保底薪資4000元，平均薪資7000-14000/月專業團隊提供拍攝作品、推廣、包裝、量身打造人設、劇情、內容；帶薪培訓，沒有經驗、顏值、才藝、流水這些要求，全程沒有任何費用；工作內容：1、配合公司完成抖音短視頻拍攝（拍攝、剪輯、文容製情、后期回查評論等都由公司負責，出鏡演藝即可，根據個人去量身打造）

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張先生

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?工作時間：15：00到次日03:00，?，長夜班工作內容：負責接待顧客，客人點菜，上菜，客人餐后的收臺和清潔。日常店鋪的清節和準備工作。工作要求：形象佳，熱情大方。善于溝通，有好的服務意識。靈活應變能力強。（拽姐拽哥請繞過）初中以上文憑。熟悉手機點菜軟件（有崗前培訓）。除春節外，周末法定節假日不排休。工作時間：下午三點到凌晨3點菌薪資福利：月休兩天工資2800/月，全勤無月休3000/月。兩種薪資方式可靈活。有意向請到店面試。上面不回復。

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先生

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招聘：行政/后勤/文秘,文員薪資：3000崗位職責1.協助部門經理完成日常管理、運營、輔導訓練、招募等管理工作;2.參與公司客戶服務，團隊管理等工作3.參與行政事務管理等。4.剛入職需要從售后服務的基層做起，完成所有工作事項。

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刀先生

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崗位要求1.我們是中國人壽直接招聘。通過我們中國人壽央企管培的基礎學習與工作，具備管理能力，培養晉升到管理崗位!2.各種規章制度的監督和執行;3.參與公司績效管理，考勤、培訓、客戶服務、團隊管理等基礎性工作4.協助辦理面試接待，會議，培訓公司集體活動組織與安排，節假日慰問等。5.誠實守信是最基本的職業道德。6.能夠吃苦耐勞，盡職盡責，學習能力和自律性優者優先錄用。7.協助售后服務的部門經理完成公司客戶售后服務和客戶加保等部門內部日常事務工作;8.通過中國人壽系統學習培養，具備團隊的輔導訓練、團隊管理、運營等能力。崗位職責1.協助部門經理完成日常管理、運營、輔導訓練、招募等管理工作;2.參與公司客戶服務，團隊管理等工作3.參與行政事務管理等。4.剛入職需要從售后服務的基層做起，完成所有工作事項。1.通過公司初試、復試、崗前培訓三天半，考試通過后辦理入職。年齡在25-45周歲，學歷在專科及以上，過往薪資大于6W，面試通過后，可以享受中國人壽保薪20W+/年2.享受月薪公開透明，下有保底，上不封頂的特有薪資結構;3.正式入職后享受公司提供的商業五險一金。4.公開透明的晉升機制，晉升空間大，無工齡限制，無晉升名額限制。5.不包食宿。

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刀先生

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抖音平臺互聯網娛樂類型視頻直播1:入職接受公司統一安排培訓，學習抖音社區規定，抖音娛樂板塊生態，賬號搭建，直播要素，直播技巧，主播心態調節等內容2:定期參加公司月度季度總結會議，公司生態圈活動玩法，平臺活動參與及各項提升3:日上播時段6小時，可分兩場次進行，月26天，其他時段休息4:七天試崗，三個月孵化，滿三月可自由選擇[任職要求]1，年滿18周歲2，能正常語言表達，有高薪需求3，畢業生，寶媽，單親媽媽，實習應屆生，兼職均可4，想通過互聯網更換工作方式，證明自己

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馮先生

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招聘抖音語音彈幕互動不需要露臉，在家辦公，寶媽待業更合適，無需設備有手機耳機就可以（數名），小白也可以，門檻低：小姐姐18-40周歲，小哥哥18-35周歲時間穩定，有自己的實名抖音號兼職每天3小時，時間自己定，100-200/天，下播自提全職每天6小時，可分開，100-500/天，下播自提，公司提供流量扶持直播內容不涉及黃賭毒和違規話題，有師傅帶，不收任何費用。線上教學。

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趙先生

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抖音平臺互聯網娛樂類型視頻直播1:入職接受公司統一安排培訓，學習抖音社區規定，抖音娛樂板塊生態，賬號搭建，直播要素，直播技巧，主播心態調節等內容2:定期參加公司月度季度總結會議，公司生態圈活動玩法，平臺活動參與及各項提升3:日上播時段6小時，可分兩場次進行，月26天，公司包吃包住！保底3-6k！沒有業績考核要求！其他時段休息4:七天試崗，三個月孵化，滿三月可自由選擇[任職要求]1，年滿18周歲2，能正常語言表達，有高薪需求3，畢業生，寶媽，單親媽媽，實習應屆生，兼職均可4，想通過互聯網更換工作方式，證明自己

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先生

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【公司名稱】：玉溪德升廣告【崗位】：安裝工作人員【招聘人數】:二名【崗位性質】:安裝【要求】：20歲-40歲有經驗者優先【待遇】：面談【崗位】：廣告制作人員【招聘人數】:二名【崗位性質】:制作【要求】：20歲至40歲有經驗者優先【上班時間】：8點下午6點半【待遇】：面談【其它】：【聯系方式】：【地址】：玉溪彩虹家私廣場————————————

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3月4日 09:37

先生

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玉溪紅塔招強電，要求持證，高壓，高空，低壓，熟悉電網內線路工作，人品好，不扯皮搗蛋的，身體健康沒有不良嗜好，歡迎加入我們，工資待遇300到350一天！熱線

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2月24日 09:47

邱先生

實名

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