崗位職責1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務；2、負責房客源開發(fā)、積累與維護，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹；3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力；4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。薪資待遇1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效本科9000（底薪補貼績效6000+職務績效3000）大專8000（底薪補貼績效5000+職務績效3000）無業(yè)績考核要求！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資4600~11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！2、福利待遇①畢業(yè)當年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學生可免傭租房，應屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準②五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策③豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游④提供住宿解決方案⑤上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經(jīng)費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向***可晉級為置業(yè)總裁，管理方向***可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業(yè)，學習型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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彭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：1.驗光銷售。2.視功能及訓練。3.學生會出防控方案，會驗配功能性鏡片。4.會使用數(shù)碼裂隙燈檢查并根據(jù)檢查結(jié)果給客戶解決方案。5.會使用生物測量儀，角膜地形圖根據(jù)檢查結(jié)果給客戶合適的方案。

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

交易手續(xù)辦理房產(chǎn)信息維護更新新房客戶開發(fā)豪宅二者兼具房源開發(fā)保障月薪二手房帶薪培訓房屋租賃實地看房房屋買賣1.客戶接待與咨詢：-接待來訪客戶，了解其需求。-提供房源、價格、政策等相關(guān)信息，解答客戶疑問。2.房源管理：-收集、整理和發(fā)布房源信息，確保信息準確。-定期更新房源狀態(tài)，如已租、已售等。3.帶看服務：-安排并陪同客戶實地看房，介紹房屋情況。-記錄客戶反饋，調(diào)整推薦策略。4.合同談判與簽訂：-協(xié)助買賣或租賃雙方談判，促成交易。-準備合同，確保條款合法合規(guī)，并協(xié)助雙方簽署。5.售后服務：-跟進交易后續(xù)事宜，如過戶、交房等。-處理客戶投訴，提供售后支持。6.市場調(diào)研與推廣：-調(diào)研市場動態(tài)，分析競爭對手。-制定并執(zhí)行門店推廣計劃，提升知名度。7.客戶關(guān)系維護：-定期回訪老客戶，維護長期關(guān)系。-通過活動或優(yōu)惠吸引新客戶，提升客戶滿意度。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述交易手續(xù)辦理房產(chǎn)信息維護更新新房客戶開發(fā)豪宅二者兼具房源開發(fā)保障月薪二手房帶薪培訓房屋租賃實地看房房屋買賣1.客戶接待與咨詢：-接待來訪客戶，了解其需求。-提供房源、價格、政策等相關(guān)信息，解答客戶疑問。2.房源管理：-收集、整理和發(fā)布房源信息，確保信息準確。-定期更新房源狀態(tài)，如已租、已售等。3.帶看服務：-安排并陪同客戶實地看房，介紹房屋情況。-記錄客戶反饋，調(diào)整推薦策略。4.合同談判與簽訂：-協(xié)助買賣或租賃雙方談判，促成交易。-準備合同，確保條款合法合規(guī)，并協(xié)助雙方簽署。5.售后服務：-跟進交易后續(xù)事宜，如過戶、交房等。-處理客戶投訴，提供售后支持。6.市場調(diào)研與推廣：-調(diào)研市場動態(tài)，分析競爭對手。-制定并執(zhí)行門店推廣計劃，提升知名度。7.客戶關(guān)系維護：-定期回訪老客戶，維護長期關(guān)系。-通過活動或優(yōu)惠吸引新客戶，提升客戶滿意度。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

因業(yè)務擴展需求招電話邀約專員10名.（感興趣可以直接私聊溝通，請勿直接撥打電話）沒有銷售性質(zhì)!沒有業(yè)績考核!工作輕松!辦公環(huán)境優(yōu)美!氣氛好!工作內(nèi)容:根據(jù)公司提供的聯(lián)系方式，打電話邀約以往參加過展會的老板們，再次邀請他們參加新的展會活動(純邀約，告訴對方有新的活動即可，無要求邀約量)我們需要您:普通話流利，電腦會打字上班時間:9:00-12:0013:30-18:30，每天上8個小時，周一~周六上班，周日休息，法定節(jié)假日正常放假。坐班。兼職日薪為:日薪為170元/天公司環(huán)境:寶體體育館里大辦公室，微波爐、冰箱、空調(diào)、飲水機等裝備齊全

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責1、開發(fā)維護幼兒園、早教中心、培訓機構(gòu)、輔導機構(gòu)等幼兒少兒教育客戶2、指導實習生和畢業(yè)生的實習就業(yè)面試，做到人崗匹配3、跟進在崗幼師的心理狀態(tài)和工作出勤情況，協(xié)助客戶進行穩(wěn)崗工作4、完成與客戶的商務往來工作二、任職要求1、有進取心責任心2、認同幼兒少兒教育行業(yè)和人力資源服務行業(yè)3、具備靈活的溝通技巧，有一定耐心三、工作時間：1、朝九晚六、周末雙休2、享有國家法定節(jié)假日

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.綜合薪資：3500-6000元，底薪3000-5000元+提成+獎金。二、崗位職責1.負責嬰幼兒游泳項目全程，包括泳前準備、泳中互動、泳后洗澡、撫觸、被動操等服務。?2.嚴格執(zhí)行泳池的定期消毒、排水、換水等循環(huán)操作工作，確保泳池水質(zhì)安全衛(wèi)生。?3.熱情耐心地與寶寶家長互動交流，解答疑問，提供專業(yè)育兒建議，增加客戶黏性，提升客戶滿意度。?4.協(xié)助完成游泳館日常運營工作，如商品陳列擺放、顧客接待咨詢與銷售等。三、任職要求1.年齡20-35周歲，形象良好，富有親和力。?2.真心喜歡小朋友，具備強烈的愛心、耐心和責任心。有育兒經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。?3.護理專業(yè)、持有育嬰師或泳療師資格證者優(yōu)先錄取。?4.具備良好的溝通能力和服務意識，善于與人交流，能積極主動學習新知識、提升服務水平。?5.有1年以上嬰兒游泳館、月子會所、母嬰店等相關(guān)嬰童行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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莫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責：1、負責住宅區(qū)內(nèi)值勤巡邏任務及大門的守衛(wèi)工作；2、負責小區(qū)消防設(shè)施及公用設(shè)施的監(jiān)護與督查，區(qū)內(nèi)治安案件的處理和處罰，涉及違法的案件及時移交公安機關(guān)處理；3、負責對住宅區(qū)內(nèi)機動車停車場的管理，認真檢查出入車輛，指揮車輛按規(guī)定位置停放；4、完成上級領(lǐng)導交給的其他任務。二、任職要求：1、18-35周歲，凈身高168cm以上，身體健康，五官端正，無紋身，無犯罪記錄；2、退伍軍人、持保安員證、中級消防中控證者優(yōu)先錄用；3、溝通能力強，執(zhí)行力強，形象氣質(zhì)佳；4、能吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，具有較強的服務意識。

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潘茂盛

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急聘！！31一小時！！31一小時！！！電焊工崗位的主要職責1電焊工崗位職責1、熟悉計劃、明確任務、堅守崗位，保證按時完成生產(chǎn)任務，并對焊接質(zhì)量負責。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準的操作項目進行焊接，嚴禁超項焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質(zhì)量第一的.觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質(zhì)量，堅持做到:4.1“四嚴格”:嚴格焊材的使用;嚴格遵守焊接規(guī)范;嚴格預熱層間、焊接溫度;嚴格層層清除藥皮和飛濺物。

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韋女士

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