我們在深圳一千多家直營門店，大學生團隊，業績氛圍好，工作地點可就近安排?。?！樂有家控股集團為“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團，成立于2008年，總部位于深圳市，2020年度交易額突破5000億，在深圳二手房網簽市占率穩居行業NO.1，粵港澳大灣區多個城市市占率穩居行業前列?！拘劫Y待遇】①收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元?、谛率峙囵B期：深圳薪酬福利包括底薪、補貼、績效，入職薪資最高9000元（具體面議）！行業新人享受專屬培養期最長3個月!③發展期：深圳薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業績獎金，發展期初期定崗薪資最高8500元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限！【福利待遇】 ①畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準 ②五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 ③豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游 ④提供住宿解決方案 ⑤上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤 ⑥除了常規的假期外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等等【崗位職責】1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務；2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系?！救温氁蟆?、我們需要大專及以上的小伙伴，不限專業(接受應屆生/無課實習生)2、我們是線上作業模式，所以你要有互聯網思維，熟悉使用各類APP3、95后年輕團隊，希望你即能吃，又會玩，頻繁團建hold住4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，積極，樂觀、開朗的心態5、作為職場小白，同學們要學習的肯定不少，所以需要你們有很強的學習能力和適應能力?！景l展路線】 可以選擇專業路線或管理路線進行發展（管理層沒有空降，都要從基層做起），明確的職級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發展！【工作地點】深圳、廣州、中山、東莞、佛山、江門、南京等城市均可就近安排。注:以上薪資均以深圳為例，其他城市可投遞簡歷后溝通！招聘旺季，搶先面試即搶占了職場先機！歡迎主動聯系HR詳細了解或預約面試。

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鐘女士

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急聘?。?！36一小時?。?！36一小時！??！水電工崗位的主要職責1.安裝和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養。2.故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養。3.日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態，及時處理突發故障。4.安全管理：遵守施工現場的安全規定，確保施工安全。5.文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。6.這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 10:24

龍女士

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公司有海量訂單，上戶做家政50以下最好安排，51-53次之，54-56再其次?公司后勤崗位，招生部和派單部和培訓部，優秀者年齡可以放寬到60歲。家政課講師重點要教技能，理論只是一方面。上戶各個崗位月工資，根據工作內容、年齡和技能不同，48歲以下的7000~30000都有，49-50歲?6500-20000都有，51-53歲6000-12000都有，54-55歲5500-8000都有,56-57歲5000-6500都有。具體能夠應聘上多少錢一個月根據自身綜合素質以及年齡。?公司后勤崗位經紀人工資10000-50000，家政課?講師工資20000-80000?上戶憑技能，后勤憑口才。?適合什么做什么。工作地址不限

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黃女士

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【您的薪酬待遇】收入自主制：高中A01最高薪酬7000元：底薪補貼績效4000+3000職務績效大專A02最高薪酬8000元：底薪補貼績效5000+3000職務績效本科A03最高薪酬9000元：底薪補貼績效6000+3000職務績效更多員工福利：五險一金、小區住宿、節日關懷禮、集體生日會、各類帶薪假、多重額外獎金等?！緧徫宦氊煛?.新員工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起）2.在店內與客戶溝通；（不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料交給你）3.根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹；5.進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交；（從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘人生一桶金）【崗位要求】1.18-30周歲，高中及以上學歷；2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協調和溝通能力；3.積極樂觀開朗，為人誠實守信，工作積極主動，注重團隊合作；4.愿意服務于客戶，并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力；5.愿意參加公益活動，具有愛心和感恩之心?！鞠到y培訓】1、專業導師一對一培訓帶教，讓你更快的勝任崗位要求，既學到又賺到。（不收費）；2、總部現場培訓及隨身APP課堂視頻教學，線上培訓學院專業講解（只有你想不到沒有做不到）；3、集團營銷總裁每周一次授課，提供擇業建議，與新同事面對面交流；【答疑解惑】1.底薪為什么那么高，是無責任底薪嗎？樂有家認為優秀的人才應當匹配相應的薪資；其次從員工角度出發，公司提供的底薪保障大家的基本生活，有更多的精力投入到工作當中；公司運營低成本，員工高收入，讓利員工，公司薪酬理念：員工富公司富、員工強公司強。當然有能力者多勞多得，選拔管理嚴格，塑造更加優秀的你！底薪是無責任底薪，與業績不掛鉤。2.沒接觸過這個行業，怕做不好？公司很多銷冠都是各個專業，或者來自各行各業，大多數都沒有接觸過房產行業。公司免費提供一對一導師帶教，有任何工作或者生活上的問題都可以找師父解決。公司相信經驗可以培養和積累，但是能力、態度等會決定你的高度，所以公司會對學歷和學習能力有要求，沒有經驗要求。3.房產好做嗎？首先，深圳為一線城市，樂有家為深圳本土企業，在深圳的口碑一直深受客戶業主信賴。其次，深圳的房價是很高，但是深圳的購買力依舊很強，粵港澳大灣區的計劃實施，現在價格還有上升趨勢，客戶的需求也是慢慢變大，所以我們的市場依舊很好。那同學來我司就職，我們會提供一個專業的培訓帶教，讓同學學到賺到。

