崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4.收集市場(chǎng)和客戶的反饋信息，及時(shí)反饋給相關(guān)部門；5.維護(hù)和增進(jìn)已有客戶關(guān)系。任職要求：1.具備良好的溝通能力和談判技巧；2.對(duì)銷售工作有較高的熱情和毅力；3.能夠獨(dú)立操作和完成銷售任務(wù)；4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通；5.能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

深圳·福田區(qū)

寇先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

學(xué)歷不限，機(jī)電工程、機(jī)器人等相關(guān)專業(yè)，會(huì)焊電路板，熟悉各種電氣元器件，男女不限，年齡18-40周歲，身體健康，無(wú)不良嗜好。包住宿（外宿補(bǔ)貼500元/月）；水電費(fèi)均攤，員工38元/H,

深圳·福田區(qū)·新洲

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福田區(qū)桃花路16號(hào)有個(gè)卷簾門2.5米乘3米的防火卷簾，高度不夠需要提高，有空的師傅今天下午過(guò)去該下，工具要齊全，要有焊工證，現(xiàn)金活

深圳·福田區(qū)

6月25日 08:43

許先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

深圳市福田區(qū)招消防電中工6個(gè)人，配管穿線安裝設(shè)備，工資九個(gè)小時(shí)280管住不管吃，每天加兩個(gè)小時(shí)班，六個(gè)小時(shí)一個(gè)班，有意者電話聯(lián)系

深圳·福田區(qū)

7月19日 09:27

趙先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

漲價(jià)了福田保稅區(qū)坐班測(cè)試工[禮物][禮物][禮物][禮物]21元/時(shí)?日薪220-230元/天（每天11-12時(shí)天）工期2-3個(gè)月起可以長(zhǎng)期做坐班，獨(dú)立崗位，輕松17-43歲/身體健康（社會(huì)工）[禮物]產(chǎn)品:電子數(shù)碼產(chǎn)品[禮物]崗位:測(cè)試/掃描[禮物]月薪6000-6500元/月

深圳·福田區(qū)·新洲

周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)將貨品運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)。主要職責(zé)：按照訂單要求準(zhǔn)備貨物，檢查貨物質(zhì)量和數(shù)量，安全地將貨物運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)，及時(shí)反饋配送情況等。招聘要求：會(huì)開車，電動(dòng)車或面包車均可，配送酒水飲料，主要送超市便利店。要求兩年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)。身體健康，無(wú)違法犯罪記錄；

深圳·福田區(qū)·新洲

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福田保稅區(qū)公司招保潔員，50歲～60歲，有保潔經(jīng)驗(yàn)，身體健康，工作時(shí)間：早上六點(diǎn)～晚上六點(diǎn)，中午休息1個(gè)半鐘，包吃中午和晚上，不包住，月休四天，每年一次免費(fèi)體驗(yàn)和其他福利，有意向來(lái)電溝通。接受需要做洗手間衛(wèi)生。同時(shí)也招臨時(shí)工頂班男女不限，200元/天。

深圳·福田區(qū)

賴女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

核心工作職責(zé)：1. 招聘管理：-協(xié)助發(fā)布招聘需求，維護(hù)招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、內(nèi)部推薦等），篩選簡(jiǎn)歷并初步溝通候選人；-安排面試流程（邀約候選人、協(xié)調(diào)面試官時(shí)間、準(zhǔn)備面試材料），跟進(jìn)面試結(jié)果并反饋；-協(xié)助辦理新員工入職手續(xù)（如簽訂勞動(dòng)合同、錄入員工信息、發(fā)放入職指引等）。2. 員工關(guān)系與異動(dòng)管理：-負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、變更及歸檔管理，確保合規(guī)性；-處理員工離職、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等異動(dòng)手續(xù)，收集離職原因并整理分析；-維護(hù)員工信息檔案（電子及紙質(zhì)），定期更新員工花名冊(cè)、考勤數(shù)據(jù)等；-解答員工關(guān)于人事政策、社保公積金、考勤制度等日常咨詢，協(xié)助營(yíng)造良好員工氛圍。3. 社保與福利管理：-協(xié)助辦理員工社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等）、公積金的增減員、申報(bào)及基數(shù)調(diào)整；-跟進(jìn)員工福利落地（如節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等），收集員工反饋并優(yōu)化執(zhí)行。4. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表：-定期統(tǒng)計(jì)人事數(shù)據(jù)（如人員結(jié)構(gòu)、離職率、招聘達(dá)成率等），協(xié)助制作人事報(bào)表；-整理考勤數(shù)據(jù)，協(xié)助核算員工出勤情況（如請(qǐng)假、加班、遲到早退等）。5. 培訓(xùn)與文化協(xié)助：-協(xié)助組織新員工入職培訓(xùn)，準(zhǔn)備培訓(xùn)材料，跟進(jìn)培訓(xùn)效果；-參與公司企業(yè)文化活動(dòng)（如團(tuán)建、年會(huì)等）的策劃與執(zhí)行。6. 其他支持：-協(xié)助執(zhí)行公司人事制度（如考勤、休假、獎(jiǎng)懲等），收集制度執(zhí)行中的問題并反饋；-完成上級(jí)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。任職要求：1. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2. 經(jīng)驗(yàn)：1年及以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘、社保、勞動(dòng)合同管理等基礎(chǔ)模塊者優(yōu)先；3. 技能：-熟練使用Office辦公軟件（Excel數(shù)據(jù)處理、PPT制作等）；-具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、耐心細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力；4. 素質(zhì)：了解勞動(dòng)法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)，有親和力，能妥善處理員工日常問題。（注：具體職責(zé)可根據(jù)公司規(guī)模及行業(yè)特點(diǎn)調(diào)整）

深圳·福田區(qū)·新洲

朱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系