1.日結300-500，工資當天到賬2.小時結當天結日賺300+3.提供車子4.不限時間段任何時間任何地點都可以5.時間自由6.18-50周歲7.想上班就上班不想上班就家里躺著8.崗位有限多勞多得9.不限學歷。

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鄭女士

實名企業

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薪資范圍：280元-500元/天每單提成：6-35元提成方式：按單提成結算方式：當天結算不拖欠交通工具：電動車（公司提供）獎金補貼：遠距離配送補貼、夜間配送補貼、惡劣天氣補貼等（1-7元）入職要求：18到50周歲、會騎電動車、會看導航、崗位職責：手機接單騎行配送日用品、服裝、鮮花、文件、藥品等等，都是小件，挑單跑，不硬性指派

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何女士

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崗位職責1、借助線上線下及我司先進的工具向不限區域向所有有資金需求的人精準引流溝通，完成公司指定的銷售目標。2、提高活躍率，重點資金需求量大的用戶，并向每位高精準用戶提供后續優質的服務。3、及時了解客戶和合作伙伴的反饋，并門提出產品及流程優化建議。4、搜集市場動態，及時向直線主任反饋，并給予市場開發方面的積極建議。職位要求1、不限學歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮。2、1年以上工作經驗，有金融信貸產品推廣工作經驗者優先考慮。3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力。4、能夠有效開發客戶資源。5、勤奮努力，具有吃苦耐勞以達成工作目標的毅力和決心。6、誠實守信，為人謙虛、具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情。7、有強烈的創業意識，愿與公司一同成長。福利待遇：底薪3000+200滿勤＋階梯式高提成+貸款獎勵＋年終獎＋五險，月薪上萬不是夢！上班時間：早9-12點，下午2-6點，周末雙休公司福利：下午茶，團建，開單獎，五險，年終獎公司上升渠道清晰，管理層都是內部競聘產生，只要你有能力，請趕快聯系我吧！！

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鄭先生

實名企業

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暑假期間每天下午2:00~6:00陪一名初二學生學習（包括看教學視頻，監督做作業，背誦等）工作簡單輕松，學生聽話，會積極配合老師安排。上班地點：泉州市寶洲路萬達公館。工作4小時工資100元。職位要求：一本在讀大學生或大學畢業生（物理化學成績優異者優先）。

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蔡先生

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暑假期間每天下午2:00~6:00陪一名初二學生學習（包括看教學視頻，監督做作業，背誦等）工作簡單輕松，學生聽話，會積極配合老師安排。上班地點：泉州市寶洲路萬達公館。工作4小時工資100元。職位要求：一本在讀大學生或大學畢業生（物理化學成績優異者優先）。

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蔡先生

實名企業

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暑假期間每天下午2:00~6:00陪一名初二學生學習（包括看教學視頻，監督做作業，背誦等）工作簡單輕松，學生聽話，會積極配合老師安排。上班地點：泉州市寶洲路萬達公館。工作4小時工資100元。職位要求：一本在讀大學生或大學畢業生（物理化學成績優異者優先）。

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蔡先生

實名企業

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任職要求：責任心強，品性良正，無不良犯罪記錄?行政管理?：負責公司的日常行政管理，包括辦公設備維護、會議組織、文檔管理、固定資產管理等??人力資源管理?：招聘、入職、離職手續辦理，員工合同管理，薪酬和福利管理，績效評估和員工培訓??企業文化建設?：制定和執行企業文化政策，組織員工活動，提升員工歸屬感和團隊凝聚力??政策制定與執行?：起草和執行公司規章制度，確保各項政策的有效實施??對外協調?：與外部供應商和政府部門的協調工作，維護公司形象和利益?

