崗位職責:1.參與制定銷售策略，執行銷售計劃；2.維護客戶關系，確保客戶滿意度；3.分析市場動態，調整銷售方法；4.精通自媒體推廣，利用多種渠道進行銷售。任職要求：1.具備優秀的溝通能力和團隊合作精神；2.能夠獨立完成銷售任務，具有較強的執行力；3.對銷售工作充滿熱情，有意愿在實踐中不斷提升自我。

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劉先生

實名企業

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酒包裝設計技術要求：職位描述:1.負責酒類外包裝、瓶型、宣傳海報等創意設計2.能和相關部門很好的協調溝通，并提供可行性意見3.服從領導安排技能要求1熟練運用各類設計軟件及制圖軟件:PS，CDR，AI，Coreldrew,Photoshop,illustrator,C4D等2.三年以上酒包裝、茶葉包裝等設計經驗3.熟悉包裝工藝4.具有自己獨特的設計思維及創新意識,工作積極主動,有良好的溝通能力及團隊合作精神

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何女士

實名企業

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酒包裝設計技術要求：職位描述:1.負責酒類外包裝、瓶型、宣傳海報等創意設計2.能和相關部門很好的協調溝通，并提供可行性意見3.服從領導安排技能要求1熟練運用各類設計軟件及制圖軟件:PS，CDR，AI，Coreldrew,Photoshop,illustrator,C4D等2.三年以上酒包裝、茶葉包裝等設計經驗3.熟悉包裝工藝4.具有自己獨特的設計思維及創新意識,工作積極主動,有良好的溝通能力及團隊合作精神

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何女士

實名企業

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1、男、女頻小程序短劇劇本要求原創或者小說IP改編2、60-80集，每集1到2分鐘3、爽點要足，有創新，懂卡點，可作者轉編劇任職要求：1、有影視劇本，編劇，文學相關專業優先2、擅長創新，有閱讀經驗，能夠把控情節，人物性格等各個方面3、了解爆款短劇特點，擅長總結分析4、能夠根據反饋信息修改劇本5、可全職或者兼職

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鄭先生

實名企業

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電商操盤手（傳統電商、興趣電商，0投入，高分成）【職位定位】招募創業型事業合伙人，非傳統雇傭制！無需資金投入，零風險入局傳統電商市場；以「老板心態」操盤核心項目，共享年銷增長紅利！我們提供「輕資產創業模式」-前端主導權：獨立運營傳統電商：天貓/京東/拼多多店鋪、興趣電商：抖音/快手/小紅書/視頻號，自主制定營銷策略、把控選品方向、操盤促銷活動-后端全托管：供應鏈/倉儲/視覺/客服/技術全鏈路支撐，告別重資產投入，專注流量與轉化一、合作模式——0成本創業·高彈性分成1.零資金啟動-無需承擔資金壓力，專注發揮運營能力-公司預墊供應鏈資金，支持多SKU快速上架2.階梯式利潤分成-基礎分成：按店鋪凈利潤階梯式提取（具體根據GMV目標面議）-超額獎勵：年度GMV突破千萬級，額外享受10%超額利潤分紅3.全渠道自主操盤-任選賽道：傳統電商：天貓/京東/拼多多店鋪、興趣電商：抖音/快手/小紅書/視頻號，可多平臺同步布局-運營自由：自主決定運營策略，公司不干預具體運營動作4.長期事業綁定-合作周期靈活，退出時保留歷史項目分成權益-優秀合伙人可升級為股東，參與公司整體利潤分配二、我們的核心優勢——傳統電商操盤手專屬賦能1.供應鏈保障-源頭直供：對接30+產業帶工廠，成本控制能力業內領先-柔性生產：小單起訂，快速測試新品爆款-倉儲物流：全年365天發貨，支持一件2.專業運營彈藥庫-視覺賦能：天貓TOP級視覺團隊，提供店鋪首頁裝修、詳情頁優化、短視頻等-客服體系：專業客服團隊，365×16小時服務響應3.成熟案例背書-年銷千萬級店鋪運營經驗-多類目TOP10成功案例庫三、合伙人核心要求——只招「實戰派操盤手」1.硬實力要求（必選項）-3年以上電商實戰經驗，有月銷百萬級案例-精通平臺規則（如搜索排名/活動玩法/付費推廣）-數據化運營思維，擅長ROI精細化管控2.創業者特質（加分項）-結果導向：習慣用數據復盤，能獨立制定季度/年度運營計劃并落地執行-資源整合：可協調內、外部資源-長期主義：認同「3年磨一劍」，愿意長時間與公司合作四、合作保障——全周期風險管控體系1.風險共擔機制-公司承擔產品研發、倉儲物流等重資產投入-每月出具財務報表，凈利潤核算包含且不限于推廣費/平臺扣點/物流成本等2.靈活退出機制-靈活合作周期，項目退出可保留歷史分成權益五、我們尋找這樣的「電商創業者」-實戰派：拒絕紙上談兵，用爆款鏈接和GMV數據證明實力-野心家：不甘于打工，渴望從「執行者」升級為「項目Owner」-長期主義者：相信「精細化運營」而非短期流量投機，愿意深耕用戶復購與品牌沉淀-數據控：能把ROI、ACOS、UV價值等核心指標刻進運營DNA加入我們，你將獲得-比傳統打工高3-5倍的收入彈性（上不封頂）-從0到1孵化爆品的創業成就感-對接行業頂級資源的快車道（工廠/平臺/資本）

