【崗位】：門店店員（烘焙-加工/收銀/理貨/上架）【職位要求】1.優先盒馬NB、奧樂齊經驗，或者商超、賣場工作經驗2.不超過38周歲3.吃苦耐勞，邏輯思維強【崗位職責】【烘焙一加工】：門店加工原料品質，成品加工管理，加工間65及設備維護?！臼浙y】：日常收銀工作，確保收銀流程的準確性和高效性，維護收銀設備的正常運作?！纠碡洝浚赫碡浖?，整理標簽，清潔貨架，陳列補貨，庫存盤點、日清等理貨任務執行?！疽拱?上架】：商品收貨、前后場上架、庫存管理，以及夜間理貨任務執行?！拘劫Y標準及上班時間】【烘焙】：綜合4800-7200元（班次5:00-13:00/14:00-22:00）【收銀】：綜合4500-6500元（班次7:00-15:00/14:00-22:00）【理貨】：綜合4500-6500元（班次7:00-15:00/14:00-22:00）【上架】：綜合8000-11000元(班次22:00-7:00）【薪資構成】：底薪+職級薪資+技能薪資+績效+餐補(15元/天）+夜班補貼（15元/天）【福利待遇】1.入職購買五險一金。2.不定期組織團建。

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吳女士

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工作職責：1、運用互聯網搜索獲取擬在建的項目線索；2、通過電話調研的方式，收集工程項目的進度、概況、采購需求等相關信息；3、根據規范的標準和流程，將收集到的合格資訊第一時間上傳到系統；4、入職時無需建筑行業從業經驗，公司會提供專業培訓，讓你從0到1成為一名工程信息合格的從業者。崗位要求：1、大專及以上學歷，綜合素質佳，優秀應屆畢業生亦可；2、溝通流暢，樂觀積極，能夠適應快節奏、高效率的工作環境；3、認真踏實、耐心細致且有韌性，具有一定的抗壓能力；4、團隊合作能力強，善于向團隊其他成員學習并樂于分享。專業的培訓系統：1、帶薪培訓：公司培訓部提供系統化的入職培訓（2-3周，免費帶薪）；2、一對一導師制：團隊給你配備一名師傅，實行師徒制傳帶教模式；3、上級支持：主管績效僅與團隊業績掛鉤，全力扶持員工業績提升；4、成長記錄：公司精心研發E-learning系統，體系化，科學化學習，記錄你成長的點點滴滴。福利多多：1、五險一金：入職簽訂正式勞動合同，按國家規定購買“五險一金”；2、舒適假期：周末雙休，每年享受帶薪年假7天，最高可以享受14天年假，享有帶薪福利病假，所有法定節假日均提供假期；3、獎項豐富：年終獎、忠誠員工獎、業務精英獎、全勤獎、人才推薦獎等；4、福利多多：各種過節禮品、生子禮品、生日禮品、下午茶、年會晚宴及抽獎；5、珍視老員工：公司為入職滿2年的員工及子女購買補充醫療保險；入職滿三年的員工每年周年慶均可獲得精美禮品；為入職滿三年和五年的員工父母的一方和雙方購買大病保險；6、員工活動：業務精英海外游（新加坡、韓國、迪拜、塞班島都留下我們的足跡）、部門活動、半年度旅游或者拓展、年度晚會、優秀員工表彰等；7、健康關懷：每年享受健康體檢；8、多項補貼：餐補、服裝補貼人人都有；9、工作氛圍：團隊年輕化，朝陽有活力；10、辦公環境舒適優越，地處CBD，商業圈美食街應有盡有。RCC，一個穩健有實力的企業，一群青春飛揚的伙伴，在平等而簡單的氛圍里共同為促進建筑行業的高效和陽光而努力！實現自我價值，播種成功人生，我們誠邀您共同發展！

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楊女士

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南京秦淮區新街口招聘：兼職充電寶推銷人員想干就干，干了就有錢，上不封頂鋪設充電寶，最低50一臺認真干干100一臺無時間限制，有單就有錢

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曹先生

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工資可一日一結、每日薪資不低于300，次日可直接結算1小時：30-50，8小時:300-500、周薪:2100-3000工作時間自由薪資可日結、周結!!!提供住、無住宿提供公寓式住宿有無經驗都可入職，有人帶有意向聯系我，24小時全天在線哦!

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顧女士

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0元入職，駐店騎手月保底工資4000加提成7000-16000每月，上不封頂8小時長白班，滿18即可就近安排站點，免費住宿每個月發兩次工資，可以預支提供車輛，時間自由有滿勤獎+好評獎+夜宵單獎等

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方先生

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【工作類型】鐘點工【工作時間】下午4-6點月工作22天【工資待遇】2200【上戶時間】隨時【工作地址】杭州拱墅區打鐵關地鐵站附近【工作內容】做一個人的餐順便打掃下衛生【工作要求】要江浙滬菜系會點收納的，話少雇主不喜歡聊天?！韭撓捣绞健啃“布艺炖蠋煟ㄍ枺?/p>

