內(nèi)存硬盤CPU銷售工程師職位詳情

崗位職責

1.負責內(nèi)存、硬盤、CPU產(chǎn)品的銷售工作，完成個人及團隊的銷售業(yè)績目標。深入了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案，涵蓋產(chǎn)品選型、配置建議等，助力客戶搭建高效穩(wěn)定的計算機系統(tǒng)。

2.開拓新客戶，維護與現(xiàn)有客戶的良好合作關系。定期回訪客戶，收集客戶反饋，及時解決客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題，提高客戶滿意度與忠誠度，促進業(yè)務的持續(xù)增長與二次銷售。

3.收集市場信息，分析行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況。關注內(nèi)存、硬盤、CPU市場的價格波動、技術(shù)發(fā)展趨勢，為公司產(chǎn)品策略調(diào)整、新品研發(fā)提供有價值的市場情報。

4.協(xié)同技術(shù)團隊，參與產(chǎn)品售前技術(shù)支持。為客戶進行產(chǎn)品演示、技術(shù)講解，協(xié)助解決客戶技術(shù)疑問，確保客戶

任職要求

1.大專及以上學歷，計算機、電子信息、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，對計算機硬件知識有扎實的理論基礎。

2.至少1-2年硬件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，熟悉內(nèi)存、硬盤、CPU等產(chǎn)品的市場情況與銷售渠道，有一定的客戶資源積累者優(yōu)先考慮。

3.具備出色的溝通能力與商務談判技巧，能夠與不同層次的客戶進行有效溝通，準確把握客戶需求并提供相應解決方案。

4.有較強的學習能力，能夠快速掌握新產(chǎn)品知識與技術(shù)動態(tài)，具備敏銳的市場洞察力和分析能力，能靈活應對市場變化。

薪資福利

1.富有競爭力的薪資：包括基本工資、績效獎金、銷售提成，充分激勵員工創(chuàng)造高業(yè)績，上不封頂。

2.完善的福利體系：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等，保障員工工作生活的平衡與健康。

3.專業(yè)培訓與發(fā)展：提供系統(tǒng)的產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓，