勞資員的工作內容是負責協調和管理工程項目的勞動力資源，確保工地安全、高效和順利的進行。

建筑工地勞資員的職責是：1、制定本企業人事規章，監督并執行；2、根據企業發展需要，招聘錄用新職員，并組織安排培訓內容；3、定期對符合晉升專業技術職稱條件的技術人員辦理晉級手續；4、制定干部以及管理人員考核方案，并組織實施；5、對全公司中層干部每年簽定聘任合同；6、負責全公司人員的檔案管理；7.處理和解決工地上的勞動矛盾和糾紛。