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先生

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崗位職責：1、用戶全生命周期管理負責潛在學員的咨詢、需求挖掘及課程轉化，通過1V1溝通、社群運營等方式完成招生目標；跟進已報名學員的學習進度，提供個性化服務（打卡監督、作業提醒、資源對接），提升完課率和復購率；2、私域流量運營搭建并運營學員社群，策劃裂變活動，擴大用戶池；結合老師屬性，打造高粘性用戶圈層，定期輸出有價值的內容（圖文、短視頻、直播）；3、數據驅動增長分析用戶行為數據（轉化率、完課率、退費率），優化運營SOP，提出課程迭代建議；任職要求：硬性要求：1年以上教育/知識付費行業經驗，或者1年以上運營、銷售轉化或用戶運營成功案例；熟悉私域工具、擅長通過系統和表格管理用戶分層；對數據敏感，能通過轉化漏斗定位問題（如從加微到付費的鏈路優化）。軟性素質強結果導向：目標感極強，能承受續費/轉介紹業績壓力；共情力：擅長與B端企業主或職場人群溝通，理解用戶痛點；我們提供：扁平化團隊，直接參與課程產品設計決策；高提成機制+用戶續費獎金（例：學員復購利潤分成）；定期行業大咖交流等學習機會。上班時間：9:30-18:00五險一金，提供午餐，周末單雙輪休，年假

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李女士

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崗位職責：1、商學院課程管理 · 負責商學院線下課程（開學/畢業典禮、課程交付主持、企業參訪、私董會等）的策劃、執行與交付，確保課程目標、質量標準和同學體驗。 · 制定詳細執行方案，統籌場地人員、教練對接、學生對接、物資籌備、流程環節等，持續迭代課程交付細節，提升參與滿意度與品牌口碑。 · 跟蹤課程效果，通過用戶反饋與數據分析優化課程內容及運營策略，提升完課率和轉介紹率。2、企業家社群運營 · 構建企業家學習場景，通過課程產品進行精細化運營，基于個性化標簽，驅動高端社群商業價值持續增長。 · 負責班級日常管理及建設，塑造良好學習氛圍，組織同學參加校區相關活動以及準學員的日常招募。 · 構建校友生態，建立長久校友關系，促進同學間的學術交流和資源鏈接。二、任職要求：1、條件 · 本科及以上學歷，工商管理、項目管理、會展經濟等相關專業優先。 · 3年以上高端教育/培訓行業活動管理經驗，有商學院/EMBA項目經驗者加分。2、能力 · 熟悉沉浸式學習設計。 · 形象氣質佳，表達能力和現場應變能力高，情商高。三、職位優勢：1、參與頂級商業教育資源的機會2、快速積累高端人脈網絡的平臺3、具有市場競爭力的薪酬及項目獎金上班時間：9:30-18:00五險一金，提供午餐，周末單雙輪休，年假

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李女士

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崗位要求：1、本科及以上學歷，一本或985/211院校優先，專業不限；2、有3年以上相關2B銷售及管理團隊經驗，有規模上億的企業及健康/醫療相關行業背景的優先；3、為人正直、誠信，認同愛康集團的文化與價值觀，愿意服從公司工作地調配安排。 崗位職責：1、協助總監，完成團隊搭建、培訓、員工管理等工作；2、面向企業客戶銷售公司的健康管理產品，包括且不限于等；3、負責客戶挖掘，需求調研，根據公司制定的銷售計劃，執行市場拓展，商務談判，并完成商務簽約；4、負責對接客戶在合同實施中的各類事務的協調與解決；5、收集市場競品、新產品等信息并反饋，進一步提供公司產品的競爭力；6、上級安排的其他相關工作。加分項：①醫療健康專業/行業背景，開拓業務資源；②洞察解決問題，細致耐心的人際關系處理能力；

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王女士

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此崗位需要會任一小語種（德/法/西/意）工作職責：1、負責歐洲站（德法西意）整個賬戶序列的統籌規劃；2、負責市場調研，產品開發策略的制定；3、負責整體店鋪運營銷售策略，推廣策略的制定；4、產品上傳信息的構建和優化；5、創建FBA發貨計劃，跟蹤產品庫存結構，及時提交備貨需求、缺貨產品及時下架；6、挖掘各種Review渠道，維護產品Review分數健康穩定增長；7、及時分析產品的流量和Rank動態，維護Listing良好發展；8、創建和優化CPC廣告，分析廣告數據報告以及做出調整策略；9、維護賬戶安全各項指標，及時處理中差評、A-Z、郵件、績效通知等；10、完成銷售目標和計劃，收集分析市場及競爭對手狀況，適時調整銷售策略，并開發新產品。任職資格：1、本科及以上學歷，會任一小語種者（德/法/西/意）優先考慮。2，需要有2年以內亞馬遜（歐洲站）平臺運營經驗，熟悉平臺規則及操作；3、擁有平臺運營相關的資源者優先；4、自主性強，溝通能力強；5、有團隊精神和服務意識，為人誠實守信，做事腳踏實地，有較強的學習能力、應變能力。公司朝九晚六雙休，法定節假日，五險一金，交通補貼，餐補，節假日福利。

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井先生

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