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工業(yè)設(shè)計(jì)師
1.5-2.2萬元/月崗位職責(zé):1、外觀造型設(shè)計(jì),以及工藝文件的制作;2、新工藝和新材料的開發(fā)與研究,顏色的搭配;3、熟練掌握:Coreldraw,AdobeIllustrator,photoshop,Rhino,PROE,keyshot等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;4、熟悉電子產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì)流程,了解電子類五金及塑膠工藝和材料,具有獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的能力;5、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程,完成物料工藝實(shí)現(xiàn)及核對工作,能主動(dòng)跟蹤并實(shí)現(xiàn)自身設(shè)計(jì)成果。任職資格:1.工業(yè)設(shè)計(jì)類/工藝美術(shù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.有較好的美術(shù)功底與三維造型能力,較好的審美與色彩感覺,有敏銳的洞察力與創(chuàng)新能力,熱愛生活,熱愛設(shè)計(jì);3.從事快速消費(fèi)電子類產(chǎn)品、小家電設(shè)計(jì)工作的優(yōu)先;4.有在設(shè)計(jì)公司從業(yè)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;5..熟練掌握相關(guān)2d、3d專業(yè)軟件;Coreldraw,AdobeIllustrator,photoshop,Rhino,PROE,keyshot6.有責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,溝通與理解能力。
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硬件產(chǎn)品經(jīng)理
1.8-2.5萬元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線全周期管理,對公司電子煙產(chǎn)品線開發(fā)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);2、產(chǎn)品規(guī)劃與定義:根據(jù)市場調(diào)研情況發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機(jī)會(huì),結(jié)合市場需求,主導(dǎo)并獨(dú)立完成單個(gè)產(chǎn)品或產(chǎn)品線的規(guī)劃和詳細(xì)定義,完成產(chǎn)品立項(xiàng)及相關(guān)工作;3、產(chǎn)品開發(fā):負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程跟蹤,跨部門溝通協(xié)調(diào),保障產(chǎn)品輸出質(zhì)量;4、技術(shù)資料輸出:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品配套資料輸出,包括產(chǎn)品簡介、解決方案、產(chǎn)品技術(shù)規(guī)格書等;5、支持與配合:負(fù)責(zé)協(xié)助市場、品牌及銷售部門完成產(chǎn)品銷售、出樣規(guī)劃及推廣物料與終端培訓(xùn)方案;6、產(chǎn)品體驗(yàn)與優(yōu)化:負(fù)責(zé)定期跟蹤上市產(chǎn)品的情況,收集客戶反饋,制定產(chǎn)品優(yōu)化策略。7、負(fù)責(zé)通過提煉產(chǎn)品概念并輸出產(chǎn)品創(chuàng)新點(diǎn);8、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;任職資格:1、全日制大專及以上學(xué)歷,理工類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年及以上電子產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)流程,擅長產(chǎn)品定義、產(chǎn)品規(guī)劃和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);3、熟悉Word、Excel制作,具有PPT文案撰寫和演講能力;4、具備良好的書面表達(dá)能力、邏輯思維能力、產(chǎn)品(業(yè)務(wù)需求)分析能力與設(shè)計(jì)思路,能夠獨(dú)立從事產(chǎn)品項(xiàng)目規(guī)劃和設(shè)計(jì);5、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力,擅長跨部門溝通協(xié)調(diào),能整合公司有關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)方案并組織內(nèi)部應(yīng)用和培訓(xùn)推廣,提升組織技術(shù)水平;6、具備一定抗壓力、自驅(qū)力、推動(dòng)力。
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深圳寶安區(qū)招氬弧焊
面議深圳市寶安區(qū)招氬弧焊
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4月1日 08:59
防水涂料銷售經(jīng)理
1-1.5萬元/月工作內(nèi)容:1:客戶管理與關(guān)系維護(hù)① 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行大客戶開發(fā)與維護(hù)策略,建立和完善大客戶檔案,深入了解客戶需求、采購流程、決策鏈等關(guān)鍵信息,確保客戶信息的完整性和準(zhǔn)確性,為精準(zhǔn)營銷和個(gè)性化服務(wù)提供依據(jù)。② 定期與大客戶進(jìn)行溝通互動(dòng),包括但不限于面對面會(huì)議、電話溝通、郵件往來等方式,及時(shí)了解客戶的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、項(xiàng)目進(jìn)展以及潛在需求,加強(qiáng)與客戶高層及關(guān)鍵部門的聯(lián)系,提高客戶滿意度和忠誠度,積極推動(dòng)客戶的重復(fù)采購和長期合作。③ 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,為大客戶提供一站式解決方案,及時(shí)處理客戶的投訴和問題,確保客戶問題得到快速、有效的解決,提升客戶體驗(yàn),維護(hù)公司良好形象,避免客戶流失。2:銷售目標(biāo)達(dá)成① 根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定并分解大客戶銷售目標(biāo),明確銷售任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),制定詳細(xì)的銷售策略和行動(dòng)計(jì)劃,確保銷售目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),為公司整體業(yè)績增長貢獻(xiàn)重要力量。② 積極拓展大客戶市場,挖掘潛在大客戶資源,通過市場調(diào)研、行業(yè)分析、客戶推薦等渠道,不斷尋找新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),增加客戶群體,擴(kuò)大市場份額,提升公司在涂料市場的影響力和競爭力。3:市場信息收集與分析① 密切關(guān)注防水行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)以及大客戶所在行業(yè)的發(fā)展變化,收集相關(guān)市場信息,定期撰寫市場分析報(bào)告,為公司產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調(diào)整提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù),使公司能夠迅速響應(yīng)市場變化,保持競爭優(yōu)勢。