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總經理助理
面議公司主要業務范圍有:電氣設備生產及安裝,城市更新項目實施,資產管理,工程建設管理等,職位基本要求如下:一是能熟煉駕駛車輛,二是有助理相關經驗,三是懂財務管理相關知識待遇:工資面試定,雙休,買社保,年終獎等
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4月7日 12:22
廣州天河區招聘按摩師
1.9-2萬元/月配合店長完成工作
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5月24日 18:00
廣州天河區7月8號集合,廣州市天河區市中心珠江新城地鐵5號線潭村站附近高端小區,急招3名長
5000-6000元/月7月8號集合,廣州市天河區市中心珠江新城地鐵5號線潭村站附近高端小區,急招3名長期保安員持證優先安排,上12小時兩班倒,公司內部直招包吃包住,工資4500/月,月休6天,夏天有高溫補貼,要求172以上,形象好,45歲以內,經驗豐富,要求形象氣質好,無紋身,無犯罪記錄征信好,報名加我電話:,靠譜工作期待你的加入!
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7月7日 18:34
廣州天河區招裝修木工、隔斷、石膏板吊頂
面議廣州市天河區招裝修木工、隔斷、石膏板吊頂
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6月9日 18:07
廣州天河區招美縫點工,需要陽角打磨,熟手來
300-400元/天廣州市天河區招美縫點工,需要陽角打磨,熟手來
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7月3日 21:47
廣州天河區直招(交五險一金)(京東藥倉駐店配送)基礎單價6元+距離補貼+沖單獎勵+全勤獎綜
8000-10000元/月直招(交五險一金)(京東藥倉駐店配送)基礎單價6元+距離補貼+沖單獎勵+全勤獎綜合7.5元左右一單,多勞多得,綜合薪資8-9千左右配送范圍基本上3-4公里左右,最遠5-6公里(比較少)只送藥品(都是小件)要求:如果有案底的達達秒送騎士版能用就行,需要,會騎電動車,會看到導航主要送藥品,計生用品,保健品等…小件藥品,背個包都可以送固定點取單無需到處找商家固定點取單分別送到客戶手上就行工資次月20號發,暫時不能預支(因為購買五險一金)五險一金平臺全部出,個人不需要出早班早上8點-晚上21點晚班中午11點-晚上12點,班次內可自行安排休息2個小時不包吃,不包住,不包車(可協助租車,先用滿一個月后付,不用押金,自行能解決就最好)
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5月30日 09:19
廣州天河區招工地小工/雜工
面議廣州市天河區招工地小工/雜工
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4月28日 23:38
天貓運營負責人
7000-15000元/月崗位名稱:天貓平臺食品運營經理所屬部門:電商事業部匯報對象:貨架電商負責人工作地點:深圳招聘人數:1人崗位職責一、品牌旗艦店全鏈路運營1、負責品牌天貓旗艦店的日常運營管理,包括商品上下架、價格體系維護、詳情頁優化、活動報名及頁面視覺呈現;2、制定店鋪年度/季度銷售目標,拆解流量、轉化率、客單價提升策略,監控核心指標(UV價值、加購率、支付轉化率);3.維護店鋪DSR評分及品牌形象,協調客服團隊優化售后響應速度,降低糾紛率。二、平臺活動與品牌營銷1、主導天貓官方大促活動(雙11、618、品類日)的策劃與執行,爭取平臺資源位(主會場、行業會場),制定爆款突圍策略;2、策劃品牌自營銷活動(會員日、品牌周年慶),結合天貓會員體系設計專屬權益(積分兌換、會員專享價);3、聯動天貓內容生態(短視頻、直播、逛逛),打造店鋪內容矩陣,提升用戶停留時長及互動率。三、流量運營與推廣投放1、制定天貓站內推廣計劃(直通車、引力魔方、萬相臺),優化關鍵詞出價及人群定向,提升ROI;2、分析搜索排名規則,優化標題關鍵詞、主圖點擊率及詳情頁轉化路徑,提升自然流量占比;3、整合站外資源(抖音、微信、小紅書)為天貓店鋪引流,構建“站外種草+天貓成交”閉環。