【三年培養(yǎng)閉環(huán)：從學徒到門店合伙人】第1年·技能筑基期?掌握生煎制作+跑堂服務(wù)+外賣打包全流程?目標：成為“三棲全能手”，月薪5000+第2年·管理實習期?負責外賣板塊運營+帶教新學徒?目標：晉升門店運營助理，月薪7000+第3年·合伙人預(yù)備期?參與新門店籌備+掌握成本核算/人員管理?考核通過后簽訂《合伙人協(xié)議》，享受門店利潤分紅【合伙人激勵機制·真金白銀看得見】薪資之外的合伙人權(quán)益：1.利潤分紅：達標合伙人可享門店季度凈利潤15%分成（例：年凈利潤50萬，分紅7.5萬）2.股權(quán)優(yōu)先：新開門店可優(yōu)先以內(nèi)部價認購10%股份3.獨立管理權(quán)：自主制定門店促銷方案（如“爆汁生煎節(jié)”）4.品牌分紅：參與總部新品研發(fā)，獲全國門店該產(chǎn)品銷售額0.5%分成【合伙人培養(yǎng)專屬計劃】定制化培訓(xùn)包：?參加“餐飲創(chuàng)業(yè)營”（含選址評估/法務(wù)合同/財務(wù)報表課程）?跟隨創(chuàng)始人實地考察3家新店選址，學習商圈分析?一對一導(dǎo)師（總部運營總監(jiān)帶教門店管理實戰(zhàn)）合伙人考核指標：?帶教出3名合格學徒?負責板塊年利潤增長20%以上?研發(fā)1款爆汁生煎新品（銷量占比超15%）【全流程薪資與合伙人綁定】階段基礎(chǔ)薪資績效獎金合伙人相關(guān)激勵第1年學徒4000-5000技能考核獎參與“合伙人預(yù)備班”旁聽資格第2年熟練工6000-7000外賣分紅獲贈《餐飲創(chuàng)業(yè)手冊》+股權(quán)模擬訓(xùn)練第3年合伙人8000+門店利潤分成簽訂正式《合伙協(xié)議》+門店署名權(quán)【面試必看：合伙人潛質(zhì)測試】?加分題：現(xiàn)場描述“如果你是店長，如何讓隔壁小區(qū)30%居民成為常客”?實戰(zhàn)項：模擬策劃“爆汁生煎外帶套餐”促銷方案（需包含成本核算）?隱藏福利：通過合伙人潛力測試者，入職即享“創(chuàng)業(yè)基金”申請資格【文案核心升級點】1.目標倒推設(shè)計：從合伙人權(quán)益反推各階段培養(yǎng)重點，如第3年強制參與新店籌備2.數(shù)字量化激勵：明確利潤分紅比例、股權(quán)認購權(quán)等硬核權(quán)益，避免模糊承諾3.培養(yǎng)路徑可視化：通過“創(chuàng)業(yè)營+帶教+考核”三級體系，讓合伙人不是空話4.風險共擔機制：合伙人需完成帶教/利潤增長等指標，體現(xiàn)“共創(chuàng)共享”邏輯在這里，揉面不只是謀生，更是在揉自己的門店股份；煎生煎不只是手藝，更是在煎未來的創(chuàng)業(yè)版圖！——爆汁生煎館，用3年時間，把你從學徒培養(yǎng)成“會煎、會管、會分紅”的合伙人！

