一、生產(chǎn)操作與監(jiān)控1、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，準(zhǔn)確設(shè)置生產(chǎn)參數(shù)，如混合時(shí)間、粉碎粒度、制粒溫度等，保證生產(chǎn)的飼料符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2、實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，包括粉碎機(jī)、混合機(jī)、制粒機(jī)等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備異常情況，確保生產(chǎn)的連續(xù)性。3、嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行設(shè)備的啟動(dòng)、停止和切換，避免因操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備損壞或生產(chǎn)事故。二、生產(chǎn)記錄與報(bào)表1、詳細(xì)記錄生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，如生產(chǎn)時(shí)間、產(chǎn)量、設(shè)備運(yùn)行參數(shù)等，確保記錄的準(zhǔn)確性和完整性。2、按時(shí)完成生產(chǎn)報(bào)表的編制工作，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生產(chǎn)情況。三、溝通與協(xié)作1、與生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、質(zhì)檢等部門保持良好的溝通，及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。

江門·臺(tái)山市

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

風(fēng)電維護(hù)要求18--40歲初中以上文化免費(fèi)在風(fēng)電廠家培訓(xùn)3個(gè)月（培訓(xùn)期間包吃住6000/月，五險(xiǎn)一金，和公司簽勞工協(xié)議，五年簽一次協(xié)議）培訓(xùn)結(jié)束后保底工資6000+維護(hù)費(fèi)多勞多得

江門·臺(tái)山市

簡(jiǎn)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘信息財(cái)務(wù)部經(jīng)理一、崗位職責(zé)：1、 執(zhí)行酒店總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)管理指令，向其負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。全面負(fù)責(zé)酒店的計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理工作和計(jì)劃財(cái)務(wù)部的日常管理工作，并實(shí)施會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化和強(qiáng)化計(jì)劃財(cái)務(wù)監(jiān)管力度。2、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行“會(huì)計(jì)法”等國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)政策和法規(guī)，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和有關(guān)行業(yè)的財(cái)務(wù)制度，并根據(jù)有關(guān)精神制定具體的實(shí)施辦法，補(bǔ)充規(guī)定和財(cái)務(wù)核算流程。3、加強(qiáng)成本核算、費(fèi)用控制和財(cái)產(chǎn)物資的管理，組織定期開展對(duì)在用固定資產(chǎn)、低值易耗品和在庫(kù)物資的檢查盤點(diǎn)，確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)、物資的合理使用和安全管理。4、負(fù)責(zé)部門日常行政管理，組織制定財(cái)務(wù)部各崗位的崗位責(zé)任制，負(fù)責(zé)考核、監(jiān)控員工的工作質(zhì)量，并負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)和協(xié)助各部門做好計(jì)劃、預(yù)算、成本、資金、財(cái)產(chǎn)等財(cái)務(wù)管理工作。二、任職要求：1、高度的職業(yè)操守，處事嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。有星級(jí)酒店（旅游景區(qū)）財(cái)務(wù)部經(jīng)理同等職位工作經(jīng)歷。2、大專及以上學(xué)歷，男女不限；財(cái)會(huì)專業(yè)，有過籌開酒店經(jīng)歷優(yōu)先錄取。3、代新品牌酒店代招(工作地點(diǎn)：臺(tái)山)；薪高糧準(zhǔn)。三、福利待遇：1、轉(zhuǎn)正后8000元以上。2、包食宿、。3、工作環(huán)境舒適優(yōu)美，8小時(shí)工作制，月休4-5天。4、法定假日年假產(chǎn)假婚假全勤獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金生日禮物工齡工資高溫補(bǔ)貼店慶福利等。

江門·臺(tái)山市

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司品牌營(yíng)銷，根據(jù)已有的推廣媒介制定宣傳方案，對(duì)推廣數(shù)據(jù)與效果跟蹤、分析、評(píng)估、調(diào)整和優(yōu)化。2、高度關(guān)注市場(chǎng)及傳播動(dòng)態(tài)，對(duì)市場(chǎng)熱話作迅速反應(yīng)，規(guī)劃事件營(yíng)銷；關(guān)于公司業(yè)務(wù)的宣傳報(bào)道，判斷市場(chǎng)趨勢(shì)和媒介熱點(diǎn)，及時(shí)提供市場(chǎng)宣傳建議。3、建立并維護(hù)企業(yè)的公眾形象，相關(guān)品牌宣傳和策劃活動(dòng)。4、負(fù)責(zé)收集公司及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手各類推廣方案的相關(guān)信息，協(xié)助完成各項(xiàng)基礎(chǔ)客戶調(diào)查分析工作；負(fù)責(zé)競(jìng)品推廣活動(dòng)信息的收集、整理、形成分析報(bào)告。二、任職要求:1、全職，大專及以上學(xué)歷，廣告、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2、有較強(qiáng)的文字功底、文案創(chuàng)作和編寫能力，能結(jié)合酒店品牌項(xiàng)目、事件、活動(dòng)撰寫出符合互聯(lián)網(wǎng)傳播需求的文案。3、對(duì)品牌推廣及市場(chǎng)策劃有較全面的認(rèn)識(shí)，有較強(qiáng)的資料匯總，調(diào)查分析能力。4、具有對(duì)產(chǎn)品定位進(jìn)行分析判斷能力，具有對(duì)目標(biāo)受眾及市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析判斷能力。5、主導(dǎo)酒店線上線下全域品牌推廣，深度了解抖音、微信、小紅書、微博等網(wǎng)絡(luò)媒體推廣運(yùn)營(yíng)。l 要求全職，抖音和視頻號(hào)，小紅書賬號(hào)運(yùn)營(yíng)和統(tǒng)籌。l 要有2-3年做抖音，視頻號(hào)賬號(hào)經(jīng)驗(yàn)。l 對(duì)平臺(tái)規(guī)則精通。l 賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)變現(xiàn)能力。6、新品牌酒店招聘，工作地點(diǎn)：臺(tái)山，薪高糧準(zhǔn)。三、福利待遇：1、面議。2、包食宿、。3、工作環(huán)境舒適優(yōu)美，8小時(shí)工作制，月休4-5天。4、法定假日年假產(chǎn)假婚假全勤獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金生日禮物工齡工資高溫補(bǔ)貼店慶福利等。聯(lián)系電話：劉生主提供平臺(tái)分享，歡迎同行引薦！

江門·臺(tái)山市

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

需求:招工臨時(shí)或長(zhǎng)期工(包吃包住)。薪酬:100~200元/天(記件)主要工作，打南瓜尖和剪紅薯苗。工作地點(diǎn):臺(tái)山端芬有興趣推薦朋友或私聊，感謝。聯(lián)系電話:()

江門·臺(tái)山市

先生

立即聯(lián)系