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在招職位

公司簡介

招聘職位(2)

職位類型
工作城市
薪資待遇

tiktok東南亞運營

6000-9000元/月
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跨境電商運營

跨境電商運營

6000-9000元/月

1.從0-1搭建TikTok賬號

負(fù)責(zé)東南亞地區(qū)(如印尼、泰國、越南等)TikTok賬號的內(nèi)容策劃、拍攝腳本設(shè)計、短視頻制作,結(jié)合AI玩具的互動性、情感化賣點(如語音對話、智能反應(yīng))制作高傳播性內(nèi)容。

深度研究東南亞用戶偏好(如萌寵、親子、科技獵奇等),策劃本地化內(nèi)容,利用AI玩具的“治愈系”“黑科技”屬性制造話題。

2.TikTok小店全流程運營

優(yōu)化店鋪Listing,突出AI玩具的核心競爭力(如“會聊天的伙伴”“兒童AI啟蒙”),設(shè)計高轉(zhuǎn)化詳情頁與短視頻掛鉤。

制定分階段推廣策略:前期通過“開箱測評”“趣味對話”內(nèi)容種草,中期結(jié)合紅人+KOL帶貨,后期通過廣告放大爆款。

3.廣告投放與ROI優(yōu)化

針對東南亞市場特點(如移動端高滲透率、節(jié)日文化),制定精準(zhǔn)廣告計劃,優(yōu)化投放語言(如印尼語、泰語)、時段和受眾標(biāo)簽。

監(jiān)控廣告數(shù)據(jù),以“互動率+轉(zhuǎn)化率”雙維度優(yōu)化內(nèi)容,降低CPA成本。

4.紅人資源池搭建

挖掘東南亞本土母嬰類、科技玩具類、萌寵類達(dá)人,合作制作“AI玩具花式玩法”內(nèi)容(如兒童互動實拍、寵物“對話”搞笑視頻)。

設(shè)計傭金分層機(jī)制,激勵達(dá)人長期帶貨。

5.熱點捕捉與策略迭代

關(guān)注東南亞TikTok流行趨勢(如熱門BGM、挑戰(zhàn)賽),快速將AI玩具與熱點結(jié)合(例如:“用AI玩具拍迪士尼配音挑戰(zhàn)”)。

定期復(fù)盤數(shù)據(jù)、投放策略,實現(xiàn)賬號快速增長。

任職要求:經(jīng)驗優(yōu)先,但更看重創(chuàng)意

有TikTok短視頻運營或東南亞電商經(jīng)驗者優(yōu)先,同樣歡迎:

能熟練制作“鉤子型”短視頻(前3秒抓眼球);

對AI產(chǎn)品、玩具或母嬰品類有強烈興趣;

擅長從用戶視角挖掘產(chǎn)品情感價值(如“陪伴”“教育”)。

硬技能+軟實力

了解TikTok算法和短視頻帶貨邏輯(如“興趣電商”);

能用簡單工具(CapCut、Canva)完成基礎(chǔ)剪輯與設(shè)計;

英語或東南亞語言能力(如印尼語、泰語)加分,但非必需。

我們需要的特質(zhì)

網(wǎng)感十足:能快速捕捉海外流行文化梗(如東南亞魔性表情包);

數(shù)據(jù)敏感:會用TikTokAnalytics或第三方工具分析轉(zhuǎn)化路徑;

抗壓與靈活:適應(yīng)快節(jié)奏測試,能從失敗中總結(jié)爆款規(guī)律。

黃先生實名企業(yè)

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成立日期:2025-04-11
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