② 深入分析大客戶的市場需求和潛在需求,與研發(fā)部門合作,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和定制化服務(wù),滿足客戶個(gè)性化需求,提高產(chǎn)品附加值和市場競爭力,為客戶提供更具針對性的解決方案,增強(qiáng)客戶粘性。4:合同管理與執(zhí)行① 負(fù)責(zé)大客戶銷售合同的起草、審核、簽訂及執(zhí)行工作,確保合同條款清晰、明確,符合法律法規(guī)和公司利益,嚴(yán)格按照合同約定履行各項(xiàng)義務(wù),保證合同的順利執(zhí)行,避免合同糾紛的發(fā)生。② 監(jiān)控合同執(zhí)行過程,及時(shí)協(xié)調(diào)解決合同執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,如產(chǎn)品交付、質(zhì)量驗(yàn)收、貨款回收等,確保合同按時(shí)、按質(zhì)、按量完成,保障公司和客戶的合法權(quán)益,維護(hù)良好的合作關(guān)系。5:團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通① 與市場部、客服部、生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部、研發(fā)部等部門保持密切溝通與協(xié)作,及時(shí)傳遞客戶需求和市場信息,協(xié)調(diào)資源配置,確保公司能夠快速響應(yīng)客戶需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶滿意度。② 定期組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享銷售經(jīng)驗(yàn)和市場信息,培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的銷售技巧和客戶服務(wù)能力,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,打造一支高效、專業(yè)的大客戶銷售團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)銷售業(yè)績的增長。6:其他工作① 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與大客戶銷售相關(guān)的工作任務(wù),積極配合公司其他部門開展工作,確保公司整體運(yùn)營的順暢進(jìn)行。參與公司涂料產(chǎn)品的品牌推廣和市場宣傳活動(dòng),提升公司品牌在大客戶群體中的知名度和美譽(yù)度,樹立良好的品牌形象,為銷售工作創(chuàng)造有利條件。任職資格:教育背景:◆化學(xué)、材料等理工科相關(guān)專業(yè)或市場營銷專業(yè)有防水涂料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場營銷、產(chǎn)品知識(shí)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):◆5年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對銷售工作有較深刻認(rèn)知;◆有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力;◆有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、語言表達(dá)能力及溝通能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力;◆良好的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力和一定的管理協(xié)調(diào)能力;◆熟練操作辦公軟件。態(tài)度:◆正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信;◆高度的工作熱情,良
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掃碼貼標(biāo)簽坐崗360/天簽合同/工資有保障+長白班包吃住
8000-10000元/月工作地址:江蘇---蘇州異地招工,外地工友滿月360一天!立即投遞!在線咨詢!新廠開招!大量招人!全程免費(fèi)!無需等待即刻入職!入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同!請直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)!!!①:小時(shí)工:30/小時(shí),360一天,隨走隨結(jié),入職7天可預(yù)支,包食宿,②:月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲!!!!③:班次:長白班居多,個(gè)別人員需倒班,倒班人員補(bǔ)貼30/晚,可根據(jù)自身意愿選擇班次④:招聘要求:16-45周歲,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,早報(bào)名早賺錢⑤:工作時(shí)間早8點(diǎn)到晚8點(diǎn),中間有2小時(shí)吃飯時(shí)間每2小時(shí)還有10-15分鐘抽煙休息時(shí)間,上六休一按照12小時(shí)計(jì)薪⑥:每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資,直發(fā),純工價(jià)小時(shí)工:30/小時(shí),,月薪保底9000+!!!隨走隨結(jié),入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工:30/小時(shí),,月薪保底9000+!!!隨走隨結(jié),入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工:30/小時(shí),,月薪保底9000+!!!隨走隨結(jié),入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工,主要負(fù)責(zé)做一些簡單的手工活,例如:貼標(biāo)簽,檢驗(yàn),測試,組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員:主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員:主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】(1)保險(xiǎn):;(2)設(shè)施:公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費(fèi)娛樂;(3)娛樂:公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。(4)節(jié)假:享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天(5)年假:過年過節(jié)(帶薪休假)每次發(fā)放不等的(6)生日:生日福利:生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿無塵服(2)食:公司免費(fèi)提供工早中晚3餐,二葷二素;另提供面食、水果等提供挑選(3)住:公司免費(fèi)提供住宿,4-6人/間,設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等,床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送(4)行:上下班有廠車接送,公司每周提供班車到購物中心請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名!請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名!請直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢詳談報(bào)名!
