是得用心，注意不是電銷，不需要一天到晚打電話，年齡限制21～35歲

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王先生

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請您認真細看以下招聘要求，真誠尋求優質伙伴，愛跳槽、不細看或不滿足者勿擾！期待找到一個為人靠譜、能力卓越、積極向上、誠實守信、長期合作共發展的伙伴！線下面試，來不到勿擾！崗位職責：1.根據用戶及公司需求，配合產品設計、UED設計師，使用php語言開發接口,應用服務、平臺等；2.負責代碼審查，保障代碼交付質量，熟悉Docker容器鏡像和Kubernetes集群操作。3.能夠獨立負責和維護一個或幾個模塊，并對負責的模塊可以進行架構規劃和架構設計；4.不斷優化用戶體驗以及php服務端的性能；5.維護相關系統、保證系統運行的穩定性，可靠性;6.自我驅動力強，有強烈的事業心和責任感，結果導向，具備良好的協調推動能力，抗壓能力強。任職要求：1、5年以上PHP實際開發設計經驗2、精通PHP語言，OOP開發、MVC架構，熟悉PHP主流框架，如ThinkPHP5.x/6.x等框架、Laravel、Swoole等，掌握常用設計模式，git代碼管理，docker等使用;3、精通Mysql、Polardb等數據庫，對數據庫有較強的設計能力,對MySQL有較深入的認識，具有索引優化、查詢優化，性能調優和存儲優化經驗、熟練掌握關系數據庫理論；4、有大型網站或高并發條件下的開發和架構設計經驗等。5、熟悉Linux環境及常用的Linux命令，Nginx常用配置，Redis，消息隊列，ES等常用中間件。5、擁有良好的編碼風格，結構清晰、命名規范、邏輯性強、代碼冗余率低（可讀性、可拓展性、可測試性）；6、思維活躍，邏輯清晰，責任心強，抗壓能力強，有良好的溝通能力和團隊合作精神；7、有分布式、集群、高并發、高負載、高可用系統或大型網站開發經驗者優先；

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曹女士

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熟練運用CDR、AI、PS等平面軟件；會3DMAX、CAD、草圖大師等相關3D設計軟件優先，有品牌視覺形象設計、導視系統，標識標牌、廣告設計、等相關工作經驗優先；要求大專及以上學歷；具備獨立的方案創新能力，了解熟悉平面設計，核心方案構思，方案手繪等；認真負責、踏實肯干、吃苦耐勞，能接受經常性出差跟進項目，能接受公司安排的其他工作任務。具體薪酬可到公司面議！

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尹女士

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熟練應用3DMAX、CAD、草圖大師等相關設計軟件，會CDR、AI、PS等平面軟件優先；有品牌視覺形象設計，導視系統，標識標牌，廣告設計，空間設計，文化長廊等相關工作經驗優先；要求大專以上學歷；具備獨立的方案創作能力，了解熟悉平面布局規劃設計，核心方案構思，方案手繪等；熟悉空間項目施工工藝，多媒體數字交互，展示技術和工藝材料，能結合方案效果需求合理運用；能通過項目方案創設，設計執行，創設過程中，可以提出個人創意解決問題；具有項目落地執行力，溝通、協調能力強，可以合理調配資源及合理安排項目和時間以快速完成工作；認真負責、踏實肯干、吃苦耐勞，能接受經常性出差跟進項目，能接受公司安排的其他工作任務。具體薪酬可到公司面議！

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尹女士

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一、崗位職責1、收集、整理、研究項目資料，積極參與項目方案研討；2、了解項目需求，提煉核心文化理念、創意思路及方案所需的內容策劃；3、與設計人員協作，輸出相關的設計創意文案；4、完成整體方案PPT編撰，并根據項目情況參與提案；5、項目落地執行階段輔助執行與溝通。二、任職要求1、漢語言文學、廣告、文化傳播等相關專業本科；2、2年以上策劃崗位工作經驗，有醫院醫療項目經驗者優先；3、具備較好的邏輯思維和溝通能力，能準確的判斷客戶需求及策劃方向，針對項目有自己獨到的認識和見解；4、對項目品牌線上傳播及文化衍生品包括不限于吉祥物、健康科普漫畫、文創周邊等有一定認識和了解；5、熟悉掌握word、PPT、excle等軟件；6、有自媒體運營，SEO/SEM相關推廣工作經驗者優先！具體薪酬可到公司面議！

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尹女士

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崗位職責：1、與項目負責人密切配合、保證優質的用戶體驗；2、與UI及后臺開發人員協作，完成產品界面展示和功能實現；3、解決不同瀏覽器的兼容性問題，持續進行頁面性能優化，提升用戶體驗；4、負責業務的前端方案設計；5、負責PC端開發。任職要求：1、全日制大專及以上學歷，計算機、通信等相關專業優先，3年及以上前端開發經驗，有0-1落地項目;2、熟悉HTML5/CSS3/JavaScript，熟悉flex布局，有過豐富的PC端開發經驗;3、熟悉前端主流開發框架，有Uniapp/Vue/React/小程序等開發經驗;4、熟悉用戶交互設計理論，熱衷分析并改善產品的用戶體驗;5、與后端工程師配合，為項目提供最優化的技術解決方案;6、具備較好的溝通、理解、表達、邏輯能力、學習能力和執行力;7、有網頁、后臺管理、crm等項目行業經驗者優先。（長期項目，前期簽項目合同,后續考核轉正為員工，需線下面試，無法線下面試者請勿投遞簡歷喲！）