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梅先生

實名企業

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崗位職責：1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務；2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。任職資格：1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹；3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力；4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。薪資待遇：1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元；①新手培養期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議），行業新人享受專屬培養期最長3個月；②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限，其他城市薪資可投遞簡歷后了解。2、福利待遇：*畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準 *五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策*豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游*提供住宿解決方案*上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤。3、培訓及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長， 明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁；4、團隊特色 集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您。

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魏先生

實名企業

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崗位職責系統運維與監控負責公司服務器、網絡設備、數據庫及中間件的日常部署、配置、維護與優化；監控系統運行狀態（如CPU、內存、磁盤、網絡等），及時處理告警并保障服務高可用性。故障排查與應急響應快速定位并解決線上系統故障，制定應急預案，確保業務連續性；自動化運維編寫腳本（Shell/Python/Ansible等）實現自動化部署、日志分析、備份恢復等任務；推動運維工具鏈建設，提升運維效率。安全與合規實施系統安全加固、漏洞修復、權限管理及數據備份策略；配合完成安全審計、等保測評等合規性工作。文檔與協作編寫運維操作手冊、技術文檔及故障復盤報告；與開發、測試團隊協作，優化系統架構和發布流程。任職要求1.學歷與經驗本科及以上學歷，計算機、網絡工程或相關專業；3年以上運維相關工作經驗2.技術能力精通K8s集群管理熟悉Linux系統管理及常用命令，了解WindowsServer運維；掌握Nginx/Tomcat/MySQL/Redis等組件的配置與調優；熟悉Zabbix/Prometheus/Grafana等監控工具；熟悉Shell/Python/Perl至少一種腳本語言；有云平臺（AWS/Aliyun/TencentCloud）運維經驗。3.網絡與安全熟悉TCP/IP、HTTP/HTTPS協議，具備網絡故障排查能力；了解防火墻、VPN、負載均衡等網絡設備配置；熟悉常見安全攻防手段及防御方案。4.能力素質責任心強，具備良好的邏輯分析和問題解決能力；能承受工作壓力，適應緊急故障處理；良好的團隊協作與溝通能力。5.加分項有大規模集群運維或高并發系統優化經驗；熟悉CI/CD流程，了解Jenkins/GitLabCI等工具；持有RHCE、CCNP、AWS認證等證書。

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聶女士

實名企業

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崗位詳情：1.負責日常靜態信息維護聚合。2.負責使用及測試內部工具，提出優化點，并與各部門協調溝通。薪資區間：4-5k。崗位需求：1.大專以上學歷，可以無經驗，應屆畢業生也是可以的，要求細心認真。2.做過客服/運營優先考慮。

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聶女士

實名企業

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崗位主要做掃地機器人的安裝，維修，跟單工作：有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰崗位職責：1.負責平臺售后客服響應工作.2.接到訂單，電話聯系客戶預約上門情況，派單當地師傅；3.能看懂地圖，根據師傅區域，派單到當地師傅；4.訂單的跟進閉環工作（包括與師傅溝通，協調，客訴的處理）；5.領導安排的其他工作。任職要求：1.喜歡客服工作，有良好的客戶服務意識及溝通、判斷能力。2.性格活潑熱情，工作認真，善于學習，有良好的團隊協作精神；3.電腦操作熟練；

