招聘2名工區長任職要求：1.具有十年以上的道路工程管理經驗，五十歲以下。熟悉路基、橋梁、路面施工的全部流程和技術要點，具有相關職業資格證書著優先。2.具備較強的現場組織協調能力，問題解決能力和溝通能力，熟悉工程施工規范、質量標準及安全法規。3.全面負責工區段的現場管理工作，包括路基、橋梁、路面等各項工程施工組織與協調。合理安排施工進度計劃，把控施工節點，確保項目按期完成。4.管理施工隊伍，協調各工種、各工序之間的配合，解決施工中出現的問題。負責現場施工的材料、設備管理，控制材料消耗和設備使用成本，做好施工記錄、簽證以及資料整理工作，配合相關部門進行驗收。（二），招聘1名拌合站管理人員任職要求：1.負責拌合站日常生產運營，根據生產計劃組織混凝土、水泥穩定層，瀝青等拌合料的配比攪拌，確保產量與質量達標。2.嚴格把控原材料進場驗收及投入比例，核對配料單，避免材料浪費或配比錯誤。3.記錄生產數據，填寫生產報表，配合做好成本核算。配合協調解決生產中的銜接問題，保障施工項目用料供應及時。4.能識別常見質量問題（如離析、坍落度異常等），具備較強的責任心、執行力及團隊精神。

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程先生

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（一），招聘1名拌合站管理人員任職要求：1.負責拌合站日常生產運營，根據生產計劃組織混凝土、水泥穩定層，瀝青等拌合料的配比攪拌，確保產量與質量達標。2.嚴格把控原材料進場驗收及投入比例，核對配料單，避免材料浪費或配比錯誤。3.記錄生產數據，填寫生產報表，配合做好成本核算。配合協調解決生產中的銜接問題，保障施工項目用料供應及時。4.能識別常見質量問題（如離析、坍落度異常等），（二），招聘2名工區長任職要求：1.具有十年以上的道路工程管理經驗，三十五歲以上，五十歲以下。熟悉路基、橋梁、路面施工的全部流程和技術要點，具有相關職業資格證書著優先。2.具備較強的現場組織協調能力，問題解決能力和溝通能力，熟悉工程施工規范、質量標準及安全法規。3.全面負責工區段的現場管理工作，包括路基、橋梁、路面等各項工程施工組織與協調。合理安排施工進度計劃，把控施工節點，確保項目按期完成。4.管理施工隊伍，協調各工種、各工序之間的配合，解決施工中出現的問題。負責現場施工的材料、設備管理，控制材料消耗和設備使用成本，做好施工記錄、簽證以及資料整理工作，配合相關部門進行驗收。

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招聘名橋梁工程師任職要求：1.橋梁工程等相關專業，持有證書或相關執業職格者優先。2.具有5-10年橋梁施工或項目管理經驗，熟悉橋梁結構設計規范及施工工藝。3.具備獨立完成中小橋梁項目管理能力，及梁場梁片生產的工序報驗程序，有大型橋梁項目經驗者優先，熟悉工作中需要的辦公軟件。4.具備良好的溝通協調能力、問題解決能力及團隊合作精神。

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程先生

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招聘2名工區長任職要求：1.具有十年以上的道路工程管理經驗，五十歲以下。熟悉路基、橋梁、路面施工的全部流程和技術要點，具有相關職業資格證書著優先。2.具備較強的現場組織協調能力，問題解決能力和溝通能力，熟悉工程施工規范、質量標準及安全法規。3.全面負責工區段的現場管理工作，包括路基、橋梁、路面等各項工程施工組織與協調。合理安排施工進度計劃，把控施工節點，確保項目按期完成。4.管理施工隊伍，協調各工種、各工序之間的配合，解決施工中出現的問題。負責現場施工的材料、設備管理，控制材料消耗和設備使用成本，做好施工記錄、簽證以及資料整理工作，配合相關部門進行驗收。（二）招聘1名拌合站管理人員任職要求：1.負責拌合站日常生產運營，根據生產計劃組織混凝土、水泥穩定層，瀝青等拌合料的配比攪拌，確保產量與質量達標。2.嚴格把控原材料進場驗收及投入比例，核對配料單，避免材料浪費或配比錯誤。3.記錄生產數據，填寫生產報表，配合做好成本核算。配合協調解決生產中的銜接問題，保障施工項目用料供應及時。4.能識別常見質量問題（如離析、坍落度異常等），具備較強的責任心、執行力及團隊精神。

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東方市招鏟車/裝載機司機招會開鏟車和叉車的司機要求服從公司管理和安排能吃苦耐勞有上進心的有團隊精神能維護好車輛薪資7000-10000計件工資多勞多得

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5月10日 16:15

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東方市招工地力工要能吃苦耐勞有體力活，接受不了的不要打電話要求服從公司管理和安排有上進心有團隊精神的薪資7000-10000計件工資多勞多得

東方

4月18日 09:45

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找一名40歲左右的做倉庫管理員，主要工作貨品入庫，盤點，出庫登記，單據核對，要求干凈整潔，細心有責任心，能服從公司管理。

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