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曹先生

實名企業

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熟練運用CDR、AI、PS等平面軟件；會3DMAX、CAD、草圖大師等相關3D設計軟件優先，有品牌視覺形象設計、導視系統，標識標牌、廣告設計、等相關工作經驗優先；要求大專及以上學歷；具備獨立的方案創新能力，了解熟悉平面設計，核心方案構思，方案手繪等；認真負責、踏實肯干、吃苦耐勞，能接受經常性出差跟進項目，能接受公司安排的其他工作任務。具體薪酬可到公司面議！

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尹女士

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請認真閱讀，有介紹崗位職責，不要再問崗位職責是什么，謝謝！需要線下面試！！1崗位職責：一、??用戶研究與需求洞察??通過用戶調研、行為數據分析等方式建立用戶畫像，識別不同用戶群體的屬性與需求，并基于標簽體系進行分層運營。例如，區分新用戶、活躍用戶、高價值用戶及流失用戶，制定差異化策略。二、??用戶增長與留存管理??拉新與渠道拓展??通過社交媒體、裂變活動（如拼團、分銷）、廣告投放等方式吸引新用戶，優化注冊轉化路徑并降低拉新成本。例如，設計社群裂變活動或聯合營銷方案。留存與促活策略??制定用戶生命周期管理方案，通過會員體系、積分激勵、個性化推送等方式提升活躍度與留存率。例如，針對沉默用戶設計召回機制，通過優惠券或專屬活動重新激活。流失預警與召回??分析用戶流失原因（如產品功能變更、渠道問題），建立預警模型并實施挽回策略。三、??用戶體驗與轉化提升????活動策劃與執行??，策劃線上線下活動（如會員日、節日促銷、積分兌換），提升用戶參與度和轉化率。例如，通過社群活動推動用戶從免費體驗向付費轉化。社群運營與互動??，管理微信、QQ等社群，通過內容發布、話題引導、問題解答增強用戶粘性，營造高活躍社區氛圍。部分崗位還需結合教育、快消等行業特點設計專屬服務。付費轉化與復購激勵??，針對高價值用戶設計個性化權益（如專屬折扣、一對一服務），推動用戶從首次付費到持續復購。四、??數據分析與策略優化????數據監測與效果評估??，跟蹤關鍵指標（如DAU、留存率、轉化率、客單價），利用工具（如Excel、BI系統）分析用戶行為，評估活動效果并迭代策略。??AB測試與模型優化??，通過A/B測試驗證運營策略的有效性，優化用戶觸達路徑和激勵機制。五、??跨部門協作與資源整合????與產品/技術團隊協作??，將用戶反饋轉化為產品優化建議，推動功能迭代。例如，針對用戶體驗痛點提出改進方案。??市場與銷售聯動??協調市場推廣資源，整合線上線下渠道，支持用戶增長目標。六、SaaS/B端服務??：側重客戶需求挖掘與續約率提升。福利：1、轉正后，每個月有餐飲補貼200元。2、入職后即有每月全勤獎200元（無請假無遲到記錄）。3、購買社保6險：養老、失業、醫療、大病、工傷、生育險。4、入職滿2年，每個月有額外200元家庭福利。5、公司很重視每個人的入職紀念日、生日：每個月有一場公司內部的員工入職紀念日、生日會，會給每個當月是入職紀念日/生日的額外贈送禮品。另，入職紀念日會上，大家還可以各種嗨吃+各種游戲娛樂。6、每個月公司集體團建：聚餐、轟趴、燒烤、KTV嗨歌、戶外旅行、爬山、游泳等各種各樣團建活動。7、新婚禮品：凡是結婚的，人事都會送上一份祝福禮品。8、節假日帶薪假期。9、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假、帶薪陪產假、帶薪產假。10、節假日禮品；（端午節、中秋、過年這類傳統節日，均會準備禮品）。11、公司崇尚“人才”（德才兼備的人）：若是你是屬于這類人，萬一以后因家庭原因、“世界那么大我想去看看”等原因離開團隊，人事都會送上一份離別禮物，感謝你在職期間對團隊的付出。作息時間：1、工作休息是：周末單雙休息輪流。2、工作時間：9：00-12：00，午休12:00-13:30，下午1:30-6:30（無論春夏秋冬，都是這個作息時間，因為公司程序員居多，寫代碼費腦子，中午需要有充足的睡眠~~）3、關于加班：公司不崇尚“天天加班”“低效率加班”“看似加班”“看似很努力”。每個部門、崗位工作都是以成果為導向，工作時間有效利用，提高效率。每

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