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責項目前期的測算和成本費用分析；2、負責工程項目全過程的本專業(yè)的預(yù)結(jié)算工作，包括但不限于工程量二次確認、工程簽證、工程洽商、設(shè)計變更、認質(zhì)認價、索賠部分的辦理和造價預(yù)結(jié)算工作負責工程項目的招投標工作；3、能從成本角度對施工方案提出合理化建議，并進行優(yōu)化；4、負責編制項目本專業(yè)的目標成本，根據(jù)公司下達的毛利指標在項目實施過程中進行成本管控，確保完成指標任務(wù)；5、負責工程對上進度計量支付工作，對內(nèi)編制動態(tài)成本月報，實施項目動態(tài)成本管理；6、負責工程對下專業(yè)分包的工程進度支付審核和結(jié)算工作；7、負責招標文件及合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況；8、負責工程項目竣工結(jié)算資料的收集、整理和編制工作，及時報送并核對項目的竣工結(jié)算；9、負責成本數(shù)據(jù)的分析，搭建并完善公司成本數(shù)據(jù)庫。崗位要求：1、熟悉招投標和成本管理流程，能完成預(yù)結(jié)算、合同管理、變更洽商、成本控制等日常工作；2、熟練使用各種辦公軟件，精通廣聯(lián)達計價及算量軟件；3、了解地方相關(guān)規(guī)定和政策，對地方的定額及相關(guān)的計價文件能盡快上手；4、熟悉定額計價和清單計價模式，并對其有相當程度的理解；5、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；6、思路清晰，能做好團隊分工，統(tǒng)籌好預(yù)算部各崗位的工作，組織人員完成公司預(yù)算部全面工作；7、卓越的執(zhí)行能力、學習能力和獨立工作能力，能服從公司安排。其它要求：1、大專及以上學歷，工程造價管理等建筑工程類專業(yè)；2、3年左右房地產(chǎn)施工單位成本造價工作經(jīng)驗，獨立完成過項目結(jié)算審計工作；3、具備建筑法、經(jīng)濟法等方面的知識，熟悉清單、定額體系；4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和管理執(zhí)行能力，能熟練操作各種辦公軟件；5、持有造價員證，或造價師證書優(yōu)先，本崗位需短時間出差；6、具有較強的執(zhí)行能力和抗壓能力。

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華女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責項目前期的測算和成本費用分析；2、負責工程項目全過程的本專業(yè)的預(yù)結(jié)算工作，包括但不限于工程量二次確認、工程簽證、工程洽商、設(shè)計變更、認質(zhì)認價、索賠部分的辦理和造價預(yù)結(jié)算工作負責工程項目的招投標工作；3、能從成本角度對施工方案提出合理化建議，并進行優(yōu)化；4、負責編制項目本專業(yè)的目標成本，根據(jù)公司下達的毛利指標在項目實施過程中進行成本管控，確保完成指標任務(wù)；5、負責工程對上進度計量支付工作，對內(nèi)編制動態(tài)成本月報，實施項目動態(tài)成本管理；6、負責工程對下專業(yè)分包的工程進度支付審核和結(jié)算工作；7、負責招標文件及合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況；8、負責工程項目竣工結(jié)算資料的收集、整理和編制工作，及時報送并核對項目的竣工結(jié)算；9、負責成本數(shù)據(jù)的分析，搭建并完善公司成本數(shù)據(jù)庫。崗位要求：1、熟悉招投標和成本管理流程，能完成預(yù)結(jié)算、合同管理、變更洽商、成本控制等日常工作；2、熟練使用各種辦公軟件，精通廣聯(lián)達計價及算量軟件；3、了解地方相關(guān)規(guī)定和政策，對地方的定額及相關(guān)的計價文件能盡快上手；4、熟悉定額計價和清單計價模式，并對其有相當程度的理解；5、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；6、思路清晰，能做好團隊分工，統(tǒng)籌好預(yù)算部各崗位的工作，組織人員完成公司預(yù)算部全面工作；7、卓越的執(zhí)行能力、學習能力和獨立工作能力，能服從公司安排。其它要求：1、大專及以上學歷，工程造價管理等建筑工程類專業(yè)；2、3年左右房地產(chǎn)施工單位成本造價工作經(jīng)驗，獨立完成過項目結(jié)算審計工作；3、具備建筑法、經(jīng)濟法等方面的知識，熟悉清單、定額體系；4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和管理執(zhí)行能力，能熟練操作各種辦公軟件；5、持有造價員證，或造價師證書優(yōu)先，本崗位需短時間出差；6、具有較強的執(zhí)行能力和抗壓能力。

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華女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、實習崗位：學生樓面經(jīng)理（12月左右晉升至副經(jīng)理），簽勞動合同（做五休二六險一金10天年假）。2、薪資待遇：執(zhí)行綜合工時制，前6個月基礎(chǔ)薪資22元/小時，6個月后基礎(chǔ)薪資23.5元/小時，享受早晚額外津貼5元/小時，季度累積超過500小時的部分計1.5倍薪資，法定假日計3倍薪資；3、用餐與住宿：實習期間在餐廳用餐享受員工價。實習期間公司提供1000元/月的住宿補貼，4、上班時間：綜合工時制，早中晚翻班（5：00/10：00/16：00），每個班次8小時。5、設(shè)立100份獎學金：實習期滿12個月，即可申請獎勵4500元用于支付第三學年的學費。