四、用戶資產與數據驅動1、運營天貓品牌會員體系,設計分層會員運營策略(新客首單禮、高復購人群專屬券),提升會員客單價及復購率;2、基于生意參謀、數據銀行分析消費者行為,輸出人群畫像及貨品策略,推動精準營銷;3、監控競品動態(價格調整、活動玩法),快速制定應對方案,保持類目排名優勢。任職要求一、硬性條件1、3年以上品牌方天貓運營經驗,完整參與過至少2次天貓S級大促(雙11/618),食品類目經驗優先;2、成功案例:主導過天貓店鋪月銷千萬級項目或單場活動GMV超300萬案例;3、熟練使用天貓商家工具(千牛、生意參謀、數據銀行)、推廣投放系統及ERP軟件。二、核心能力1、精通天貓平臺規則及流量分發邏輯(搜索、推薦、內容場),熟悉“小黑盒”“超級單品”等玩法;2、具備爆款全周期運營能力,從測款、視覺優化、評價維護到衰退期清倉策略;3、強跨部門協調能力,可統籌設計、供應鏈、客服團隊高效協作。三、加分項1、有食品行業TOP品牌(如天海藏、皇家小虎、大希地、百草味、認養一頭牛等)或天貓TP代運營公司背景;2、熟悉天貓直播運營及頭部主播(李佳琦、蜜蜂驚喜社)合作鏈路;3、具備新品開發經驗(如聯名款、禮盒裝),熟悉天貓新品冷啟動流程。薪酬1.薪資結構底薪:7-10K/月(根據職級及歷史業績面議);績效:凈利潤5-10%提成年終獎:1-6個月底薪(基于公司整體目標及個人KPI完成度)。2.長期激勵利潤分紅:整體貨架電商年度凈利潤的3%-6%(需達成利潤考核);晉升通道:資深運營→項目經理→電商總監→新業務線負責人。3.工作時間大小周、10-7備注:薪資可彈性談判,資源型人才(如自帶主播/平臺小二關系)薪資上限開放;優秀者有機會參與品牌新渠道(京東、抖音)拓展項目并享受分紅。公司品牌為喜得佳(主營加工肉制品等),可提前查看并了解,確定是否是自己意向品類
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6月22日 19:23
拼多多運營負責人
7000-15000元/月崗位名稱:拼多多運營負責人所屬部門:貨架電商事業部匯報對象:貨架電商負責人工作地點:深圳招聘人數:1人下屬人數:1人崗位職責一、品牌店鋪全鏈路運營1.負責品牌在拼多多平臺的官方旗艦店/專營店日常運營,包括商品上下架、價格策略、頁面優化、活動報名等;2.制定店鋪月度/季度銷售目標,拆解GMV達成路徑(流量、轉化、客單價),監控并優化核心指標(UV價值、ROI、復購率);3.管理店鋪DSR評分,協調客服團隊處理售后問題,維護品牌形象。二、平臺活動與資源整合1.對接拼多多平臺運營小二,爭取平臺活動資源位(如“百億補貼”“秒殺頻道”),推動品牌商品入選平臺核心促銷場次;2.策劃品牌自播、店播活動,結合平臺流量扶持政策提升直播間轉化;3.設計拼多多專屬營銷玩法(拼團、砍價、裂變紅包),提升用戶粘性及社交傳播。三、推廣投放與流量運營1.制定拼多多站內推廣計劃(搜索廣告、場景推廣、放心推),優化關鍵詞出價及投放ROI;2.分析競品推廣策略,針對性調整品牌付費流量占比及投放節奏;3.聯動站外資源(抖音、小紅書)為拼多多店鋪導流,構建流量矩陣。四、數據驅動與供應鏈協同1.監控店鋪實時數據(生意參謀、多多情報通),輸出日報/周報,提出庫存備貨、價格調整等建議;2.協調供應鏈團隊,確保爆款商品庫存充足,跟進物流時效及退貨率管控;3.定期復盤競品店鋪運營策略,制定差異化競爭方案。任職要求一、硬性條件1.一年以上拼多多平臺操盤經驗,熟悉食品類目特性(如保2.質期管理、季節性營銷);3.成功案例:獨立運營過拼多多月銷500萬+店鋪或單場活動GMV破百萬案例;4.熟練使用拼多多商家后臺、推廣工具、數據分析軟件(如電霸、蟬媽媽)。二、核心能力1.精通拼多多平臺規則及流量分配機制,熟悉黑標品牌、萬人團等玩法;2.具備爆款打造經驗,能通過測款、優化主圖詳情頁、評價管理提升轉化率;3.強資源協調能力,可推動設計、客服、物流等多部門協同作戰。加分項1.有食品行業頭部品牌(天海藏、皇家小虎、安井等)拼多多運營經驗者優先;2.熟悉拼多多直播運營及達人帶貨合作模式。薪酬1.薪資結構底薪:7-10k/月(根據職級及歷史業績浮動);提成:凈利潤5-10%年終獎:1-6個月底薪(公司整體目標完成度×個人貢獻系數)。2.長期激勵年度利潤分成:店鋪凈利潤的2%-5%(需達成利潤目標);晉升通道:運營專員→高級運營經理→電商負責人→事業部合伙人。3.團隊實力運營核心團隊來自阿里系和抖音系,熟悉平臺規則,內部有比較豐富的資源截止時間:招滿即止說明:薪酬可面議,特別優秀者(如資源型人才)可開放底薪+分紅彈性談判。
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6月29日 08:00