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大客戶銷售經(jīng)理
1-1.5萬元/月一、工作內(nèi)容:1.30%客戶管理與關(guān)系維護(hù)1.1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行大客戶開發(fā)與維護(hù)策略,建立和完善大客戶檔案,深入了解客戶需求、采購流程、決策鏈等關(guān)鍵信息,確保客戶信息的完整性和準(zhǔn)確性,為精準(zhǔn)營銷和個(gè)性化服務(wù)提供依據(jù)。1.2.定期與大客戶進(jìn)行溝通互動(dòng),包括但不限于面對面會(huì)議、電話溝通、郵件往來等方式,及時(shí)了解客戶的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、項(xiàng)目進(jìn)展以及潛在需求,加強(qiáng)與客戶高層及關(guān)鍵部門的聯(lián)系,提高客戶滿意度和忠誠度,積極推動(dòng)客戶的重復(fù)采購和長期合作。1.3.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,為大客戶提供一站式解決方案,及時(shí)處理客戶的投訴和問題,確保客戶問題得到快速、有效的解決,提升客戶體驗(yàn),維護(hù)公司良好形象,避免客戶流失。2.40%銷售目標(biāo)達(dá)成2.1.根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定并分解大客戶銷售目標(biāo),明確銷售任務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),制定詳細(xì)的銷售策略和行動(dòng)計(jì)劃,確保銷售目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),為公司整體業(yè)績增長貢獻(xiàn)重要力量。2.2.積極拓展大客戶市場,挖掘潛在大客戶資源,通過市場調(diào)研、行業(yè)分析、客戶推薦等渠道,不斷尋找新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),增加客戶群體,擴(kuò)大市場份額,提升公司在涂料市場的影響力和競爭力。15%市場信息收集與分析2.3.密切關(guān)注防水行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)以及大客戶所在行業(yè)的發(fā)展變化,收集相關(guān)市場信息,定期撰寫市場分析報(bào)告,為公司產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調(diào)整提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù),使公司能夠迅速響應(yīng)市場變化,保持競爭優(yōu)勢。2.4.深入分析大客戶的市場需求和潛在需求,與研發(fā)部門合作,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和定制化服務(wù),滿足客戶個(gè)性化需求,提高產(chǎn)品附加值和市場競爭力,為客戶提供更具針對性的解決方案,增強(qiáng)客戶粘性。3.5%合同管理與執(zhí)行3.1.負(fù)責(zé)大客戶銷售合同的起草、審核、簽訂及執(zhí)行工作,確保合同條款清晰、明確,符合法律法規(guī)和公司利益,嚴(yán)格按照合同約定履行各項(xiàng)義務(wù),保證合同的順利執(zhí)行,避免合同糾紛的發(fā)生。3.2.監(jiān)控合同執(zhí)行過程,及時(shí)協(xié)調(diào)解決合同執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,如產(chǎn)品交付、質(zhì)量驗(yàn)收、貨款回收等,確保合同按時(shí)、按質(zhì)、按量完成,保障公司和客戶的合法權(quán)益,維護(hù)良好的合作關(guān)系。4.5%團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通4.1.與市場部、客服部、生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部、研發(fā)部等部門保持密切溝通與協(xié)作,及時(shí)傳遞客戶需求和市場信息,協(xié)調(diào)資源配置,確保公司能夠快速響應(yīng)客戶需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶滿意度。4.2.定期組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享銷售經(jīng)驗(yàn)和市場信息,培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的銷售技巧和客戶服務(wù)能力,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,打造一支高效、專業(yè)的大客戶銷售團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)銷售業(yè)績的增長。5.5%其他工作5.1.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與大客戶銷售相關(guān)的工作任務(wù),積極配合公司其他部門開展工作,確保公司整體運(yùn)營的順暢進(jìn)行。5.2.參與公司涂料產(chǎn)品的品牌推廣和市場宣傳活動(dòng),提升公司品牌在大客戶群體中的知名度和美譽(yù)度,樹立良好的品牌形象,為銷售工作創(chuàng)造有利條件。二:任職資格:教育背景:◆化學(xué)、材料等理工科相關(guān)專業(yè)或市場營銷專業(yè)有防水涂料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場營銷、產(chǎn)品知識(shí)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn):◆3-5年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對銷售工作有較深刻認(rèn)知;◆有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力;◆有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、語言表達(dá)能力
