崗位職責(zé)：

門店高效運(yùn)營管理(人員/貨品/陳列/流程)

團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)與績(jī)效激勵(lì)

提供高品質(zhì)會(huì)員咨詢、接待與投訴處理

·主導(dǎo)活動(dòng)執(zhí)行與銷售轉(zhuǎn)化(到店/課程/會(huì)員卡)。

任職要求：

[學(xué)歷背景]:大專及以上,3年以上門店管理經(jīng)驗(yàn)

[經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先1:母嬰/早教/高端會(huì)員制服務(wù)店長經(jīng)驗(yàn)

[核心能力]:團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、客戶服務(wù)、母嬰專業(yè)知識(shí)、運(yùn)營轉(zhuǎn)化

[軟性素質(zhì)]:高度責(zé)任感、抗壓性強(qiáng)、親和力佳、熱愛母嬰