外貿服裝跟單
面議一位同事家里有急事需要請假兩周,希望有外貿服裝經驗的能零時兼職。
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4月20日 13:31
托福雅思助教
5000-7000元/月雅思助教工作內容1.輔助任課教師的教學工作,并監督任課教師的和教學情況,保證教學質量2.課下監督學員作業完成情況并輔導學生,解決相關課程中的問題
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5月20日 02:27
周結!電費單派單!自備電動車優先
200-300元/天【要求】(1)男女不限,18~45歲。(2)為人真誠,不弄虛作假,吃苦耐勞,踏實肯干。(3)有電動車的優先考慮。(4)會拍照,并會將照片上傳小程序。(5)自備充電寶,自帶背包(裝電費通知單)。【待遇】(1)2.5元/單,每期完工后7個工作日結算(2)熟練人員可以做80-100單/天,新人可以做50-70單/天。【內容】按電費通知單上的地址和貼單要求,上門張貼電費通知單。
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7月8日 11:14
抖音電商運營主管,零食,健康零食類目抖音電商運營
1-1.5萬元/月1、賬號整體運營負責品牌抖音賬號的日常運營,包括內容策劃、發布、賬號成長與數據維護;制定內容方向、選題策劃、視頻/直播的內容腳本,并對內容效果負責;持續提升賬號粉絲數、活躍度和轉化率。2、直播帶貨規劃與執行統籌抖音直播間的排期、貨盤設計、價格機制、話術腳本等;協同主播及場控團隊進行直播復盤,優化直播轉化、停留和復購;根據GMV目標制定日常銷售計劃并推進執行。3、短視頻內容運營策劃與品牌、產品相關的短視頻內容,提升曝光、互動與轉化;把握平臺熱點,參與內容創意與腳本撰寫、拍攝執行及剪輯指導;監控視頻數據,持續迭代內容風格與策略。4、商品與貨盤管理負責抖音小店商品的上架、類目選擇、圖文詳情頁優化;制定主推商品策略,協同產品與供應鏈團隊進行價格設置與活動規劃;熟悉精選聯盟、團購功能、櫥窗等工具,并有效利用提升銷量。5、數據分析與運營優化監控賬號、視頻、直播、商品、廣告投放等各項數據,出具周/月度報表;通過數據分析用戶行為、內容偏好與轉化路徑,優化內容策略與投流計劃;定期總結并復盤內容/直播效果,制定運營優化方向。6、營銷活動與平臺資源對接把握抖音平臺節日節點、活動玩法(如超級品牌日、抖音商城大促等),參與報名并跟進執行;與達人、MCN、平臺運營保持良好溝通,對接資源合作提升曝光與轉化。7、千川/DOU+投放管理能夠制定投流策略,進行DOU+或巨量千川投放,提高內容曝光及轉化;具備投放賬戶優化經驗,了解跑量邏輯、A/B測試與創意素材制作。8、達人/KOL合作對接有達人資源或具備達人洽談能力,能獨立推進種草合作與帶貨聯動。二、任職要求專業背景與經驗本科及以上學歷,市場營銷、傳媒、新媒體、電商相關專業優先;至少3年及以上抖音電商運營經驗,有賬號/直播間從0到1或操盤經驗者優先;有食品、健康、快消、功能食品等行業經驗優先;有服務過健康食品品牌、小店自播賬號或達人直播帶貨經驗者優先考慮。2.內容策劃與賬號運營能力熟悉抖音平臺生態,了解短視頻推薦機制、直播運營邏輯及轉化路徑;具備獨立完成賬號內容策劃、腳本撰寫與直播話術編排能力;有較強的熱點敏感度和內容創意能力,能結合產品和平臺趨勢做內容運營。3.直播帶貨與貨盤能力熟悉直播流程,包括選品、腳本、話術、活動機制設計;能獨立進行商品策劃、貨盤搭建及活動排期;熟悉抖音小店后臺,了解精選聯盟、限時秒殺、營銷工具等功能。4.數據分析與轉化優化能力能熟練使用抖音小店后臺、巨量千川、飛瓜/新抖等數據平臺;有獨立完成數據復盤與轉化分析能力,能根據數據優化內容和投流策略;了解抖音用戶行為、轉化漏斗、ROI核算模型,有提升轉化和GMV的思維能力。5.項目推動與溝通能力工作主動性強,有強烈的目標意識與自我驅動力;具備良好的跨部門協作能力,能與產品、供應鏈、設計、投流等團隊高效協同;能承壓,具備解決突發問題的冷靜應對能力。6.加分項(優先考慮)有運營百萬級粉絲賬號、直播間月GMV過百萬經驗;有千川實操經驗,會投ROI,能進行素材策劃與轉化優化;有達人資源,對接MCN/達播項目經驗者優先;有食品/健康/大健康類行業內容認知和轉化經驗。
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7月7日 14:22
