工作內容：

負責公司銷售業(yè)務的發(fā)展，制定銷售策略和計劃，領導銷售團隊并推動銷售業(yè)績的增長。

主要職責：

-制定公司銷售目標，確保銷售目標達成，并根據市場情況調整策略。

-建立銷售團隊，管理和指導銷售人員，確保他們具備必要的培訓和知識。

-開發(fā)銷售渠道，維護現有客戶關系，并積極開發(fā)新客戶。

-制定銷售預算，監(jiān)控開支，并確保項目運作在其預算范圍內。

-參與銷售項目的規(guī)劃和管理，確保項目按計劃進行，并達成預期的銷售目標。

-定期評估銷售團隊的績效，提供反饋并幫助他們提高績效。

-與公司其他部門合作，如營銷團隊，產品團隊，以確保銷售目標與公司整體目標一致。

職位要求：

-5年以上銷售管理經驗，有成功銷售業(yè)績記錄。

-熟悉銷售流程和方法，具備良好的數據分析能力。

-具有積極的服務態(tài)度和團隊合作精神，能夠有效地溝通和協調。

-具備銷售行業(yè)背景或相關知識，對公司產品或服務有深入了解。