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徐女士

實名企業

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1、產品（電商SASSERP系統）1）行業獨角獸，淘寶服務市場ERP軟件排名第一；2）全國合作客戶近100萬家；3）99.9%的客戶好評，市場口碑極好；4）產品復購率80%以上，每個月老客戶轉介紹占比50%。2、公司實力1）資本背景強勢2016年12月獲阿米巴和騰訊總裁吳宵5000萬A輪融資；2019年1月完成3億人民幣B3輪融資，紅杉資本中國基金獨家投資；2020年6月完成1億美金C輪融資，高盛領投，中金和藍湖跟投；2）公司規模2014年成立至今，創始人兼CEO駱海東有超25年傳統電商ERP的研發和實施部署經驗?，F員工人數已超2500人，全國成立超80個服務網點，覆蓋城市超350個，服務用戶近100萬，2020年雙十一處理全網訂單量超過8.52億單，全國每5-6個快遞包裹就有一個是用聚水潭系統發出的3、你的福利待遇1）高不設上限的收入：無責底薪（3.5k-8k）+高額提成（優秀銷售代表平均月薪30k-50k）2）完善的福利體系：入職五險一金、餐補、電腦補貼、節日福利、差旅報銷、不定期團建、生日周年派對、、年會萬元大獎等你拿；3）暢通的發展通道：每年2次人才盤點，調薪調級職位晉升統統都有，管理層99%均從一線提拔，我們只看實力；4）彈性工作：無需每天到公司坐班打卡，工作時間自由靈活，想掙多少錢就付出多少努力，自律才能自由，用結果說話；5）強大的產品競爭力：作為行業標桿，產品服務秒殺90%友商及競爭對手；6）和諧的氛圍：內部推崇阿里的花名文化，沒有上下級關系，和諧平等；7）扁平化管理：公司推崇扁平化管理，沒有復雜的辦公室政治文化，氛圍干凈簡單；4、你需要做什么（崗位職責）1）開發客戶：通過線上或者渠道合作，搜集目標客戶的基本信息及聯系方式；通過線下上門拜訪目標客戶，進行需求痛點挖掘及合作意向判斷；2）跟進客戶：對意向客戶進行回訪，借助區域實施的專業售前和服務及銷售主管陪訪促成合作；3）維護客戶：對自己的合作客戶進行客情維護，提高復購率及轉介紹；4）扎根市場、貼地前行，一起創造奇跡。5、我們想要的人（任職要求）1）具備很強的要性：目標明確，吃苦耐勞，強烈渴望高收入；2）自律性強：唯有自律，方得自由；3）有電商ERP產品銷售經驗或軟件銷售經驗者優先；4）大專及以上學歷，有車者優先。歡迎高手加入?。。?、產品（電商SASSERP系統）1）行業獨角獸，淘寶服務市場ERP軟件排名第一；2）全國合作客戶近100萬家；3）99.9%的客戶好評，市場口碑極好；4）產品復購率80%以上，每個月老客戶轉介紹占比50%。2、公司實力1）資本背景強勢2016年12月獲阿米巴和騰訊總裁吳宵5000萬A輪融資；2019年1月完成3億人民幣B3輪融資，紅杉資本中國基金獨家投資；2020年6月完成1億美金C輪融資，高盛領投，中金和藍湖跟投；2）公司規模2014年成立至今，創始人兼CEO駱海東有超25年傳統電商ERP的研發和實施部署經驗?，F員工人數已超2500人，全國成立超80個服務網點，覆蓋城市超350個，服務用戶近100萬，2020年雙十一處理全網訂單量超過8.52億單，全國每5-6個快遞包裹就有一個是用聚水潭系統發出的3、你的福利待遇1）高不設上限的收入：無責底薪（5k）+高額提成（優秀銷售代表平均月薪30k-50k）2）完善的福利體系：入職五險一金、餐補、電腦補貼、節日福利、差旅報銷、不定期團建、生日周年派對、、年會萬元大獎等你拿；3）暢通的發展

