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吳女士

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內容：正規公司直招司機，非中介日結收入不鎖流水不用后補押金沒有任何套路，月入9000~13000、公司提供合法營運車輛，24個小時一個人保管不要來公司報道，全上海不限行2、公司高流量平臺24個小時派單，隨時隨地都可以接單！不要搶單，保證單量！單量充足，獎勵多3、車輛維修，保養，輪胎自然磨損，保險等都是公司負責！小刮小碰全不算！4、均收入9000＋提成＋獎金，公司在職司機200多，平均月收入9000左右！收入可以日結!每周日結清5.公司提供住宿，單人單間，精裝修，拎包入住！基本設施齊全，環境好，干凈衛生！方便停車，面試當天就安排住宿，任職資格：1、年齡19-55歲，C1本，駕駛技術嫻熟，會用導航！2、能吃苦耐勞，駕駛技術熟練！3、為人踏實、老實忠厚，意識強、責任心強，能吃苦耐勞的優先！

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吳女士

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招藝術漆師傅（全職或長期包工合作）1、至少具有3年以上藝術漆施工經驗，具備扎實的藝術漆料施工功底；2、熟悉掌握各種藝術涂料技術和特性；崗位職責：1、按要求完成公司指派的施工項目；2、服從公司其他工作安排。

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3月22日 08:39

黃女士

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招藝術漆師傅（長期包工合作）要求：住在滬太路5355號城大建材周邊電話聯系時間：工作日9-17點1、至少具有3年以上藝術漆施工經驗，具備扎實的藝術漆料施工功底；2、熟悉掌握各種藝術涂料技術和特性；崗位職責：1、按要求完成公司指派的施工項目；2、服從公司其他工作安排。

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4月17日 09:56

黃女士

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客戶明細賬，微信群對接客戶，銀行日記賬，發票開具，登記，日常資料準備。熟練應用辦公軟件，長期穩定。會計工作有老會計帶

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何女士

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急招2名司機工資日結內容：正規公司直招司機，非中介日結收入不鎖流水不用后補押金沒有任何套路，月入8000~9000、公司提供合法營運車輛，24個小時一個人保管不要來公司報道，全上海不限行2、公司高流量平臺24個小時派單，隨時隨地都可以接單！不要搶單，保證單量！單量充足，獎勵多3、車輛維修，保養，輪胎自然磨損，保險等都是公司負責！小刮小碰全不算！4、均收入9000＋提成＋獎金，公司在職司機200多，平均月收入9000左右！收入可以日結，每日結清，公司提供住宿，單人單間，精裝修，拎包入住！基本設施齊全，環境好，干凈衛生！方便停車，面試當天就安排住宿？任職資格：1、年齡21-55歲，C1本，駕駛技術嫻熟，會用導航！2、能吃苦耐勞，駕駛技術熟練！3、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能吃苦耐勞的優先！

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黃女士

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直招:輕鋼龍骨吊頂隔墻大師傅。注意本團隊:只做吊頂隔墻，其余的一概不做。只要你精通?精通所有吊頂隔墻在我這里就是大師傅。年齡要求學徒:17—25周歲師傅:25—40周歲。工資：每月1號全額發放。上班時間：早7點—晚6點.（中午吃飯1小時）為正常上班時間。學徒工：150元/天。每三個月上調一次工資。大師傅：320元左右一天。根據你個人的做事心態，干活的速度，工作的細節，技術決定（試用期15天決定具體工資）。全部：包住.包吃工資構成：底薪+加班(1.2倍)要求：工作全力以赴，做事認真，（偷奸耍滑不要，濫竽充數不要，）注明：只招長期工，只招長期工。（正式入職簽1年合同）

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6月16日 08:00

馮先生

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職位詳情崗位職責:1、負責淘寶店鋪的日常運營管理，包括產品上架、優化及庫存管理。2、制定并執行店鋪促銷活動計劃，提升流量和轉化率。3、監控并分析店鋪數據，如訪客數、點擊率、成交率等，調整運營策略。4、與供應鏈協作，確保商品質量與服務水平，提升顧客滿意度。任職要求:1、熟悉淘寶平臺的運營規則，打品和產品優化的優選。2、具備較強的數據分析能力，能根據數據反饋調整運營策略。3、溝通協調能力強，能有效管理內外部資源，推動項目進展。4、對電商行業有濃厚興趣，適應快節奏工作環境，抗壓能力強。福利待遇1、薪資具體面談（能力只要強薪酬你來談)擁有公平公正以及人性化的薪酬；2、不定期戶外團建聚餐；3、公司氛圍輕松，人性化管理，歡迎志同道合的有志之士加入我們團隊，攜手前行；4、公司具備完善的晉升通道，做單店——做多店——帶團隊。

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洪女士

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上海超市室內小時工招聘（商品拆除打包；商品拆除打包）目前大量需求人員400-500主要是從事超市室內商品的揀貨和打包和拆除貨品包裝上班時間根據站長的排班時間安排上班地址：上海各區就近安排

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潘女士

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一、崗位職責：1、根據公司的戰略目標制定整體運營策略，實施年度運營方案計劃，監督和協調各門店工作，確保公司運營高效和高效益，對運營結果負責。2、建立和完善公司及門店的業務運營體系，落地運營整體規劃，參與門店的日常業務運營，提升服務質量并持續優化，做好各門店運營賦能管理。3、確保公司的運營工作符合國家法律法規、行業標準和公司內部規定，負責公司的合規和安全運營。4、負責運營系統人員的梯隊儲備建設，打造一支高效、高戰斗力、目標導向的運營管理團隊，推進運營團隊績效管理。5、建立和實施運營的培訓體系，包括公司和門店的人員培訓，建立日常培訓、見習、督導機制。6、全面負責各地招商戰略規劃，制定年度招商計劃，確保年度招商計劃實現。研究和規劃全國全國連鎖直營和加盟網點發展的戰略布局，并制定有效的開發策略和計劃，制定并完善相關加盟體系制度和工作流程。7、主導推進公司相關運營資質（加盟資質等）的申辦和管理工作。8、完成總經理委派的其它工作任務。二、職位要求：1、本科及以上學歷，5年以上汽車洗、美工作經驗，至少3年以上運營管理崗位經驗。2、擁有優秀的營運數據分析、決策能力，勇于擔責，獨立思考，數字驅動、結果導向。3、具有全局觀和出色領導力，同時具備決策、組織協調能力、社會交往能力及敏銳的市場洞察和拓展力、豐富的談判技能和應變能力，掌握良好的溝通技巧、高效的輔導能力，能夠承受高強度的工作壓力。4、具有強烈的事業心、使命感，與公司價值觀保持高度一致，已達成工作目標為原則和出發點，具有極強的執行力。

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龔先生

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