崗位職責:

1.負責電話聯系平臺上的用戶，了解學生學習情況，將合適的課程推薦給用戶;

2.根據校區招生情況和公司下達任務，做出各崗位人員需求預測及招聘;

3.根據校區的指標及團隊成員的情況，定期進行部門業務培訓，提升團隊成員的業績達標率;

4.負責企業文化在校區內部的宣貫。

5.完成校長布置的其他工作。

崗位要求:

1.本科以上，有揚州地區或江都本地中大型教育培訓機構咨詢主管2-3年工作經驗，年度部門業績400萬以上者優先，同行業者優秀的可放寬要求;

2.有豐富的市場營銷、銷售和管理經驗；

3.有良好的溝通技巧、富有團隊合作精神；

4.對教育行業有強烈的興趣。