前期負責在人事部學習，鍛煉自己，了解公司運營模式。在人事部學習期間工作分為路招和網招，主要以路招為主，網招為輔，因為路招可以鍛煉自己的膽量膽識，心里抗壓，與人溝通等能力。而且我們公司晉升空間很大，10天提供一次晉升機會。

前期在人事部的工資待遇是2000底薪，招一名副崗）提成300，一名（主崗）提成700。

包吃包住，月休四天，宿舍設施齊全。

晉升通過業績排名晉升，晉升后開始帶班，帶男孩子（儲備管理）白班，帶女孩子夜班。