招聘：商超店長

崗位職責(zé)

1、組織制定賣場(chǎng)商品規(guī)劃、賣場(chǎng)商品策略與商品拓展等工作2、監(jiān)督及教育部門人員品德，談判技巧，議價(jià)技巧，商品專業(yè)知識(shí)3、維護(hù)采購及營運(yùn)部、物流配送中心以及其他組織的相關(guān)職能部門的內(nèi)部溝通渠道4、應(yīng)經(jīng)常做市場(chǎng)調(diào)查，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商品構(gòu)成、價(jià)格策略、促銷手段等，并采取相應(yīng)對(duì)策；5、定期收集銷售數(shù)據(jù)，分析銷售狀況并提出整改措施6、參與公司重點(diǎn)供應(yīng)商的采購為公司爭(zhēng)取利益

1、市場(chǎng)營銷、廣告、新聞等相關(guān)專業(yè)2、有商貿(mào)企劃工作經(jīng)驗(yàn)5年以上3、專業(yè)知識(shí)與技能：掌握策劃、營銷等基礎(chǔ)知識(shí)，掌握品牌建設(shè)和推廣基本技能及流程，熟悉掌握辦公軟件和設(shè)計(jì)軟件，熟悉報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)媒介，具有一定的媒體公關(guān)能力。4、個(gè)人素質(zhì)：具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和品牌營銷能力，具備一定的表達(dá)、理解和溝通能力，具體一定的創(chuàng)新精神；

1嚴(yán)格執(zhí)行公司的顧客服務(wù)準(zhǔn)則和禮貌禮儀標(biāo)準(zhǔn)，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境；2、制定經(jīng)營目標(biāo)與方針，主要是商品促銷計(jì)劃、商品定位和商品組合、目標(biāo)和理論目標(biāo)；3、依據(jù)經(jīng)營方針和目標(biāo)來制定本門店各個(gè)時(shí)段的計(jì)劃，如日計(jì)劃，周計(jì)劃，月計(jì)劃，以維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī)；4、指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作，維持店內(nèi)整齊生動(dòng)的陳列，努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績(jī)；5、傳達(dá)并執(zhí)行營運(yùn)部的工作計(jì)劃；協(xié)調(diào)門店與總部的關(guān)系；6、嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營運(yùn)成本、離職率，樹立“低成本”的經(jīng)營觀念；7、監(jiān)督和審核門店的收銀并審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出；8、負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥、輔導(dǎo)和考評(píng)；9、保障營運(yùn)安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)；10、了解并掌握店鋪的銷售動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整貨架商品陳列比例；11、監(jiān)督檢查店鋪的門面、標(biāo)識(shí)、櫥窗等，維護(hù)商店的清潔與衛(wèi)生；12、組織門店商品及資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作；13、處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的例外事件。