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周先生

實名企業

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崗位職責：1.負責公司電商平臺日常訂單的收貨、對進貨單；2.產品質檢全檢、包裝、貼標、打包等倉庫工作；3.負責保持倉內貨品和環境的清潔，整齊和衛生工作；4.完成上級領導的其他工作。5，注意此職位質檢的工作比較多，手工活偏多，請看清楚后再投遞簡歷不符合要求者勿投。任職要求：1.熟悉倉庫運作流程；2.會電腦操作；3.具備良好的敬業精神，吃苦耐勞，有上進心，反應靈活；4.對數字有一定的敏感性，工作認真負責，溝通能力強和接受能力強，服從管理；5.有倉管或者本行業倉管經驗者或吃苦耐勞學習能力強者優先。

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先生

實名企業

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崗位要求：1、1年以上電話銷售/客戶溝通經驗，有跨境電商、物流行業背景者優先2、溝通表達力強（普通話流利，語音感染力佳），擅長需求挖掘與異議處理（如應對客戶價格敏感）3、熟練使用Office及CRM系統，高效管理客戶信息4、有較強的目標感崗位職責：1、通過電話主動開發跨境電商賣家客戶，介紹公司跨境小包物流服務。2、維護老客戶關系，定期回訪挖掘增量需求，實現長期合作崗前培訓?（帶薪）：跨境小包業務知識、電銷話術設計、客戶心理分析。實戰模擬演練：針對場景話術強化。?在職支持：資深銷售1v1帶教，每周案例復盤會優化策略公司戰略：全球跨境電商滲透率持續提升，2024年中國跨境交易規模超1.3萬億元。美國關稅新政，倒逼賣家轉向專業物流服務商，市場缺口擴大。建立歐美、中東、中亞、東南亞等區域優勢路線產品，布局歐美海外倉網絡，幫助客戶降低30%綜合物流成本。?薪資結構：?無責底薪+提成+績效獎金，綜合月薪4K-20K，TOP銷售年薪超30萬。?福利保障：五險+帶薪年假+話費補貼；季度團建、跨境電商行業峰會參訪機會

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徐先生

實名企業

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崗位要求：1、2年及以上業務開展經驗，具備較好的談判溝通技巧，能有效的把握跨境電商企業的業務需求2、1年以上跨境物流行業經驗，參與過小包產品開發、渠道設計或供應商管理優先3、了解主流電商平臺物流規則，能預判政策風險，及時平衡客戶的需求崗位職責：1、通過電話/拜訪或新媒體主動開發跨境電商賣家客戶，并建立合作2、維護老客戶關系，定期回訪挖掘增量需求，實現長期合作崗前培訓?（帶薪）：跨境小包業務知識、電銷話術設計、客戶心理分析。實戰模擬演練：針對場景話術強化。?在職支持：資深銷售1v1帶教，每周案例復盤會優化策略公司戰略：全球跨境電商滲透率持續提升，2024年中國跨境交易規模超1.3萬億元。美國關稅新政市場缺口擴大。建立歐美、中東、中亞、東南亞等區域優勢路線產品，布局歐美海外倉網絡，幫助客戶降低30%綜合物流成本。?薪資結構：?無責底薪+提成+績效獎金，綜合月薪4K-20K，TOP銷售年薪超50萬。?福利保障：五險+帶薪年假+話費補貼；

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徐先生

實名企業

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面試流程：不需要筆試。（看了簡歷之后覺得合適才會約面試）崗位職責：1、負責亞馬遜平臺店鋪內部的銷售運營工作；主要涉及賬戶操作、新品上架與推廣、數據維護與更新、產品銷售等；2、不斷熟悉掌握店鋪各項政策與制度、控制產品風險，維護賬號健康穩定，保持良好店鋪好評率和良好信用度，制作銷售明細報表、進行銷售分析；3、不定期上架產品，維護和優化listing頁面，緊跟市場行情，制定合理有競爭力銷售策略。任職要求：1、有一年以上歐美站點亞馬遜經驗；2、對亞馬遜平臺感興趣，喜歡挑戰高薪工作；3、思維活躍、具有良好的學習能力及抗壓能力；4、不定時下午茶（喜茶、奈雪、肯德基、等）5、社保，享受法定節假日、7、上班時間：9:00-12:0013:30-18:30舒適，和諧的辦公環境，人性化、現代化的管理理念，前瞻性的經營理念。

