福利待遇1、新招職工在入職培訓期間100元/工2、辦理手續期間在地面從事勞動150元/工正式入職平均350-380一個工。3、簽訂正式勞動合同，工資直接匯入個人銀行卡。實行按勞分配、多勞多得，按勞取酬，在完成安全生產任務的情況下，公司將穩步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮職工社會保險，包括養老、醫療、工傷、失業、生育五個險種。5、免費提供宿舍，宿舍內空調、暖氣、電視等生活設施齊全。6、按規定每月、季提供勞動保護用品，免費提供班中餐，年節發放福利。7、每年組織職工進行崗中體檢，確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓，為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛煤炭事業，在社會上無違法、違紀行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲，初中以上文化程度，身體健康的公民（經體檢合格且無職業病或慢性病病史）。3、原從事過煤炭行業工作，有一定工作經驗，且參加有城鎮職工社會保險的優先錄用。4、。5、在鄭煤集團工作過,離職滿三年未領取過經濟補償金人員優先招錄。6、報名時需攜帶身份證、畢業證、無違法違紀相關證明以及近期一寸免冠相片3張。