抖音電商運營主管,零食,健康零食類目抖音電商運營
1-1.5萬元/月1、賬號整體運營負責品牌抖音賬號的日常運營,包括內容策劃、發布、賬號成長與數據維護;制定內容方向、選題策劃、視頻/直播的內容腳本,并對內容效果負責;持續提升賬號粉絲數、活躍度和轉化率。2、直播帶貨規劃與執行統籌抖音直播間的排期、貨盤設計、價格機制、話術腳本等;協同主播及場控團隊進行直播復盤,優化直播轉化、停留和復購;根據GMV目標制定日常銷售計劃并推進執行。3、短視頻內容運營策劃與品牌、產品相關的短視頻內容,提升曝光、互動與轉化;把握平臺熱點,參與內容創意與腳本撰寫、拍攝執行及剪輯指導;監控視頻數據,持續迭代內容風格與策略。4、商品與貨盤管理負責抖音小店商品的上架、類目選擇、圖文詳情頁優化;制定主推商品策略,協同產品與供應鏈團隊進行價格設置與活動規劃;熟悉精選聯盟、團購功能、櫥窗等工具,并有效利用提升銷量。5、數據分析與運營優化監控賬號、視頻、直播、商品、廣告投放等各項數據,出具周/月度報表;通過數據分析用戶行為、內容偏好與轉化路徑,優化內容策略與投流計劃;定期總結并復盤內容/直播效果,制定運營優化方向。6、營銷活動與平臺資源對接把握抖音平臺節日節點、活動玩法(如超級品牌日、抖音商城大促等),參與報名并跟進執行;與達人、MCN、平臺運營保持良好溝通,對接資源合作提升曝光與轉化。7、千川/DOU+投放管理能夠制定投流策略,進行DOU+或巨量千川投放,提高內容曝光及轉化;具備投放賬戶優化經驗,了解跑量邏輯、A/B測試與創意素材制作。8、達人/KOL合作對接有達人資源或具備達人洽談能力,能獨立推進種草合作與帶貨聯動。二、任職要求專業背景與經驗本科及以上學歷,市場營銷、傳媒、新媒體、電商相關專業優先;至少3年及以上抖音電商運營經驗,有賬號/直播間從0到1或操盤經驗者優先;有食品、健康、快消、功能食品等行業經驗優先;有服務過健康食品品牌、小店自播賬號或達人直播帶貨經驗者優先考慮。2.內容策劃與賬號運營能力熟悉抖音平臺生態,了解短視頻推薦機制、直播運營邏輯及轉化路徑;具備獨立完成賬號內容策劃、腳本撰寫與直播話術編排能力;有較強的熱點敏感度和內容創意能力,能結合產品和平臺趨勢做內容運營。3.直播帶貨與貨盤能力熟悉直播流程,包括選品、腳本、話術、活動機制設計;能獨立進行商品策劃、貨盤搭建及活動排期;熟悉抖音小店后臺,了解精選聯盟、限時秒殺、營銷工具等功能。4.數據分析與轉化優化能力能熟練使用抖音小店后臺、巨量千川、飛瓜/新抖等數據平臺;有獨立完成數據復盤與轉化分析能力,能根據數據優化內容和投流策略;了解抖音用戶行為、轉化漏斗、ROI核算模型,有提升轉化和GMV的思維能力。5.項目推動與溝通能力工作主動性強,有強烈的目標意識與自我驅動力;具備良好的跨部門協作能力,能與產品、供應鏈、設計、投流等團隊高效協同;能承壓,具備解決突發問題的冷靜應對能力。6.加分項(優先考慮)有運營百萬級粉絲賬號、直播間月GMV過百萬經驗;有千川實操經驗,會投ROI,能進行素材策劃與轉化優化;有達人資源,對接MCN/達播項目經驗者優先;有食品/健康/大健康類行業內容認知和轉化經驗。
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7月8日 08:02
廣州天河區番禺增城黃埔南沙招全屋定制售后師傅,按單計算,多勞多得
1-1.5萬元/月廣州天河番禺增城黃埔南沙招全屋定制售后師傅,按單計算,多勞多得
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7月5日 17:18
廣州天河區招聘按摩師
8000-20000元/月專門服務彩虹圈的,要求按摩精油推拿熟練,服務態度好。
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6月24日 13:17
廣州天河區行業最強團隊,全400多個優質合作項目,想挑戰高端房產
1.5-2萬元/月行業最強團隊,全廣州400多個優質合作項目,想挑戰高端房產、高收入的伙伴們這邊看過來!歡迎積極正能量、有野心、企圖心、敢挑戰、有夢想、不甘于平庸的伙伴加入!晉升體制完善,上升空間巨大,提成比例超高,人人都是老板,年薪百萬不是夢!薪酬福利:底薪5000+高額提成+包餐+社保+獎金+出國游+每月四休工作地點:珠江新城要求:性格陽光開朗、積極正能量,溝通能力強,有無經驗均可
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4月11日 15:11
ToB銷售代表
