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涼山會理市急招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月8日 17:10
涼山會理市急招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月9日 23:20
涼山會理市招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月10日 14:58
涼山會理市急招人事專員助理
面議崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月12日 10:33
涼山會理市招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月12日 17:10
涼山會理市急招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月9日 11:03
涼山會理市招人事專員助理
4000-6000元/月招聘人事專員
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7月10日 15:22
涼山會理市招人事專員助理
面議崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月11日 12:40
涼山會理市急招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月11日 14:42
人事專員,有責底薪4500,每個月有兩個人的招聘任務
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月11日 10:10
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4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月13日 10:50
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4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月10日 14:58
涼山會理市急招招聘
面議發布招聘信息,招聘人才,邀約面試
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7月7日 20:27
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7月12日 17:10
涼山會理市招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月13日 08:02
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7月9日 11:03
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7月12日 11:55
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7月13日 11:46
涼山會理市急招模特
1-1.1萬元/月工作內容:T臺走秀,服裝展示。薪資福利:提供3-5天免費培訓,包吃包住,保底1w50%提成要求:18-30歲、身高155以上形象氣質佳
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7月13日 12:31
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7月12日 10:37
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7月13日 10:47
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7月9日 11:04
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4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月13日 11:45
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7月12日 10:35
崗位職責:1.負責公司人事管理工作
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月12日 12:22
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4000-6000元/月負責人事招聘工作
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7月11日 10:37
涼山會理市招人事專員助理
3000-4000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
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7月13日 11:36
涼山會理市急招人事專員助理
3000-4000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
涼山·會理市
7月13日 12:32
涼山會理市急招人事專員助理
4000-6000元/月崗位職責:1.負責公司人事管理工作,包括但不限于員工關系維護、人事政策執行等。2.參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試以及員工入職手續的辦理。3.協助處理員工離職事宜,確保流程的順利進行。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與員工建立良好的工作關系。2.熟悉人事相關法律法規,能夠確保公司人事活動的合法性。3.具有較強的組織能力和解決問題的能力,能夠高效處理人事相關事務。
涼山·會理市
7月9日 14:37
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4000-6000元/月