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吳先生

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1.負責淘寶天貓抖店等電商平臺售前銷售2.熟悉正常的辦公軟件，表格，文檔等3.白班制，工作時間9點到18點4.熟練打字，電腦操作熟練5.品性良好，無不良犯罪記錄

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吳先生

實名企業

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1.管理目前公司所屬的3名財務人員的績效考核，工作完成度，認真度2.公司總賬目直接對接總經理，且監督下屬按時完成賬目匯總，出納，保稅等工作3.要求最少2年以上財務出納工作經驗，且個人品性良好無不良犯罪記錄

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吳先生

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負責公司旗下知名童鞋品牌直播帶貨工作；要求：1.半年以上品牌鞋服帶貨經驗，能拉流，能承接大流量，有成功案例優先2.會憋單或微憋，懂抖音帶貨邏輯3.形象氣質佳（我們有手播主播對形象沒要求），嗓音甜美，普通話標準4.有學習力，想挑戰高薪公司情況：知名童鞋品牌，自有工廠庫存深度大，成熟旗艦店賬號目前月銷售600W，工作環境好，浦西萬達寫字樓，并配備主播休息室，月基本工資1W-2W，綜合收入2W-5W，有機會學習頂尖的憋單技巧。

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先生

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1.根據服裝設計師提供的樣衣，進行試穿和展示。2.協助攝影師完成服裝拍攝、照片處理及后期排版等工作。3.提供專業的意見與建議，優化服裝展示效果和形象。任職要求:1.身材勻稱，形象氣質佳，有表演或模特經驗者優先考慮。2.對時尚潮流、流行趨勢有敏銳的觀察力和認識。3.具備良好的溝通能力和團隊協作精神。

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先生

實名企業

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一、我們需要您來負責這些：1、負責通過公司平臺開發海外市場和維護工作；2、負責外貿市場行業信息收集，外貿客戶信息整理歸檔；3、負責回復客戶、報價產品資料上傳與維護；4、保持與客戶的良好關系，及時向客戶傳達公司的產品信息。二、我們希望您具備這些：1、本科及以上學歷，熟悉外貿英語，口語流利（會小語種：日語或阿拉伯語等優先）；2、有一次性衛材用品/成品的外貿銷售經驗；3、工作踏實認真，善于學習交流；4、有較強的溝通能力，語言表達能力和團隊協作能力；5、有外貿業務員工作經驗，有獨立開發客戶的能力。三、我們的上班地址在：豐澤區浦西萬達寫字樓B座1406通港四、我們的上班時間：夏時令（5.1-9.30）上午8:30－12:00下午14:00－18:00冬時令（10.1-4.30）上午8:30－12:00下午13:30－17:307.5時/天，雙休，法定假日同國家五、我們的福利有：1.法定五險2.滿勤獎200元3.食宿補貼15元/天4.生日福利6.節假日禮品發放/活動7.每月聚餐、下午茶8.年終獎9.享有各類假期：年假、婚假、產假、陪產假、喪假10.定期產品培訓，不定時大型外貿培訓，入職帶教，明確晉升渠道11.年度旅游（出省或出國）.......

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吳女士

實名企業

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招聘人力行政主管/經理任職要求：1、學歷與專業：本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業，人力資源管理類專業優先。2、工作經驗：具有5年以上人力資源和行政管理大中型企業工作經驗，其中3年以上管理崗位經驗；熟悉人力資源六大模塊及行政管理工作流程。3、技能要求：熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）的操作；具備良好的數據分析能力，能運用數據驅動決策；持有相關人力資源管理證書者優先。4、能力素質：具備優秀的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠有效處理內部和外部的各種關系；具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠快速應對工作中的各種挑戰；具備良好的職業道德和敬業精神，工作嚴謹、細致、負責。5、其他要求：性別不限，本泉州地區人、外地人最好有自購房產優先；年齡25—35歲，專業成績優秀者企業可提供培養機會和職業發展平臺。崗位職責：1、人力資源管理（1）制定和完善公司人力資源戰略規劃，確保人力資源管理與公司整體戰略目標相匹配。（2）負責招聘、培訓、績效管理、薪酬福利等人力資源模塊的日常管理工作，提高人力資源管理水平。（3）建立和完善公司人才選拔和培養機制，優化人才結構，為公司發展提供人才支持。（4）處理員工關系，協調解決員工糾紛和問題，營造良好的企業文化氛圍。2、行政管理（1）制定和完善公司行政管理規章制度，確保行政管理工作的規范化和標準化。（2）負責公司辦公環境的管理和維護，保障辦公設施的正常運行。（3）組織和協調公司各類會議、活動的策劃與實施，提高公司內部溝通效率。（4）負責公司文件、檔案的管理工作，確保文件資料的安全和完整性。3、崗位福利薪酬待遇：提供具有競爭力的薪資，薪資面談，具體根據個人能力和經驗面議；另有年終獎金納入項目獎金，根據公司業績和個人績效發放。

