公司簡介
探客柏瑞是一家人際溝通數(shù)據(jù)采集與算法整合服務(wù)提供商,以認(rèn)知科學(xué)、神經(jīng)科學(xué)和復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)科學(xué)為基礎(chǔ),構(gòu)建溝通中的群體智慧模型,致力于通過可穿戴設(shè)備,采集解碼分析腦電波和行為數(shù)據(jù),測評腦認(rèn)知能力特質(zhì)與社交溝通能力特質(zhì),并通過后續(xù)個性化服務(wù)實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)學(xué)習(xí),促進(jìn)認(rèn)知能力發(fā)展與社會能力提升。
工商信息
企業(yè)地址
北京市朝陽區(qū)阜通西大街12號樓16層1601室

為您推薦其他相似職位
店長經(jīng)驗(yàn)豐富
7000-8000元/月1. 全面負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理工作,包括人員安排、貨品陳列、庫存管理等,確保店鋪高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 2. 制定并執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月、季度及年度銷售目標(biāo),分析銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略。 3. 負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、績效考核與激勵,提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)與服務(wù)水平,營造積極向上的工作氛圍。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度與忠誠度,塑造良好的店鋪口碑。 5. 監(jiān)控店鋪成本,合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出,提高店鋪盈利能力。 6. 與總部及其他部門保持良好溝通,及時傳達(dá)并落實(shí)公司政策與要求。
北京·朝陽區(qū)·呼家樓


銷售天花板歡迎小白月入2萬+
面議工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標(biāo); 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬銷售渠道; 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5.負(fù)責(zé)銷售過程中合同條款的擬訂及協(xié)調(diào); 6.解決銷售過程中出現(xiàn)的問題,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 7.參與銷售政策的制定,提出合理化建議。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備良好的市場分析、判斷能力及良好的客戶服務(wù)意識; 4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作。
北京·朝陽區(qū)·望京


美甲美睫師
8000-12000元/月招聘全職或兼職美甲美睫師,打造全市數(shù)一數(shù)二的美甲店,
北京·朝陽區(qū)·常營


店長經(jīng)驗(yàn)豐富
7000-8000元/月1. 全面負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理工作,包括人員安排、貨品陳列、庫存管理等,確保店鋪高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 2. 制定并執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月、季度及年度銷售目標(biāo),分析銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略。 3. 負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、績效考核與激勵,提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素質(zhì)與服務(wù)水平,營造積極向上的工作氛圍。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度與忠誠度,塑造良好的店鋪口碑。 5. 監(jiān)控店鋪成本,合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出,提高店鋪盈利能力。 6. 與總部及其他部門保持良好溝通,及時傳達(dá)并落實(shí)公司政策與要求。
北京·朝陽區(qū)·呼家樓


朝陽區(qū)招聘客戶經(jīng)理
8000-11000元/月此崗位不是第三方招聘!非第三方!公司直聘,正規(guī)國企,正規(guī)央企,有保障!有穩(wěn)定的客戶資源,師傅Iv1幫助成單 職位詳情 1.公司是國壽廣發(fā)綜合金融,通過對公司提供的老客戶資源進(jìn)行電話回訪,售后服務(wù),保單咨詢服務(wù),家庭理財計劃,廣發(fā)銀行理財服務(wù)等不需外出拓展。 2.時間:早9:00-下午6:00,雙休,法定節(jié)假日,不加班。方便兼顧家庭.工作家庭兩不誤。時間彈性人性化。 3.公司福利待遇優(yōu),每個月都有獎金,新人津貼。公司為大專學(xué)歷以上新員工免費(fèi)提供“優(yōu)才金融顧問”培訓(xùn)體系計劃,以及年薪15萬新人優(yōu)才計劃。優(yōu)才選拔上的新人年薪直接補(bǔ)足15萬。 4.每年有5天帶薪年假,法定節(jié)假月均正常放假,每月旅游活動,有充分休息娛樂時間!團(tuán)建活動多!公司全部都是90后00后,年輕人!好溝通! 薪資:新人首月8000—10000元 提成20%—35% 津貼1100—15000元 發(fā)展:每個季度都有晉升考核,晉升機(jī)制完全透明 我是人事經(jīng)理,也是面試官,隨時在線,有意向者一定要私聊我,歡迎投遞咨詢~~~
北京·朝陽區(qū)·燕莎


高端建材大客戶銷售代表
6000-9000元/月高端建材銷售代表崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司主營的高端進(jìn)口產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)分配的產(chǎn)品年度銷售計劃和回款任務(wù); 2、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,完成詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作; 3、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道。收集一線營銷信息,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見; 4、對各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對應(yīng)收的款項(xiàng),按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理; 5、完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、熟悉高端建材的工程銷售工作及運(yùn)行模式,有門窗、精裝、家具銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、優(yōu)秀的自我學(xué)習(xí)、自我提高的能力; 4、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有親和力,優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、工作態(tài)度積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé),能在較大的壓力下保持良好的工作狀態(tài)。 能適應(yīng)出差。
北京·朝陽區(qū)·亮馬橋

熱門標(biāo)簽
企業(yè)推薦
熱招企業(yè)
電子商務(wù)|10000人以上
計算機(jī)軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運(yùn)/物流/倉儲|10000人

貨運(yùn)/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運(yùn)/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