4100-9500元/月崗位要求:公辦大專以上學歷;五官端正;溝通能力強崗位內容:電話微信聯系客戶、上門拜訪洽談方案達成合作薪資待遇:無責底薪4.1-9.5k+高提成+簽單獎金+五險一金+帶薪年假+帶薪旅游+年終獎+完善的晉升體系上班時間:8點20-12點;1點半到6點;不加班;大小周;國家規定帶薪假期
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7月8日 08:00
廣州天河區急招理財顧問
6000-10000元/月崗位職責:1.分析客戶需求,提供全面、多樣化的資產配置規劃與服務。2.提供專業的保單整理和管理服務,確保客戶的保險保障規劃科學有效。3.根據客戶的家庭目標和風險偏好,設計并實施持續有效的客戶關系和資產配置策略。4.定期進行客戶溝通和反饋收集,以優化服務和規劃。5.積極參與團隊合作,完成領導安排的其他相關工作。任職要求:1.具有良好的溝通能力和強烈的客戶服務意識,能夠有效理解和解決客戶問題。2.團隊意識強,能夠在團隊中發揮積極作用。3.對中國傳統文化有深厚興趣,愿意將文化素養應用于工作中。4.擁有健康生活方式,非吸煙者,無不良嗜好。5.本科及以上學歷,有2年以上相關工作經驗者優先。6.精通Office辦公軟件,尤其是PPT和Excel,具有高效的數據分析能力。
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7月8日 14:37
廣州天河區招建筑木工
面議廣州天河招建筑木工
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6月25日 16:34
廣州天河區招空調安裝/維修責任心強,安裝細致點,年齡30以上
面議廣州市天河區招空調安裝/維修責任心強,安裝細致點,年齡30以上
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6月18日 10:45
廣州天河區招空調安裝/維修
面議廣州市天河區招空調安裝/維修
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6月13日 16:42
廣州天河區招空調安裝/維修責任心強,安裝細致點,年齡30以上
面議廣州市天河區招空調安裝/維修責任心強,安裝細致點,年齡30以上
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6月12日 23:06
廣州天河區番禺區招空調安裝/
面議廣州市番禺區招空調安裝/
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4月3日 08:41
廣州馬場路招兼職
100-200元/天3.20上午十點到晚上八點,包一工作餐,價150
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2月26日 17:07
廣州天河區洗車工美容師傅
3000-8000元/月洗車工美容師傅
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2月18日 18:52
廣州天河區招聘保潔工
面議搞衛生
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7月8日 08:13
廣州天河區珠江新城招聘(珠江公園附近):保潔人員、年齡50歲以下月薪
4000-5000元/月珠江新城招聘(珠江公園附近):保潔人員、年齡50歲以下月薪;試用期4500,轉正后5000,餐廳保潔,活輕松月休4天,8個鐘,包吃,這個月底可以開始。
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5月22日 11:57
私域運營主管
1-1.5萬元/月用戶運維用戶權益社群運營活動管理儲值裂變
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6月19日 16:52
廣州天河區安裝塔吊球機+鋼絲繩損傷監測,臨邊防護,進場
面議廣州天河區【招聘】健身房銷售5名待遇:底薪3800元720元飯補包住宿提出要求:18-28
3800元/月廣州天河區招聘保安
5000-6000元/月廣州天河區招水電,弱電/安防,會看圖
100-300元/天廣州天河區急招用戶運營
1-1.5萬元/月廣州天河區招強電
5000-6000元/月廣州天河區招弱電
5000-6000元/月