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信息流編導(dǎo)
1.5-2.5萬元/月崗位職責(zé):1、結(jié)合產(chǎn)品賣點(diǎn)和使用場景,負(fù)責(zé)美區(qū)TikTok信息流短視頻內(nèi)容策劃;2、負(fù)責(zé)腳本撰寫、拍攝指導(dǎo)及后期剪輯全流程,把控內(nèi)容質(zhì)量;3、分析復(fù)盤內(nèi)容表現(xiàn)和轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化視頻內(nèi)容,提升轉(zhuǎn)化;4、持續(xù)關(guān)注Tiktok平臺(tái)的內(nèi)容趨勢,調(diào)整內(nèi)容策略,保持內(nèi)容競爭力。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,CET-4及以上,影視專業(yè)、編導(dǎo)專業(yè)優(yōu)先;2、具有兩年以上抖音/快手/Tiktok內(nèi)容策劃、短視頻帶貨經(jīng)驗(yàn);3、精通短視頻平臺(tái)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容打造邏輯,具有爆款視頻打造經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、熟練運(yùn)用崗位相關(guān)AI工具,具有品牌運(yùn)營、廣告策劃的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位福利:1、基礎(chǔ)福利:入職購買五險(xiǎn)一金;2、帶薪假期:法定節(jié)假日、年假、春節(jié)假、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等;3、溫馨祝福:各類節(jié)假日禮品,生日、結(jié)婚禮金;4、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):下午茶、節(jié)日活動(dòng)、月度團(tuán)建、年度團(tuán)建等;5、工作時(shí)間:9:00-12:30,14:00-18:30。
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深圳寶安區(qū)招消防水、消防安裝
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6月14日 13:05
深圳寶安區(qū)招電焊
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7月10日 08:42
19元/時(shí)可日結(jié)長白班包住
200-300元/天福永電子19元/時(shí),3天后日結(jié),長白班,包住。18-45歲,男女不限。打包裝,貼標(biāo)簽崗位。工期2個(gè)月,上班可以戴手機(jī)。包住不包吃。
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需要綠化工種樹整地180元一天加班20
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電銷客服專員
6000-7000元/月年齡:25—30歲性別:男女不限學(xué)歷:中專、中技以上工作經(jīng)驗(yàn):1--3年薪資:6K--10K(6K+提成)崗位職責(zé):1、了解并掌握公司常備物料相關(guān)產(chǎn)品知識(shí);2、公司提供客戶資源。通過電話或者網(wǎng)絡(luò)與客戶溝通,了解客戶信息和需求,推廣公司的產(chǎn)品,為意向客戶講解產(chǎn)品功能,促成訂單;3、對潛在客戶進(jìn)行二次開發(fā),跟進(jìn)客戶,促進(jìn)簽單;4、維護(hù)現(xiàn)有資源客戶、做好定期跟蹤、回訪;5、及時(shí)反饋客戶需求、處理客戶意見,提高客戶滿意度;6、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策,完成公司下達(dá)的月度、季度、年度銷售目標(biāo);7、無需外出,完全的室內(nèi)辦公。任職要求:1、具備1--3年銷售工作經(jīng)驗(yàn);2、普通話標(biāo)準(zhǔn)表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力和客戶服務(wù)意識(shí);3、具備較強(qiáng)的理解能力,思維邏輯能力和學(xué)習(xí)能力;4、具備良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;6、工作積極主動(dòng),認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有吃苦耐勞的精神,有目標(biāo)和追求,具備自驅(qū)動(dòng)力;7、熟練運(yùn)用EXCEL辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)匯總、分析能力。薪酬待遇:1、優(yōu)厚的薪金:基本工資+提成工資+五險(xiǎn)一金+年度不定期旅游+年度體檢+節(jié)日福利+高溫補(bǔ)貼;2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪產(chǎn)假及法定假期等;3、完善的培訓(xùn)體系,提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)和定期培訓(xùn);4、上班時(shí)間:法定工作日早九晚六,每月有一個(gè)周六需在公司參加培訓(xùn)(不固定培訓(xùn)日期);5、良好的晉升機(jī)制,公司提供有競爭力薪資和個(gè)人良好職業(yè)發(fā)展空間。
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亞馬遜站內(nèi)廣告投放
1-1.7萬元/月工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)亞馬遜SP/SB/SD/DSP廣告的投放,監(jiān)控廣告效果和調(diào)整優(yōu)化,達(dá)成銷售目標(biāo)達(dá)成;2.結(jié)合市場情況和競品分析等多角度出發(fā)制定廣告方案策略,并定期分析產(chǎn)出優(yōu)化報(bào)告;3.挖掘關(guān)鍵詞,對競價(jià)關(guān)鍵詞進(jìn)行整理和數(shù)據(jù)分析,分析廣告關(guān)鍵詞投放數(shù)據(jù)和廣告效果監(jiān)控,確認(rèn)合理的匹配方式,廣告出價(jià)和廣告組結(jié)構(gòu);4.運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具評估廣告表現(xiàn),依據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)策略調(diào)整,并定期向團(tuán)隊(duì)溝通廣告成效;5.隨時(shí)關(guān)注亞馬遜平臺(tái)的更新和新功能,快速學(xué)習(xí)并將新工具或策略應(yīng)用到廣告活動(dòng)中,以適應(yīng)不斷變化的市場需求。任職要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷,英語四級(jí);優(yōu)先考慮數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)信息工程或數(shù)學(xué)專業(yè)背景;2、2年或以上AmazonSponsoredAds/GoogleAdwords廣告投放相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有成功PPC廣告打法的案例優(yōu)先;3、了解Amazon亞馬遜各種廣告類型,如SP、SD、SB、SBV等,及它們應(yīng)用場景;4、具有較強(qiáng)的邏輯思維以及擁有溝通技巧和理解力,具備一定的數(shù)據(jù)敏感性及分析能力;5、工作態(tài)度認(rèn)真,具有團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感。公司福利:1、上班時(shí)間:上午8:45-12:00;下午:13:30-18:15,八小時(shí)五天制即周末雙休;2、入職即購買五險(xiǎn)一金;3、每周有豐富多彩員工常規(guī)活動(dòng):每周三羽毛球、周四下午茶;4、滿1年享受帶薪年假5天及年度體檢項(xiàng)目;5、節(jié)假日與國家同步,還有公司準(zhǔn)備的精美禮品等;6、薪金、福利以“能”定薪,提供極具競爭力的薪酬福利待遇;以“績”定獎(jiǎng),提供有激勵(lì)性獎(jiǎng)金;7、日常辦公:輕松、自由的工作氛圍,開放、民主的管理理念,公平的晉升機(jī)會(huì)及良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),辦公室配有冰箱、微波爐、咖啡機(jī)方便自帶餐。
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拓展文案編輯助理
6000-12000元/月嘿!熱愛創(chuàng)意、渾身是戲的年輕人看過來!我們是超會(huì)玩的戶外拓展公司,現(xiàn)急需一位腦洞大開的策劃文案助理!在這里,你能把天馬行空的想法變成超燃的活動(dòng)方案,用文字點(diǎn)燃每一場冒險(xiǎn)之旅。不管你是段子手、文案鬼才,還是活動(dòng)策劃小能手,只要敢想敢沖,我們都?xì)g迎!加入我們,不僅能解鎖刺激的戶外體驗(yàn),還能和一群有趣的伙伴并肩作戰(zhàn)!彈性工作制、超嗨團(tuán)建,還有無限成長空間!別再等啦,速速帶上你的熱情與才華,來和我們一起玩轉(zhuǎn)戶外、創(chuàng)造驚喜!投遞簡歷,開啟超酷職場新副本!
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拓展文案編輯
5000-9000元/月【急聘!戶外拓展界的文案造浪機(jī)】你是否厭倦了格子間的墨守成規(guī)?這里不需要端著寫方案,而是要帶著山野的風(fēng)、團(tuán)隊(duì)的熱血,用文案炸開年輕人的拓展想象!我們是玩得轉(zhuǎn)叢林穿越、也搞得了城市定向的戶外創(chuàng)意廠,需要你用腦洞當(dāng)燃料——為懸崖速降寫燃到爆的挑戰(zhàn)宣言,給露營團(tuán)建編有梗有料的社交話術(shù),讓每個(gè)拓展項(xiàng)目都變成年輕人瘋搶的“快樂盲盒”!【你需要:腦洞大過拓展場,筆桿子能扛熱血也能玩梗】能把“團(tuán)隊(duì)協(xié)作”寫成年輕人秒懂的熱血?jiǎng)”荆茏尅巴黄谱晕摇弊兂缮缃黄脚_(tái)的爆款話題;帶薪玩遍江浙滬網(wǎng)紅拓展基地,邊踩草坪邊頭腦風(fēng)暴,零食自由+團(tuán)建狂嗨+創(chuàng)意不設(shè)限!如果你是沖浪5G選手、文案腦洞發(fā)射塔,戳我聊聊——下一個(gè)讓拓展圈尖叫的文案擔(dān)當(dāng),就是你!