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鄭先生

實名企業

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【崗位職責】：1、根據實際情況，采用電話、短信等方式進行談判。2、與債務人或相關人員進行溝通、引導客戶及時處理逾期欠款，降低客戶征信風險，幫助銀行或消費金融公司減少資產損失3、確保催收過程中的語言表達清晰流暢，以提高溝通效果。【任職要求】：1、普通話標準口齒清晰，能夠有效地與客戶進行溝通。2、熟悉基礎的辦公計算機操作3、有信用卡經驗催收經驗優先【上班時間】：朝九晚六【薪資構成】：無責薪資+額外激勵+高額提成，綜合月薪8-15K我們不看重學歷，無論是本科、大專、中專、高中，我們都一視同仁，只要你肯努力，想賺錢【公司福利】：1、購買五險一金2、享受國家規定帶薪假期3、節假日慰問禮，體現濃濃的節日氛圍4、辦公環境良好，室內中央空調辦公，無需外出風吹日曬雨淋5、不定時下午茶我們和其它貸后公司不一樣第一：我們看重合規，合規才能更長久第二：相比績效，我們更關心員工，只有開心的工作，才能創造高業績第三：別的公司裁員減員，我們依然擴大規模，因為公司實力強大

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張女士

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崗位職責1、負責公司汽配板塊的亞馬遜運營工作，及時上架產品，listing優化，監控庫存，協助FBA備貨;2、跟據產品的銷量和排名變化，及時制定和調整銷售策略及推廣計劃，做好數據分析工作;3、操作站內廣告及關鍵詞投放，使用亞馬遜平臺營銷工具，對推廣效果進行評估，分析店鋪及產品訪問量、轉化率數據;4、梳理本品及競品數據，統計分析新產品銷售數據、市場發展走勢等;5、根據公司總體運營策略及銷量目標制定運營計劃，協助完成公司的銷量任務。任職資格:1、大學本科以上學歷，英語四級以上:2、2年以上汽配類目亞馬遜運營經驗，了解汽配類目產品;3、優秀的英語書面表達能力，較強的商業意識，開拓能力強4、性格開朗，溝通能力強，反應和學習能力好，有良好的承壓能力和執行力;5、自驅力強，在工作中，能夠主動識別和解決問題，提出優化建議，推動工作進展，而不依賴于外部壓力或指示。

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眭女士

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深圳龍崗區急招一名炒粉師傅，工資6000-7000/月，包吃，月休四天可以燒幾個家常菜的優先，每天上班10個小時有合適想做的師傅聯系我

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韓先生

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崗位職責:1.負責日常文書工作，包括文件整理、資料歸檔等2.協助上級完成各項任務，確保工作高效進行3.積極參與團隊合作，共同完成工作目標任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員有效協作2.能夠按時完成上級交付的任務，保證工作質量3.具有較強的學習能力，能夠不斷提升工作效率

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楊女士

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Hi，未來伙伴！我是CJ，我們正在打磨一款海外達人營銷AIAgent產品。目前產品MVP即將上線，為了加快產品迭代速度和提高用戶體驗，我們急需招聘一位全職后端工程師。職位信息*崗位：Golang后端工程師*類型：全職，需到崗（深圳龍崗坂田）*薪資：固定月薪20k–25kRMB/月+期權*團隊規模：10人創業團隊，產品/技術/市場/運營齊備主要工作1.參與后端架構設計與核心模塊開發，保證API高可用、高并發。2.負責數據模型、MySQL/Redis/MongoDB優化和維護。3.搭建并維護基礎AI推理服務（模型部署、監控、告警）。4.實現多Agent協同與任務調度，確保業務流程順暢。5.和產品、前端、運營配合，按周迭代需求。我們希望你具備*3–5年Go語言開發經驗，熟悉Gin/GORM；掌握并發模型與調度原理。*數據結構&設計模式扎實，代碼可讀可測。*熟練使用Docker、K8s，了解云上部署。*良好的溝通與自驅力，能在小團隊高效推進任務。*希望有創業心態，長期共同成長加分項*有跨境電商、SaaS產品開發經驗；*有微服務架構設計與實踐經驗；*了解Agent/OpenRouter/RAG/MCP/LangChain等AI工具鏈；*懂些前端當然更好。我們能提供*產品市場需求很大，真正解決商家核心痛點。*小團隊扁平溝通，需求調研充分，決策路線清晰。*期權按貢獻分配，薪資按時發放

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方先生

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