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唐女士

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一、工作時間：周一到周五8:30-16:00周末雙休，法定節假日二、崗位職責：滿足25歲以上年齡，中專以上學歷1.客戶家庭保單整理;2.客戶生日祝福、節日溫馨祝福;3.客戶繳費提醒;4.客戶保單領錢提醒;5.VIP客戶生日禮物節日禮品領取;6.保險理賠資料的收取辦理;7.公司最新資訊福利權益告知;邀約客戶參加活動，為客戶提供二次需求加保。三、薪資福利：1.底薪+18%-40%提成+津貼獎金，綜合收入8k以上不等，上不的封頂2.節假日福利品+旅游3.公司有免費的專業培訓教新入職人員如何做好團隊管理與業務開拓4.公司會下發優質客戶給予新入職人員幫助5.完善的職業晉升機會，不需關系，沒有套路，互幫互助的友好團隊關系。

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粟女士

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熟悉裝修施工現場安全資料，材料送檢資料，預算報價資料，有過中建系統施工管理經驗優先，至少三年相關工作經驗，大專以上學歷

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王女士

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崗位職責：客戶開發與維護1.獨立開拓國際物流新客戶（外貿企業、跨境電商等），維護老客戶關系，定期回訪提升滿意度；2.主導商務談判，跟進合同簽訂及執行，協調操作團隊確保服務交付。市場策略與執行1.分析行業趨勢及競爭對手動態，制定區域銷售計劃并完成業績目標；2.通過線上線下渠道（展會、行業峰會、數字化營銷等）推廣物流解決方案，提升品牌影響力。3.需求洞察與產品優化，收集客戶反饋及市場信息，協同產品部門優化貨運方案（如特種柜、雙清關、倉儲配送等增值服務）。任職要求：1.2年以上國際物流銷售經驗，精通海運/空運/鐵路運輸操作，熟悉FOB/CIF/DDP等貿易條款及報關、商檢流程；2.大專及以上學歷，物流、國際貿易、市場營銷相關專業優先。3.具備工廠客戶資源優先薪酬：底薪+提成（上不封頂）+項目分紅福利：五險一金、帶薪年假

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徐女士

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任職要求：25歲以上，有創業項目經驗，我們不搞虛的，就想找真心想做好事業的伙伴。有管理經驗、一心想賺錢的優先工作內容：負責項目的整體規劃及實施薪資待遇：薪資豐厚，還有各種福利補貼，讓你的生活無后顧之憂。公司鼓勵創新和突破，為員工提供廣闊的發展空間和自由的創作環境。定期組織團隊建設活動，增強團隊凝聚力。

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曾女士

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任職要求：25歲以上，有創業項目經驗，我們不搞虛的，就想找真心想做好事業的伙伴。有管理經驗、一心想賺錢的優先工作內容：負責項目的整體規劃及實施薪資待遇：薪資豐厚，還有各種福利補貼，讓你的生活無后顧之憂。公司鼓勵創新和突破，為員工提供廣闊的發展空間和自由的創作環境。定期組織團隊建設活動，增強團隊凝聚力。

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曾女士

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