浦東商場辦公綜合體項目招安保【薪資待遇】200/天法定節假日400/天，包住宿不包吃，宿舍距離項目兩公里，只平攤水電。【工作地點】上海市浦東新區【崗位要求】身高173以上年齡35歲以下,身材勻稱五官端正，無明顯紋身無長發燙發，有無保安證都可，后續保安公司會安排考試。有相關工作經驗、退伍軍人優先錄用。

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王先生

實名企業

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閃潔保潔招聘家電維修職位詳情商業保險 上門維修 會用導航 自備交通工具 我們是公司直招，我們不是中介!【派單模式]負責管轄區域內住宅、公租房、公寓的電器維修。【每月準時發服務費，不拖欠，也及時]招聘要求:1、47周歲以下，有相關工作經驗及證書者優先;2、五官端正，身體健康，吃苦耐勞，有責任心;3、可以用普通話交流，會使用智能手機;4、待遇多勞多得，正常每月可掙到12000元+以上;5、【吃住自理]。6、無外露紋身。原標題:《[上海]維修工程師(電器)》員工福利免費工裝 夜班補助 底薪加提

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先生

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上海市浦東新區招工地小工/雜工、工地力工今天下午19點需要撤工。撤展搬貨裝車體力活8小時200加班25要求接受加班。干體力活報名

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6月20日 16:26

唐女士

實名

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在招崗位：提成律師、實習律師、派駐律師、權益合伙人律師辦公地：上海、北京、杭州、鄭州、重慶、溫州、西安、無錫崗位要求：1、工作作風嚴謹、品行端正、具有良好的律師職業操守，遵守律師執業規范;2、認同華勤基信律師事務所發展理念，有意與華勤共同發展;3、根據自有案源及業績創收情況，業務提成比例可高達85%;4、提供部分案源、財務人事行政支持;5、不收座位費，不壓歸檔費，不收打印費。加入華勤，我們會為您提供:1、優質的律所平臺;2、廣泛的業務渠道;3、豐厚的業務提成，其中IPO、香港上市、美股上市、上市公司并購重組案件全額提成;4、每年的旅游活動;5、有保障的福利待遇;6、符合條件的團隊負責人贈送律所股權

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鄭女士

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在法律的江湖中，每一位律師都懷揣著對正義的執著與對事業的追求，不斷探尋著更廣闊的天地。如果你正心懷換所的想法，渴望在新的平臺綻放光彩。來吧，歡迎加入！最高85%提成比例，0座位費，0辦公費，提供公共案源。工作地點世博CBD核心區，近2000平米江景辦公室。坐標：浦東新區世博大道1515號世博天地T1棟12樓

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鄭女士

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新公司開業，貸款業務，主要負責電話邀約，老板親自帶幫你談單還不分你業績，都是你個人的業績，公司都是00后氛圍好，入職以后沒有加微信量要求，沒有上門量要求，應屆生也是一視同仁，每天下午茶，只要你肯干，面試即通過，不限學歷，一對一帶教，無論是有經驗還是沒有經驗的小白都可以，18到40周歲，18到40周歲，18到40周歲，重要的事說三遍。有野心想賺錢的來，不要看到貸款就抗拒，沒有你想的那么難，工作內容非常輕松，沒有外勤不用風吹雨淋，辦公司坐班，空調，奶茶水果管夠。崗位職責:外呼系統+ai人工智能獲客+EC客戶管理系統1.負責貸款客戶的邀約工作，在公司系統里的老客戶通過電話方式與潛在客戶進行溝通，推廣貸款產品，邀約上門。2.準確理解客戶需求，提供專業的貸款咨詢和解決方案4、工作時間:周一-周四:早九晚七周五:早九晚六周日:早十晚六周六和節假日正常休息午休2小時，12-2點，不加班5.薪資:試用期無責5000轉正無責7000+提成20%-45%成+獎金、一單一結。發薪日15號，底薪提成一起發絕不拖欠。任職要求:有電話銷售工作經驗優先1.具備出色的溝通技巧，能夠有效地與客戶進行互動2.具備學習能力，能夠不斷學習和掌握貸款產品知識及服務流程3、人品端正、溝通能力強、有責任心。有電銷工作經驗優先。沒有也可以，一對一帶教，接受小白

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陳女士

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90后團隊，誠聘精英人才加入，共謀發展，晉升空間大，分紅體系！公司環境好，世博大附近，地鐵下來就是公司團隊激情活力，氛圍輕松愉快，都是追夢人~有想法，有野心，為追求更好的生活質量~告別傳統陌電！不打白名單！崗位職責:1.公司與百度，騰訊，今日頭條和自有科技公司支撐，統一提供精準有意向客戶，通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，在邀約客戶上門詳細面談以及制定合適的融資對應方案，受理公司網絡上的客戶申請，公司自有客戶資源2維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力3定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系任職要求:1熱愛銷售，專注銷售工作2性格外向，反應敏捷，表達能力強，具有堅強的溝通能力以及交際技巧，具有親和力3具備一定的市場分析以及判斷能力，良好的客戶服務意識4有責任心，能承受較大的工作壓力5，身體健康，無不良記錄薪資待遇:1底薪7000+高提成（20－45個點）+月度獎金最高2W，帶薪年假+專業培訓+年終獎+不定期旅游+公平發展平臺平均月薪在3W-7W2公司為有能力優秀者提供巨大晉升空間，基本2－3個月提升晉升3入職專業培訓，下午茶，月度旅游，每月生日會

