【資薪待遇】：

1.團隊有經理1對1教學，定期培訓房產專業知識和技能技巧

2.無責任底薪+高提成+開單獎勵+團建旅游，每月綜合工資2萬--5萬

3.晉升空間：經理-副店董-店董-公司合伙人

【崗位要求】：

1.要有賺錢欲望，人品正能量，善于溝通

2.工作氛圍好，團隊資源多，開單容易

3.有無經驗均可，需要肯學習、踏實想實現自身價值