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跨境電商物流主管/經理(雙休/福利好)

1.5-2萬元/月

該職位于5日內新發布

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物流經理

1.5-2萬元/月

崗位職責:

1、保證訂單的時效和賬號安全:通過ERP系統對每日訂單進行管理,確保訂單及時發出,及時妥投,確保銷售賬號不會因為訂單處理問題造成績效超標。

2、成本控制:通過開發議價等手段,找到具備成本優勢的海外倉和物流渠道,通過優化包裝降低物流成本,通過數據分析,找到成本控制上的重點問題和機會。

3、管理:通過規范和制度的管理方式,領導下屬完成部門職責

任職要求:

1、三年以上跨境電商物流崗位工作經驗;

2、有小包處理經驗(ERP和EXCEL處理);

3、有出色的成本分析控制能力(開發、議價、比價);

4、理解能力、問題解決能力強。

公司福利介紹:

加入我們,你將享受:

1.年輕、充滿活力的共事團隊,優質的寫字樓環境,優越的地理位置(地鐵旁)

2.標準的工作時間:周一到周五9:00-18:00,周末雙休,工作、生活兩不誤,輕輕松松拿全勤獎

3.簡單清晰的薪酬結構:底薪+提成+獎金,薪酬制度透明,每位員工都會計算自己的薪酬,綜合薪酬絕對不差

4.準時的發薪日:每月10日發放上月工資,20日發放上月獎金提成,2020年疫情放假在家也按時發放,年終獎金年前發

5.完善而有特色的假期福利:除法定節假日、年假、婚假、病假、產假、喪假、男員工陪產假等等有薪假期外,一年還有2-5天帶薪福利假,元宵節、六一兒童節、冬至將安排提前下班

6.完善的五險一金:按規定為員工購買養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險和住房公積金

7.廣闊的薪酬晉升空間:每年一次的年度調薪;還配有各式激勵獎金;年底雙薪

8.清晰的職位晉升通道:雙階梯晉升路徑:助理-專員-主管-總監(***)、助理-專員-專家-首席專家(***),晉升到主管(或專家)即有機會開啟持股計劃

9.固定的培訓機制:定期的正式培訓,不定期的業務內容溝通會

10.周到的節日問候:全年7個節日發放過節費/禮品,員工生日發放生日禮金

11.有溫度的人文關懷:每年一次健康體檢,重大事項關懷禮金,零食箱常備零食,肚子餓時填一填

12.豐富的悠閑娛樂活動:每周下午茶、定期戶外活動,射箭、高爾夫、轟趴、保齡球、別墅溫泉、海邊度假、省外游統統安排

地點:廣州市白云區云城東路565號云璟匯-宏鼎大廈1棟19樓1904(云璟匯右邊***那棟大廈,右側門入)(地鐵2號線白云公園站步行5分鐘)

交通指引:

1.地鐵2號線白云公園站B出口/或公交“地鐵白云公園站”抬頭可以看到“宏宇地產”大樓(即宏鼎大廈),沿南航往下走就到;

2.公交“云城東路南”站抬頭即是云璟匯。

范女士實名

廣州白云區宏宇·云璟匯

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