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PCB行業(yè),負(fù)責(zé)設(shè)備的業(yè)務(wù)開發(fā)及業(yè)務(wù)跟進(jìn)
5000-9000元/月**銷售專員崗位職責(zé)**1.積極開展市場調(diào)研和客戶開發(fā)工作;2.制定銷售策略,推廣產(chǎn)品;3.維護(hù)和增進(jìn)客戶關(guān)系;4.收集市場和競爭對手信息;5.參與銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。**任職要求**1.大專以上學(xué)歷;2.具備出色的溝通能力和談判技巧;3.具有較強(qiáng)的市場分析和客戶管理能力;3.能夠獨(dú)立完成銷售目標(biāo);4.具備良好的團(tuán)體合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通;5.對工作充滿熱情,能承受工作壓力。
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開關(guān)電源維修工程師
1-1.1萬元/月開關(guān)電源維修技術(shù)員/工程師招聘啟事職位名稱:開關(guān)電源維修工程師/技術(shù)員薪資范圍:10,000-11,000元/月(視經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰擅孀h)工作地點(diǎn):深圳市寶安區(qū)新安街道招聘人數(shù):1人我們我們工作性質(zhì):全職崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)開關(guān)電源(AC/DC、DC/DC等)的故障檢測、維修及性能測試。2.熟練使用萬用表、示波器、電子負(fù)載儀等工具進(jìn)行電路分析,定位電源模塊故障(如PWM控制、MOSFET、變壓器、整流濾波等)。3.能夠維修常見電源故障(如無輸出、電壓不穩(wěn)、過流保護(hù)、短路等),并更換損壞元器件(電容、電阻、IC等)。4.協(xié)助優(yōu)化維修流程,記錄維修數(shù)據(jù),編寫維修報(bào)告。5.參與電源產(chǎn)品的老化測試、可靠性驗(yàn)證及售后技術(shù)支持。任職要求1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)-中專/大專及以上學(xué)歷,電子、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。-3年以上開關(guān)電源維修經(jīng)驗(yàn),熟悉反激、正激、LLC等拓?fù)浣Y(jié)構(gòu),有工業(yè)電源、通信電源、LED驅(qū)動(dòng)電源維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.技能要求-精通模擬/數(shù)字電路分析,能看懂電源原理圖及PCB布局。-熟練焊接(貼片/插件),掌握BGA返修、熱風(fēng)槍等工具使用。-熟悉常見電源IC(如UC384x、TL494、L6599等)及元器件特性。-了解安規(guī)標(biāo)準(zhǔn)(如UL、CE認(rèn)證)及EMC設(shè)計(jì)基礎(chǔ)者加分。3.其他要求-責(zé)任心強(qiáng),具備獨(dú)立分析和解決問題的能力。-能接受偶爾加班或緊急任務(wù)安排。福利待遇-月薪10K-11K(能力優(yōu)秀者可面議上浮);-購買、帶薪年假、節(jié)日福利;-提供技術(shù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展空間。-工作時(shí)間:每周5.5天應(yīng)聘方式請將簡歷發(fā)送至:[laicc@meanwell-china.com]郵件標(biāo)題格式:“開關(guān)電源維修+姓名+工作年限”聯(lián)系電話:[]此薪資范圍針對**3-5年經(jīng)驗(yàn)**的維修技術(shù)人員,若為資深工程師(能設(shè)計(jì)優(yōu)化電源方案),薪資可另行協(xié)商。-無經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆生勿投。根據(jù)公司實(shí)際需求,可調(diào)整職責(zé)或要求(如是否需要PLC聯(lián)動(dòng)電源維修等)。
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寶安區(qū)新能源汽車廠330一天實(shí)發(fā),包吃包住無需經(jīng)驗(yàn),可預(yù)支國企新能源
8000-12000元/月新能源汽車廠330一天實(shí)發(fā),包吃包住無需經(jīng)驗(yàn),可預(yù)支國企新能源,普工/操作工,在常州,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),年齡16-50周歲,人走賬清,三餐免費(fèi)【日薪資】330-360一天【月薪資】9000-12000看個(gè)人,多勞多得【免費(fèi)聊】點(diǎn)擊下方免費(fèi)聊,報(bào)名入職工作內(nèi)容:普工、倉管、操作、組裝、測試、檢驗(yàn)、包裝,品檢,物料,技術(shù)員等主要生產(chǎn):新能源汽車零部件、大燈、顯示屏。百分之70坐班,簡單易上手,工作不累,新員工有老員工帶。每月10號(hào)發(fā)放上月工資,每周可預(yù)支300-500生活費(fèi),工作15-20天可以預(yù)支3000-4000元身體健康,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,干活不磨現(xiàn)階段開新產(chǎn)線,缺口800-1000,能長期做的優(yōu)先安排入職。點(diǎn)擊下方【免費(fèi)聊】一鍵了解詳情,預(yù)約報(bào)名!!!
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獨(dú)立崗位30/小時(shí)做事輕松人性化管理沒產(chǎn)量要求
9000-10000元/月華為榮耀新訂單:新人入職獎(jiǎng)勵(lì)4160元,介紹朋友推薦獎(jiǎng)勵(lì)1000元,每周可以預(yù)支1000元,廠區(qū)直招,中介勿擾!工廠直招(長白班包吃住)生產(chǎn):華為蘋果手機(jī)、藍(lán)牙耳機(jī)、運(yùn)動(dòng)手環(huán)等純工價(jià)30元H!300元一天!廠門口集合面試!一、招工要求1、18-47歲,不限學(xué)歷2、有本人二代身份證,在有效期內(nèi)、有磁性3、沒有案底沒有坐過牢4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件,當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿二、小時(shí)工待遇(包吃住)1、小時(shí)工:30元2、每月有:280-300個(gè)工時(shí)(每月有280個(gè)小時(shí)保底,加班較多)3、小時(shí)工收入:9000元、現(xiàn)在是旺季.平均一天上10-11小時(shí)左右。5、小時(shí)工:較短、辭工只需提前3天、當(dāng)場結(jié)算工資、小時(shí)工可以選擇短期或者長期做。三、正式工待遇1、正式工:8500元,每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,不壓工資3、底薪3510元,加班費(fèi)按勞動(dòng)法算,平時(shí)加班1.5倍、周末加班2倍,節(jié)假日3倍,5天8小時(shí)之外算加班,平均每天加班2至3小時(shí)。另外還有崗位津貼1200,績效800,獎(jiǎng)金500,全勤500等等四、免費(fèi)食宿(包吃包住)1、飯?zhí)?有米飯、粵菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止,持廠牌即可刷卡就餐2、免費(fèi)提供住宿、4人一間,房間大,干凈整潔(電梯宿舍)3、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品五、車間環(huán)境1、車間配有:飲水機(jī),休息間(管理寬松)2、車間配有中央空調(diào)冬暖夏涼3、都是坐著上班,穿的是普通工衣、4、上班氣氛好、管理寬松5、上廁所不管控、車間有專門吸煙區(qū)廠區(qū)直招不收取任何費(fèi)用,歡迎打電話咨詢或是加微信,電話微信同號(hào),中介勿擾!
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深圳南山區(qū)樓盤精裝招空調(diào)安裝
面議深圳市南山區(qū)樓盤精裝招空調(diào)安裝
深圳·南山區(qū)·西麗
7月22日 19:51
深圳南山區(qū)樓盤精裝
200-400元/天深圳市南山區(qū)樓盤精裝招空調(diào)安裝
深圳·南山區(qū)·西麗
7月18日 18:09
廣東深圳寶安區(qū)、海南水電、弱電/安防項(xiàng)目施工
5000-7000元/月廣東、海南水電、弱電/安防項(xiàng)目施工
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4月22日 14:16
23元/小時(shí)+包住不包吃+人走
6000-8000元/月23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清一、簡介:生產(chǎn)不間斷電源,主要崗位有插件,打螺絲,組裝,包裝等,兩班倒,坐班,普通工衣,做事簡單。二、招聘要求:年齡18---40歲。需要默寫26個(gè)英文字母。面試合格后,,入職滿一個(gè)月后隨工資一起補(bǔ)回。三、員工工資:23元/小時(shí)23元/小時(shí),工期1個(gè)月以上,可長期做,。四、食宿:包住不包吃,宿舍有空調(diào),熱水器,水電費(fèi)平
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SQE供應(yīng)商質(zhì)量管理工程師
1-1.5萬元/月[工作時(shí)間]:周一至周五9:00-18:30,午休12:30-14:00;周末雙休。[其他福利]:①15號(hào)(含)之前入職當(dāng)月購買社保(一檔醫(yī)保)公積金(8%);②工作日餐補(bǔ):25元/天。【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)料的供應(yīng)商質(zhì)量管理,不定期供應(yīng)商現(xiàn)場稽核和生產(chǎn)跟線;2、主導(dǎo)對來料質(zhì)量異常的確認(rèn)、分析和改善追蹤處理;3、負(fù)責(zé)物料的承認(rèn)書簽核,審定相關(guān)資料符合性;4、制定生產(chǎn)物料相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等,并指導(dǎo)培訓(xùn)QC人員;5、參與新產(chǎn)品DVT試產(chǎn)階段到MP量產(chǎn)的來料問題分析,推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)改善;6、完成上級(jí)交付的其他工作。【任職要求】:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,2年左右供應(yīng)商管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)器人/智能硬件行業(yè);2、熟悉結(jié)構(gòu)料(注塑、壓鑄、五金、包材等),熟悉常見不良失效類型;3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系,精通質(zhì)量問題分析與改進(jìn)方法(如8D、5Why、魚骨圖),能獨(dú)立主導(dǎo)供應(yīng)商審核與提升項(xiàng)目?;4、了解APQP流程,具有產(chǎn)品從試產(chǎn)到量產(chǎn)的流程參與經(jīng)驗(yàn),具備專項(xiàng)質(zhì)量改善能力;5、有供應(yīng)商質(zhì)量改善經(jīng)驗(yàn),能主導(dǎo)供應(yīng)商來料或客訴問題的改善項(xiàng)目,并組織跨部門實(shí)施管理輸出;6、為人正直、自律,能適應(yīng)經(jīng)常性短期出差,執(zhí)行力強(qiáng)。
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新廠區(qū)380/天華為產(chǎn)品不熬夜妹子多可帶手機(jī)
7000-8000元/月工廠包吃包住,車間可以帶手機(jī),每個(gè)月7號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資一、小時(shí)工純工價(jià)28元/小時(shí)純工價(jià)28元/小時(shí)3、月綜合工資:7500元/月4、辭職提前三天辭職,人走帳清,不壓不扣二:正式工1、底薪2520元,加班費(fèi),加班費(fèi)按勞動(dòng)法算,平時(shí)加班1.5倍21.72元/小時(shí)、周末加班2倍28.96元/小時(shí),節(jié)假日3倍43.44元/小時(shí)(5天8小時(shí)之外算加班)。每天加班2至3小時(shí)2、每月有:崗位津貼500-800元,績效獎(jiǎng)300-500元、全勤獎(jiǎng)200元、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)800元等等3、正式工月收入:7500元左右4、入職購買五險(xiǎn)一金三.工作內(nèi)容工廠生產(chǎn):連接器,藍(lán)牙耳機(jī),充電頭,筆記本電腦,手機(jī)屏幕,電腦主板電子產(chǎn)品。
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深圳寶安區(qū)蘋果17新產(chǎn)線急招480天,妹子多,不用體檢新人入職獎(jiǎng)勵(lì)4160元
