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###**一、核心職責**

1.**團隊管理**

-組建、培訓及管理銷售團隊，設定個人/團隊業績目標（KPI）。

-監督日常銷售活動，提供策略指導與績效反饋。

2.**業績達成**

-制定季度/年度銷售計劃，分解任務并確保完成率。

-分析市場數據，調整銷售策略以提升市場份額。

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###**二、任職要求**

-**教育背景**：本科及以上學歷，市場營銷、商務管理類優先。

-**經驗**：

-5年以上銷售經驗，其中2年團隊管理經驗（行業對口更佳）。

-。

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-**提成結構**：團隊業績的1-3%或個人超額完成獎勵。

-**福利**：年終獎（2-6個月薪資）、股權激勵

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