區域主管工作職責及下店要求

一．基本職責：

1、負責所轄區域加盟店的銷售，專業的跟進及月度工作安排。

2、完成公司的目標業績及促銷政策的執行；

3、增進加盟店與公司的緊密友好合作關系；(每月至少2次主動電話溝通，重要客戶3次以上)

4，通過自己的努力提高專業技能和銷售水平，增加所管轄美容院的整體業績；

5，根據自己的區域做好abc等級店的跟店計劃，并根據不同的店做出相符合的工作目的與扶持設想，協同品牌負責人共同完成。

6、協助美容院把公司品牌在店里做好并及時的把相關信息反饋給公司；

7、協同公司策劃，組織與執行不同的店內活動，如：店銷，店慶，終端聯誼會等。

8、月度工作會議中本月工作情況的分析與總結；

9、因工作需要，完成公司安排的其他工作；

二，職位要求1.、有兩年以上美容行業護膚或養生品牌市場負責及實戰經驗。2、有能力完以上工作職責內容。3、良好的職業素質，具備良好的美容行業市場意識。做事有主見，有想法，果斷，原則性強。4、團隊協助性強。