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李先生

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招聘人力行政主管/經理任職要求：1、學歷與專業：本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業，人力資源管理類專業優先。2、工作經驗：具有5年以上人力資源和行政管理大中型企業工作經驗，其中3年以上管理崗位經驗；熟悉人力資源六大模塊及行政管理工作流程。3、技能要求：熟練掌握辦公軟件（如Word、Excel、PPT等）的操作；具備良好的數據分析能力，能運用數據驅動決策；持有相關人力資源管理證書者優先。4、能力素質：具備優秀的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠有效處理內部和外部的各種關系；具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠快速應對工作中的各種挑戰；具備良好的職業道德和敬業精神，工作嚴謹、細致、負責。5、其他要求：性別不限，本泉州地區人、外地人最好有自購房產優先；年齡25—35歲，專業成績優秀者企業可提供培養機會和職業發展平臺。崗位職責：1、人力資源管理（1）制定和完善公司人力資源戰略規劃，確保人力資源管理與公司整體戰略目標相匹配。（2）負責招聘、培訓、績效管理、薪酬福利等人力資源模塊的日常管理工作，提高人力資源管理水平。（3）建立和完善公司人才選拔和培養機制，優化人才結構，為公司發展提供人才支持。（4）處理員工關系，協調解決員工糾紛和問題，營造良好的企業文化氛圍。2、行政管理（1）制定和完善公司行政管理規章制度，確保行政管理工作的規范化和標準化。（2）負責公司辦公環境的管理和維護，保障辦公設施的正常運行。（3）組織和協調公司各類會議、活動的策劃與實施，提高公司內部溝通效率。（4）負責公司文件、檔案的管理工作，確保文件資料的安全和完整性。3、崗位福利薪酬待遇：提供具有競爭力的薪資，薪資面談，具體根據個人能力和經驗面議；另有年終獎金納入項目獎金，根據公司業績和個人績效發放。

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李先生

實名

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人事職位主要負責企業人力資源管理工作，包括招聘、培訓、績效考核、員工關系維護等。該崗位需要具備良好的溝通協調能力、組織規劃能力和團隊管理能力。主要職責包括：1.招聘管理：根據公司需求制定招聘計劃，篩選簡歷，組織面試，確保人才引進質量。2.培訓發展：制定員工培訓計劃，組織內外部培訓，提升員工技能和職業素養。3.績效考核：協助制定考核標準，跟蹤評估員工表現，優化激勵機制。4.員工關系：處理員工入職、轉正、離職等手續，維護良好的勞動關系。5.制度優化：完善人力資源管理制度，確保符合法律法規和企業發展需求。

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陳女士

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主營冷鮮豬內臟，工作內容，接貨，打包送貨，工作時間凌晨四點四十分到七點左右，中午物流車幾點到貨忙完就下班，加班有包吃，有包住不包吃，月薪6000元13薪有提升空間，吃苦耐勞勤快

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莊先生

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泉州南豐新城物業服務中心招聘：上班地址：泉州市豐澤區寶洲路南豐新城物業服務中心招聘職位：1、 電工，2名，要求：50周歲以下，持有電工上崗證，薪資：4300-5000元/月，五險一金，月休4天，可提供住宿2、 樓管，2名，要求：45周歲以下，大專文憑（有經驗者，可放寬），薪資：3800-4200元/月，五險一金，雙休，可提供住宿。聯系電話（）：李經理

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5月15日 11:44

先生

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