1、對PA領班負責，接受PA領班的工作指令和工作安排。 2、自覺遵守《員工手冊》，嚴格執行酒店的各項規章制度。 3、注重禮節禮貌，儀表儀容、行為規范。 4、負責公共區域所有陳設裝飾去漬、上蠟、除塵清潔保養工作。 5、負責公共區域客用洗手間的清潔、整理和服務工作。 6、負責公共區域客梯、外圍及大堂的清潔保養工作。 7、負責公共區域所有燈具、銅器、不銹鋼制品等清潔保養工作。 8、進入工作崗位做到三輕：說話輕、走路輕、操作輕。 9、負責公共區域設施設備非常運行時的報修工作和修復確認工作。 10、愛護酒店設施設備、勞動工具，對設備和工具負有清潔保養責任。 11、樹立節約能源、綠色環保和成本控制意識，節約酒店的水、電、汽、物料等。 12、提高安全意識，注意防火、防盜、防破壞，發現可疑人或事，應立即報告領班或主管。 13、完成上級交辦的其他工作任務。 14、年齡35-60周歲之間

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高女士

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工作內容： 1、銷售計劃與執行?：根據拓展部整體銷售目標，制定并提交銷售計劃方案，積極完成任務指標。 2、市場拓展與客戶開發?：開拓新市場，發展新客戶，進行商務談判，簽訂并執行合同，為客戶解決問題。 3、客戶服務與管理：執行公司銷售政策和銷售活動，主動?與客戶保持有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業績。 4、信息搜集反饋：定期搜集市場信息、產品信息?，分析競爭對手情況，反饋給上級?。 5、其他工作:完成上級交辦的其他工作 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業線市場操作及銷售者優先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。 工作時間：周一至周六 9:00-17:30

杭州·濱江區

戴女士

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【崗位職責】: 1、負責對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識的培訓 2、負責對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業績 3、負責針對加盟店活動方案的執定與銷售執行工作。 【崗位要求】： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，年齡18--35歲之間，能適應出差 2、性格活潑開朗，善于溝通交流、語言表達能力強，具有良好的職業素質 3、有化妝品或銷售行業相關經驗者優先 【職位亮點】： 1、老牌公司，業績基礎穩定2、經理人帶人能力強3、晉升機會大4、公司氛圍融洽/簡單5、帶薪培訓 【其他福利】： 年終獎、法定節假日帶薪假期及禮品、帶薪婚假/喪假/病假/產假/年假、月度/年度等的優秀員工現金獎勵、學歷/職稱津貼、工齡津貼、生日牌價、旅游等等、高額提成、每年春節15-20天假期

杭州·濱江區·長河

戴女士

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基本薪資待遇： （一）.人均8000-15000平均單價7-9元上不封頂 1、（惡劣天氣補貼遠距離補貼夜宵補貼時段補貼以及星級獎滿勤獎沖單獎勵等） 配送范圍以站點為中心方圓3公里系統自動派單一次可接3-6單多勞多得 發薪資日： 2、每月20號發工資，4號5號發補貼類工資； 可以日結，可以提前預支工資; （二).工作時間： 上午10點到下午2點（午高峰） 下午5點到晚上9點（晚高峰）其它時間可自由接單 1.每月上班27-28天可休息2-3天 2.公司提供車無押金 3.公司提供住宿（4人左右人一間）設備齊全 （三）. 工作地址:全杭州就近安排站點你也可以隨意挑選站點 （四）.工作內容： 1、送餐員負責接外賣系統派的訂單，按照訂單信息準確及時地將餐品送到客戶手中。 2、配送的物品：外賣食品。 3、新員工入職，有老員工帶。 （五）.招聘條件： 1、18周歲-52周歲，品行端正， 2、有無經驗均可，要求會騎電動車，會使用智能手機導航。 3、公司不收取任何押金，不以任何形式扣員工的工資等行為。 （新人入職獎勵補貼政策） 住宿補貼：入職補貼房補600-1000元，次月發工資發放。 車子補貼：入職補貼車補600元，次月發工資發放。

杭州·濱江區·西興

林女士

實名企業

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工作內容：負責商超 工作環境：優越自由 住宿：小區房 薪資范圍:8000-10000元/月 日薪資300-500 周薪資2000-5000 可短期，可長期，都可 工作時間8小時 提供吃住沒有押金

杭州·濱江區

李女士

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