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詹女士

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立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1，負責公司商戶美團、餓了么、京東外賣(連鎖和單店)的外賣運營工作，具體包含：新店上線；菜單，活動設(shè)計以及上線；菜品圖上傳；平臺對接資源爭取；數(shù)據(jù)；毛利計算等2，輔助公司商戶抖音，點評等平臺上線和運營（不會沒關(guān)系，有人帶，簡單的維護即可）3，制定線上運營活動策劃方案，策劃和制定。4，清晰了解流量轉(zhuǎn)化各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)關(guān)系和關(guān)鍵指標，進行后臺數(shù)據(jù)診斷，分析和優(yōu)化工作要求：1，本科以上學歷2,一年以上外賣運營經(jīng)驗，小白只接受應(yīng)屆畢業(yè)生3，一定要做事認真，細心，有耐心，這一點比運營能力更重要4，會操作靈活使用基礎(chǔ)ps，熟悉使用WPS數(shù)據(jù)表格（硬性要求），5，我的工資不會讓失望，同時也希望你足夠穩(wěn)定，頻繁跳槽者公司工作簡述：1，公司項目非常穩(wěn)定，很多2017年做到現(xiàn)在的項目，全部品牌直接對接，溝通效率很快，配合度很好，沒有經(jīng)常更項目的力和煩惱，服務(wù)好手里的項目就可以2，工作時間早9:30-18:00，雙休3，工資在7k-10k之間，拿多少靠自己能力PS:年齡不大于32歲

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彭女士

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1：工作日兼職：月可以出勤≥105小時2：周末兼職：月可以出勤≥65小時；3：全職兼職時薪26元/小時，法定節(jié)假日46元/小時。每月15號發(fā)薪4；長期穩(wěn)定兼職5：不需要學生工，暑假工工作內(nèi)容：可接受早中晚三班；可接受全崗位輪崗①前廳：迎賓領(lǐng)位、點餐、配餐、上餐、送水、收桌、發(fā)傳單等②后廚：備品制作，餐品制作及出餐③餐廳衛(wèi)生清潔：洗碗（有洗碗機）、廚房衛(wèi)生清潔（清理地溝，倒垃圾）、餐廳衛(wèi)生等需要面試，面試也是正常時薪【薪資待遇】全職兼職統(tǒng)一26元/小時，法定節(jié)假日46元/小時包吃，綜合工資5500-7000元【工作時間】8:30-23:30分3個班次，每天8-10小時具體根據(jù)門店排班，根據(jù)排班制輪崗（休息時間不算在內(nèi)）【崗位要求】:年齡18-35歲男女不限，活潑開朗，善于溝通工作認真。胳膊手上無明顯紋身，能接受輪崗制，能接受所有班

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王女士

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濱壽司服務(wù)員，26元/小時，法定節(jié)假日46元/小時包吃不包住，綜合工資5500-7000元【工作時間】8:30-23:30分3個班次，每天8-10小時具體根據(jù)門店排班，根據(jù)排班制輪崗（休息時間不算在內(nèi)）【工作崗位】:前廳、迎賓領(lǐng)位、點餐、配餐、上餐、送水、收桌、發(fā)傳單后廚：備品制作，餐品制作及出餐、廚房衛(wèi)生清潔等（前廳后廚是通崗都需要學習）【崗位要求】:年齡18-35歲男女不限，活潑開朗，善于溝通工作認真。胳膊手上無明顯紋身，能接受輪崗制，能接受所有班次。

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楊秀蓉

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崗位職責：1.負責公寓夜間安全巡查，確保樓內(nèi)設(shè)施及住戶財產(chǎn)安全；2.監(jiān)控消防、門禁等安防系統(tǒng)，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況；3.管理夜間進出人員及門口電瓶車、自行車擺放，做好管控；4.回復(fù)夜間微信消息，緊急事項立即處理或聯(lián)系管家，非緊急情況做好記錄；5.協(xié)助處理突發(fā)事件（如火災(zāi)、糾紛等），必要時聯(lián)系相關(guān)部門；6.完成值班記錄及交接班工作。任職要求：1.年齡30-50歲，身體健康，能適應(yīng)夜班工作；2.責任心強，具備基本安全防范意識；3.有保安、物業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；4.無犯罪記錄，溝通能力良好，服從管理。工作時間：夜班

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先生

實名企業(yè)

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