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陳女士

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小米汽車直播運營經理主要負責制定并執行直播策略，管理直播全流程，以提升品牌影響力和直播效果，促進線索轉化與銷量增長。具體崗位職責如下：?直播策略制定與執行：以業務結果為導向，結合公司營銷策略，制定并執行門店直播策略，優化運營機制，提升直播效果，達成線索、訂單等目標。?直播全流程管理：負責直播前的開播準備，包括場地布置、設備調試等；直播中進行場內各環節調度執行跟播，確保直播順利進行；直播后進行復盤，分析數據，總結經驗教訓，制定改進措施。?新媒體矩陣運營：搭建并運營轄區內新媒體矩陣，監控各平臺數據，根據數據反饋迭代運營策略，提升品牌影響力和賬號粉絲量。?內容策劃與制作：制定新媒體運營規劃，策劃創意短視頻內容，負責視頻剪輯與后期制作，打造標桿賬號和門店，同時指導協助門店完成視頻輸出和直播。?賬號管理與優化：管理區域門店賬號，優化賬號內容和運營方式，提升賬號曝光度，確保賬號數據健康，保障賬號安全。?線索收集與轉化：負責留資線索的收集、跟進，協助門店完成線索轉化，提高直播對銷量的貢獻。

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朱女士

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小米汽車直播運營經理主要負責制定并執行直播策略，管理直播全流程，以提升品牌影響力和直播效果，促進線索轉化與銷量增長。具體崗位職責如下：?直播策略制定與執行：以業務結果為導向，結合公司營銷策略，制定并執行門店直播策略，優化運營機制，提升直播效果，達成線索、訂單等目標。?直播全流程管理：負責直播前的開播準備，包括場地布置、設備調試等；直播中進行場內各環節調度執行跟播，確保直播順利進行；直播后進行復盤，分析數據，總結經驗教訓，制定改進措施。?新媒體矩陣運營：搭建并運營轄區內新媒體矩陣，監控各平臺數據，根據數據反饋迭代運營策略，提升品牌影響力和賬號粉絲量。?內容策劃與制作：制定新媒體運營規劃，策劃創意短視頻內容，負責視頻剪輯與后期制作，打造標桿賬號和門店，同時指導協助門店完成視頻輸出和直播。?賬號管理與優化：管理區域門店賬號，優化賬號內容和運營方式，提升賬號曝光度，確保賬號數據健康，保障賬號安全。?線索收集與轉化：負責留資線索的收集、跟進，協助門店完成線索轉化，提高直播對銷量的貢獻。

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朱女士

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連鎖品牌火鍋店洗碗工工作內容：洗碗。崗位要求：40-48歲，同類型經驗1年以上薪資待遇：包吃住綜合5200-5500；每個月可晉升一次，200元/次。試用期4000元，底薪3200，還有4天固定加班加在一起4000，做六休一就是4000。試用期一個自然月，比如20號入職，試用期只有10天。第二月可以申請轉正通過，第二月當月工資即可享受正常崗位工資工作時間：早班早上10點左右，晚班有的12點上，然后下午13：00左右沒客人了就輪流吃飯，下午16：00-17：30陸續上班輪班制，做六休一、月休4天，每天排班包含吃飯時間是8小時，超過8小時算加班，25-30/小時（目前加班費和崗位掛鉤，崗位工資越高，加班費越高）其余福利：包一日三頓工作餐，提供住宿，宿舍設備完善宿舍就近安排，無押金；未住宿舍的無房補（遇到節假日門店繁忙，下班最晚要到11-12點，不住宿最好能電瓶車可達的）

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先生

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浦東新區高端酒店招保安數名①要求：年齡18-35歲；身高1.75米以上， 身體健康、五官端正、穩定靠譜，需要保安證，上海健康證（可現辦）②工作時間：7:00-19:0019:00-7:00；12小時制目前都是坐崗，后期開業2人2崗，站一坐一③管住管吃宿舍近700米左右，（酒店開業之前吃飯自己解決，每天補助30，開業之后取消補助，酒店食堂管兩餐，每餐30元-40元標準）④薪資待遇：220元/天，每月15號發工資（工資打中國銀行卡）

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馬先生

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浦東新區高端酒店招：保安數名①要求：年齡18-35歲；身高1.75米以上， 身體健康、五官端正、穩定靠譜，需要保安證，上海健康證（可現辦）②工作時間：7:00-19:0019:00-7:00；12小時制目前都是坐崗，后期開業2人2崗，站一坐一③管住管吃宿舍近700米左右，（酒店開業之前吃飯自己解決，每天補助30，開業之后取消補助，酒店食堂管兩餐，每餐30元-40元標準）④薪資待遇：220元/天，每月15號發工資（工資打中國銀行卡）

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馬先生

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展會看到人就讓他加群即可。一共四天展會。日結。150一天（因為很輕松時間不長。展會19-11下午1-4點）群和人數多了。有獎金

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唐女士

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1、配合中心校長日常運作與管理，協調人際關系，完成既定業績指標2、配合制定工作計劃，及時、準確提交各項工作報告、報表3、配合中心校長完成個人及團隊的銷售目標4、了解市場情況并據此制定相關計劃和策略，指揮貫徹執行5、建立團結有效的銷售隊伍，執行既定的銷售計劃6、參加總部各項培訓，并定期對員工進行必要的培訓7、執行公司安排的其他相關工作

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鄭先生

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