9000-10000元/月蘋果17新產(chǎn)線急招480天,妹子多,不用體檢新人入職獎(jiǎng)勵(lì)4160元,介紹朋友推薦獎(jiǎng)勵(lì)1000元,每周可以預(yù)支1000元,廠區(qū)直招,中介勿擾!工廠直招(長白班包吃住)生產(chǎn):華為蘋果手機(jī)、藍(lán)牙耳機(jī)、運(yùn)動(dòng)手環(huán)等純工價(jià)30元H!300元一天!廠門口集合面試!一、招工要求1、18-47歲,不限學(xué)歷2、有本人二代身份證,在有效期內(nèi)、有磁性3、沒有案底沒有坐過牢4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件,當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿二、小時(shí)工待遇(包吃住)1、小時(shí)工:30元2、每月有:280-300個(gè)工時(shí)(每月有280個(gè)小時(shí)保底,加班較多)3、小時(shí)工收入:9000元、現(xiàn)在是旺季.平均一天上10-11小時(shí)左右。5、小時(shí)工:較短、辭工只需提前3天、當(dāng)場結(jié)算工資、小時(shí)工可以選擇短期或者長期做。三、正式工待遇1、正式工:8500元,每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,不壓工資3、底薪3510元,加班費(fèi)按勞動(dòng)法算,平時(shí)加班1.5倍、周末加班2倍,節(jié)假日3倍,5天8小時(shí)之外算加班,平均每天加班2至3小時(shí)。另外還有崗位津貼1200,績效800,獎(jiǎng)金500,全勤500等等四、免費(fèi)食宿(包吃包住)1、飯?zhí)?有米飯、粵菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止,持廠牌即可刷卡就餐2、免費(fèi)提供住宿、4人一間,房間大,干凈整潔(電梯宿舍)3、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品五、車間環(huán)境1、車間配有:飲水機(jī),休息間(管理寬松)2、車間配有中央空調(diào)冬暖夏涼3、都是坐著上班,穿的是普通工衣、4、上班氣氛好、管理寬松5、上廁所不管控、車間有專門吸煙區(qū)廠區(qū)直招不收取任何費(fèi)用,歡迎打電話咨詢或是加微信,電話微信同號(hào),中介勿擾!
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網(wǎng)紅耳機(jī)打包裝保底8500/月白班妹子多簡單輕松
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高級(jí)JAVA開發(fā)工程師
1.4-2萬元/月崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù),確保產(chǎn)品的高質(zhì)量和穩(wěn)定性。2.參與產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)和代碼評審,確保代碼的可讀性和可維護(hù)性。3.根據(jù)分配的任務(wù),按時(shí)、按質(zhì)完成模塊的設(shè)計(jì)和編程實(shí)現(xiàn),確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。4.根據(jù)公司技術(shù)文檔規(guī)范,撰寫模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔,確保文檔的完整性和準(zhǔn)確性。5.維護(hù)和更新技術(shù)文檔,確保文檔與代碼同步更新。6.參與系統(tǒng)的需求分析及設(shè)計(jì),提出合理的技術(shù)方案和優(yōu)化建議。7.與產(chǎn)品經(jīng)理、后端工程師緊密合作,確保產(chǎn)品功能的準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)。8.協(xié)助測試團(tuán)隊(duì)定位問題并解決軟件缺陷,確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性和可靠性。任職要求1.本科及以上學(xué)歷,5年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)或相關(guān)專業(yè)。2.扎實(shí)的Java編程基礎(chǔ),熟悉多線程、JVM、RPC、消息隊(duì)列等技術(shù),理解數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。3.良好的編程習(xí)慣和代碼規(guī)范,能夠編寫高效、可維護(hù)的代碼。4.熟悉SpringBoot,有SpringCloud微服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5.熟悉常用開源框架及工作流引擎(如Flowable、Activiti)。6.熟悉MySQL、Redis等數(shù)據(jù)庫及緩存技術(shù),能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)和優(yōu)化。7.較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及獨(dú)立解決技術(shù)問題的能力。8.有進(jìn)銷存、CRM、IM、數(shù)據(jù)系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有大型分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。9.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力,能夠承受較大的工作壓力。
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深圳南山區(qū)急招洗碗工
4000-5000元/月能吃苦耐勞,服從安排,年齡55以下
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